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夫妻闹矛盾，发生性关系，构成犯罪吗
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家庭矛盾到单位闹怎么处理
面对家庭纷争在公共机构升级的问题，需采取以下策略：首先，安抚当事人情绪，引导至合适场所，明确解决方式应通过合法途径。其次，深入了解纷争细节，若有经济纠葛，建议双方约定解决日期，涉及高额资金可引导至法律途径。若沟通无果，建议诉诸法律。若存在侮辱、恐吓等违法行为，应立即报警。对于频繁干扰单位运营的家属，同样应报警处理。最后，加强单位内部管理，防止类似事件再次发生。
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婚姻家庭你好，如果没有分手之前男朋友给我买手机，两天之后我俩分手，我把他联系方式删了，最后他恼羞成怒报警立案，这个案件成立吗
[律师回复] 你好，如果前男友报警是因为手机的财产问题，这通常属于民事纠纷，而不是刑事案件，民事纠纷通常需要通过协商、调解或民事诉讼来解决，而不是通过报警立案。
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夫妻闹矛盾取保候审怎么办
夫妇纷争致取保候审，须按《刑诉法》第六十七条妥善处理。若符合法定条件且不危害社会安全，取保候审合法。因夫妇矛盾，须审慎评估是否符合条件，避免威胁公共安全。处理案件需全面权衡罪行、危害、家庭关系等，确保法律公正适用。
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员工家庭矛盾闹到单位怎么处理
当员工家庭纷争影响工作时，应妥善处理。首先，鼓励双方自行协商或请亲友调解。其次，可借助村委会、调解组织或司法机构联合调解。若协商无果，可依法向法院提起诉讼，但需满足条件：原告与案件有直接利害关系，有明确被告，具体诉讼请求和事实理由，且属法院受理范围和管辖。确保公正、高效解决纷争，维护员工权益和工作秩序。
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劳动纠纷针对问题：网贷收取担保费，联系客服态度强硬不愿退还，我想进一步了解：网贷收取担保费是否合理？
[律师回复] 您好，您是在什么平台或渠道办理的网贷？
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故意伤人属于什么性质
[律师回复] 故意侵害他人人身安全的行为无疑是一种违反法律法规的犯罪行径。这种行为的严重性主要取决于受害者所受伤害的具体情况，以及实施侵害行为的加害方的主观恶意及其采取的行动方式等多重因素。若导致受害者遭受轻伤乃至更严重的伤害后果，那么便构成了故意伤害罪名，加害方将会面临刑事诉讼并接受相应的刑事制裁。而若是受害者所受伤害相对轻微，加害方则有可能需要承受治安管理处罚的后果。在涉及到民事赔偿方面，受害者有权向加害方提出索赔请求，其中包括但不限于医疗费用、护理费用、误工费用等等。
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婚前买的房闹矛盾可以赶他出去吗
婚后获得的拆迁补偿不一定算作夫妻共同财产，有时会视为某一方的婚前个人财产，因此离婚时配偶无权分割。但如果房产是夫妻共有的，婚后拆迁补偿则应视为共同财产，离婚时双方都有权主张所有权。
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