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清包工方式可以开具增值税发票吗
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增值税发票税率公式是什么？
增值税17%的税率属于一般纳税人，对于一般纳税人，应纳增值税额为当期销项税额减去当期进项税额。用公式表示为：当期应纳税额=当期销项税额—当期进项税额,销项税额为纳税人销售货物或者应税劳务，按照销售额和规定的税率计算并向购买方收取的增值税额，其计算公式为：销项税额=销售额×税率。
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你好，我爸爸在养猪场清洗刚上了三天班，突然过世，请问这个算工伤么
[律师回复] 你好！请问你爸爸是因为什么疾病去世还是意外？
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快速解决“工伤赔偿”问题
帮别人避税5万 给3000算违法吗
[律师回复] 根据《刑法》第二百零一条第一款、第二款的规定：纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。扣缴义务人采取前款所列手段，不缴或者少缴已扣、已收税款，数额较大的，依照前款的规定处罚。对多次实施偷逃税行为，但未经处理的，按照累计数额计算。
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新公司注册资本缴纳印花税如何选择税目？
[律师回复] 对于新公司注册资本缴纳印花税时如何选择税目的问题，根据《中华人民共和国印花税法》及其相关规定，应选择的税目是“营业账簿”下的“记载资金的账簿”。这是因为注册资本本身就是用于公司生产经营的，而印花税是对经济活动中或经济交往中书立、领受具有法律效力的凭证所征收的一种税，所以注册资本的印花税税目应归入生产经营用账册。
在具体操作时，印花税的计算依据是实收资本与资本公积的合计金额，税率为万分之五。这意味着，当新公司缴纳注册资本的印花税时，需要按照其实收资本和资本公积的总额，乘以万分之五的税率来计算应缴纳的印花税金额。
请注意，印花税的具体规定可能因地区或政策调整而有所变化，因此在实际操作前，建议新公司仔细查阅最新的税法规定，或咨询专业的税务人员或律师，以确保正确理解和遵守相关法规，避免不必要的税务风险。
在具体操作时，印花税的计算依据是实收资本与资本公积的合计金额，税率为万分之五。这意味着，当新公司缴纳注册资本的印花税时，需要按照其实收资本和资本公积的总额，乘以万分之五的税率来计算应缴纳的印花税金额。
请注意，印花税的具体规定可能因地区或政策调整而有所变化，因此在实际操作前，建议新公司仔细查阅最新的税法规定，或咨询专业的税务人员或律师，以确保正确理解和遵守相关法规，避免不必要的税务风险。
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虚开增值税专用发票的具体行为方式
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与虚开增值税专用发票的具体行为方式相关的法律方面知识。
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刑事辩护因为以贷养贷，现在已经还不起了，现在就是名下有一个房子，但是已经做了抵押贷款，现在想让父母把他们名下的房子抵押把我的房子买下把我房子抵押贷款还清，请问这属于恶性转移房产吗
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快速解决“房产纠纷”问题
可以加个联系方式吗
[律师回复] 债权债务问题的处理方式主要有以下几种：
1. **协商和解**：这是最直接且常见的处理方式。双方当事人可以在自愿、互谅的基础上，直接进行协商或邀请第三方从中斡旋，以达成和解协议，解决纠纷。这种方式成本较低，效率也相对较高。
2. **调解法**：如果协商不成，当事人可以向人民调解委员会或有关单位提出书面调解申请。经调解达成协议后，债务人应按约履行义务，不得擅自变更或解除协议。
3. **仲裁法**：如果双方之间有仲裁协议，也可以选择仲裁作为解决方式。仲裁裁决具有法律效力，一方不履行仲裁裁决的，另一方可以向人民法院申请强制执行。
4. **诉讼法**：对于无法通过协商、调解或仲裁解决的债权债务问题，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。法院会根据事实和法律进行审理，并作出判决。一方不履行法院判决的，另一方可以申请强制执行。
在处理债权债务问题时，需要注意以下几点：
* 保留好相关证据，如借条、合同、转账记录等，以便在需要时证明债权债务关系的存在。
* 注意诉讼时效问题，避免因为超过诉讼时效而丧失胜诉权。
* 在处理过程中，要保持冷静和理性，避免采取过激行为或违法手段。
最后，如果涉及到复杂的法律问题或金额较大的债权债务问题，建议咨询专业律师或法律机构，以获得更准确的法律建议和帮助。
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虚开增值税专用发票的具体行为方式
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与虚开增值税专用发票的具体行为方式相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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刑事辩护
正式单位签合同，上了七天班，第八天没去了，他按旷工处理，对我以后工作有影响吗
[律师回复] 通常情况下，旷工可能会对您以后的工作产生一定的影响，具体影响程度可能因单位政策、行业惯例以及未来雇主的要求而异。
以下是一些可能的影响：
1.?雇佣记录：旷工记录可能会被记录在您的雇佣档案中。未来的雇主在进行背景调查时，可能会查看您的工作历史，包括旷工情况。这可能会对您的求职产生一定的影响，特别是对于那些注重员工纪律和可靠性的雇主。
2.?职业声誉：旷工可能会对您的职业声誉产生一定的负面影响。在某些行业中，良好的工作纪律和可靠性是重要的职业素质。旷工记录可能会让未来的雇主对您的工作态度和责任心产生疑虑。
3.?失业救济金：如果您因旷工而被解雇，可能会影响您申请失业救济金的资格。一些地区的失业救济金规定要求申请人必须是因非自愿原因失去工作的。
4.?职业发展：旷工可能会影响您在当前单位的职业发展机会。您可能会错过晋升、培训或其他职业发展的机会。
然而，需要指出的是，具体的影响还会受到其他因素的影响，例如您在单位的工作表现、单位的政策和文化、行业竞争情况等。有些雇主可能对短期的旷工情况相对宽容，而其他雇主可能会更加严格。
如果您因为特殊原因无法上班，最好及时与单位沟通，并提供合理的解释和请假手续。这样可以减少旷工对您的影响，并显示您的责任心和解决问题的能力。
此外，建议您在未来的工作中保持良好的工作纪律和职业道德，以建立良好的职业声誉。这样可以为您的职业发展打下坚实的基础，并减少类似问题的发生。如果您对具体的法律问题或雇佣权益有进一步的疑问，建议咨询专业的劳动法律师或相关机构，以获取准确的建议和指导。
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增值税专用发票增值税普通发票有什么区别？
1、发票的印制要求不同:根据新的《税收征管法》第二十二条规定:增值税专用发票由国务院税务主管部门指定的企业印制。其他发票，按照国务院主管部门的规定，分别由省、自治区、直辖市国家税务局、地方税务局指定企业印制。未经前款规定的税务机关指定，不得印制发票。2、发票使用的主体不同。
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呼气式酒精检测仪的吹管
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[律师回复] 是的，要更换的，每个酒精检测仪都配有很多的一次性吹嘴的
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