你好！我想追回八万的加盟费用?对方不具备加盟条件

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的

[律师回复] 稍等，我安排同事和你电话联系。

[律师回复] 跟你没有关系，你没有任何过错

[律师回复] 可以的，但是需要你是他的近亲属。

[律师回复] 结婚之前家里拆迁，最近才分配房子，请问这情况是属于婚前财产还是夫妻共同财产。需要加女方名字吗

[律师回复] 您好，方便电话联系吗？3

[律师回复] 被小轿车超速追尾，导致重伤，小轿车属于全责

[律师回复] 你好可以详细沟通一下

[律师回复] 一个月保底2000符合法律规定

[律师回复] 你好这个事情发生在哪里

[律师回复] 你好，可以具体说一下情况吗

[律师回复] 那发生过什么事？你要咨询什么？

[律师回复] 您好！遇到这种情况，您可以通过以下步骤尝试解决：

1. **书面确认欠薪事实**：首先，如果您还没有的话，尽量通过短信、WX或电子邮件等形式，向对方发送消息，明确指出欠薪的具体时间、金额以及双方原先的约定，要求对方支付所欠工资。保存好这些通信记录，它们在后续可能作为证据使用。

2. **协商解决**：如果直接联系不上，可以尝试通过共同的朋友、同事或者其家人等第三方帮助传达信息，看是否能促成对话和解决问题。

3. **劳动监察大队投诉**：根据《中华人民共和国劳动法》和《工资支付暂行规定》，用人单位不得无故拖欠劳动者工资。您可以携带身份证件、劳动合同（如果有）、工资条、工作证明（如工牌、打卡记录）等相关证据，到当地的劳动监察大队进行投诉。劳动监察部门会介入调查并协助追讨工资。

4. **申请劳动仲裁**：如果通过上述途径仍无法解决，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。需要准备仲裁申请书、身份证明、工作关系证明及工资欠款证据等材料。仲裁裁决具有法律效力，对双方都有约束力。

5. **提起民事诉讼**：若劳动仲裁后对方仍不履行义务，您可以持仲裁裁决书向人民法院提起诉讼。诉讼是最后的法律手段，需要准备详细的起诉状和充分的证据材料。

请记住，在整个过程中保持冷静，依法维权，同时注意时效性，即各类申诉、仲裁、诉讼都有法定的时间限制，务必在规定时间内采取行动。

希望这些建议能帮助您成功追回被欠的工资。如果在操作过程中有任何法律问题，欢迎继续咨询。

[律师回复] 可以到您工作地或单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁

[律师回复] 您好，首先，经交警大队来认定责任；其次，相关赔偿可以咨询唐山郝律师。

[律师回复] 你好，有什么可以帮助你的011

[律师回复] 您好，这种情况不好界定，建议您先协商解决

[律师回复] 你好，稍等，正在观看你的问题，看完之后会跟你电话沟通。

[律师回复] 你好，建议电话沟通为你解答

[律师回复] 你好，您可以申请劳动仲裁。