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季节性临时用工如何支付工资

帮助5人 4w浏览 匿名 2021-02-07 贵州黔西南
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    1.固定用工,称为固定工,用工手续完备,签订劳动合同,享有全部工资,福利,社会保险等待遇。
    2.临时用工,称为临时工,有的单位叫外聘工,用工手续不完备,一般不签劳动合同,规范点的签订劳务合同。工资福利待遇与固定工相差一大截,同工不同酬,没有社会保险。此种情况虽然违法,却大量存在。
    3.非全日制用工,称为小时工,在用人单位从事非全日制工作,即在同一用人单位平均每日工作时间不超过5小时或者累计每周工作时间不超过30小时。工资按小时计发,一般不签劳动合同,没有社会保险。从工作制度来分,有标准工时工作制用工,不定时工作制用工,综合计算工时工作制用工3种方式。
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    13 2021-02-07
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季节性临时用工如何支付工资
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季节性工作是否存在劳动关系
季节性工作也可以存在劳动关系,根据《劳动合同法》规定,用人单位可以跟劳动者签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同,所以,就算是季节性工作,法律也没有规定不能跟用人单位之间建立劳动关系。如果是劳动关系,必须签订书面劳动合同。
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劳动纠纷
盗窃罪的情节有哪些
[律师回复] 解析:
关于对个人实施盗窃行为且涉及的公私财物金额达到特定标准时,所可能面临的法律责任和惩罚措施,根据相关法律规定如下:
首先,当盗窃财物的价值在人民币1000元至3000元之间时,将被认定为盗窃罪中的“数额较大”,行为人将有可能面临三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时还需受到罚款的处罚。
其次,若盗窃财物的价值在人民币30000元至100000元之间,则将被认定为“数额巨大”,行为人将有可能面临三年以上十年以下有期徒刑,同时也需要接受罚款的处罚。
最后,如果盗窃财物的价值超过人民币300000元至500000元,那么行为人将有可能面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需接受罚款或没收财产的处罚。
值得注意的是,各省、自治区、直辖市的高级人民法院以及人民检察院有权根据当地的经济发展水平以及社会治安状况,参考上述标准来确定具体的执行数额,并且需要向最高人民法院和最高人民检察院进行备案。
此外,对于盗窃数额较小的情况,根据法律规定,其量刑标准如下:
1.若盗窃财物价值在人民币1000元以上但不足2500元,行为人将面临管制、拘役、有期徒刑六个月或单处罚金的处罚;
2.若盗窃财物价值在人民币2500元以上但不足4000元,行为人将面临有期徒刑六个月至一年的处罚;
3.若盗窃财物价值在人民币4000元以上但不足7000元,行为人将面临有期徒刑一年至二年的处罚;
4.若盗窃财物价值在人民币7000元以上但不足10000元,行为人将面临有期徒刑二年至三年的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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什么是季节性劳动合同?
季节性劳动合同是一种临时性劳动合同,因为季节劳动合同主要是按照季节来招用临时工,不过季节工它可以续约,但是必须要用人单位来提出续约,通常季节工的工作期限是三个月,虽然它只是临时工,但是也必须要签订劳动合同,而且它的季节工跟职工的福利待遇都是同等的。
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劳动纠纷
盗窃罪财产属性是什么
[律师回复] 解析:
盗窃罪,简单来讲就是以不合法的方式将他人财产占为己有的侵权行为,需要注意的是,盗窃数额是指违法行为人在实施盗窃过程中实际窃取到的公共或私人财物的价值大小。如果已经开始了盗窃行为,但是因为某些不可抗力因素未能成功窃取到财物,这种情况被称为盗窃未遂。
然而,即使是盗窃未遂,如果情节严重,例如明确以大量现金、国家珍稀文物或者贵重物品作为盗窃目标,同样会被认定为犯罪并受到相应的法律制裁。对于年龄在14至16周岁之间的未成年人,如果他们经常进行惯性盗窃或者盗窃数额巨大,根据相关法律法规,必须追究其刑事责任,同时还需依法从轻或者减轻处罚。
此外,盗窃的对象不仅限于有形财物,还包括电力、煤气、天然气以及重要技术成果等无形财物。如果盗用他人长途电话账号、密码导致经济损失,或者盗窃他人非法所得达到一定数额,都应该按照盗窃罪论处。
最后,需要强调的是,如果盗窃的是自己家中的财物或者近亲的财物,通常可以不视为犯罪处理;但若确实存在追究刑事责任的必要性,在处理此类案件时也应对其与在社会上作案的情况加以区分。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿罪怎么才是情节严重
[律师回复] 解析:
对于涉及金额庞大或是极为惊人的行贿行为,给国家带来了严重乃至极端严重的经济损失和损害的案件;在审判过程中,未能全盘交代所有罪行细节,擅自篡改、隐匿、甚至销毁关键证据以逃避调查的违法者;以及与犯案人员私下达成协议共同抵赖责任,试图掩盖事实真相的涉案人员等等,均属于情节极其恶劣的范畴。在追溯其性质程度时,应着重关注的有,他们的行贿金额、手段、行径发生的频率、牵涉的人数范围、可能造成的后果,以及事后所展现出的态度和行为等多个方面。
然而,值得注意的是,法律并没有对情节严重和情节特别严重这两个概念做出明确的界定和划分。
根据司法实践中的经验和案例分析,我们可以从上述几个角度出发,对这些问题进行深入探讨和研究。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
贪污数额在一万元以上不满三万元,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)贪污救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济、防疫、社会捐助等特定款物的;
(二)曾因贪污、受贿、挪用公款受过党纪、行政处分的;
(三)曾因故意犯罪受过刑事追究的;
(四)赃款赃物用于非法活动的;
(五)拒不交待赃款赃物去向或者拒不配合追缴工作,致使无法追缴的;
(六)造成恶劣影响或者其他严重后果的。
受贿数额在一万元以上不满三万元,具有前款第二项至第六项规定的情形之一,或者具有下列情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他较重情节”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金:
(一)多次索贿的;
(二)为他人谋取不正当利益,致使公共财产、国家和人民利益遭受损失的;
(三)为他人谋取职务提拔、调整的。
第二条
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
贪污数额在十万元以上不满二十万元,具有本解释第一条第二款规定的情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他严重情节”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
受贿数额在十万元以上不满二十万元,具有本解释第一条第三款规定的情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他严重情节”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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临时工节日加班工资怎样支付
在我国临时工节假日加班的,应按照劳动者3倍工资进行支付。这类劳动者在进行工作期间签订劳动合同,这类劳动合同对这类工资进行规定。一旦这类劳动用人单位出现违法行为的,应积极的向劳动监察部门进行举报。
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劳动纠纷
帮信罪支付宝流水250万坐几年牢
[律师回复] 解析:
根据现行法律法规的相关规定,涉及协助信息网络犯罪活动案情中,累计流水超过两百万元人民币的涉案人员将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚。具体而言,若行为人明知他人正在利用信息网络实施犯罪行为,却仍为其实施犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等便利服务,且情节严重者,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金。
此外,对于单位犯下前述罪行的情况,也将对该单位处以罚金的惩罚,同时对其直接负责的主管人员及其他直接责任人,依据第一款的规定进行相应的处罚。
值得注意的是,如果存在前两款所述行为,并且同时构成了其他犯罪的情况,则应依据处罚较重的规定进行定罪量刑。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储;通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
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季节工劳动合同如何书写?
季节工劳动合同的书写是应当包括:季节工劳动合同签订的劳动者与用人单位信息、劳动合同的合同期限以及类型、工作时间地点内容、劳动合同的双方权利和义务、劳动合同的违约责任、法律依据以及需要说明的相关事项等,具体情况下应当对工作的具体情况进行协商认定。
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劳动纠纷
职务侵占罪四万怎么定性
[律师回复] 解析:
针对第一项违法行为,当涉及到的财物价值在五千元至一万元之间时,属于数额较大,将面临五年以下有期徒刑或拘役处分;若涉案金额高达十万元,则定义为数额巨大,犯罪者需接受五年以上的有期徒刑惩罚,同时还可能面临被判处没收财产的附加刑罚。
本罪的犯罪主体主要是指公司、企业或其他单位的员工,他们必须具备非法占有他人财产的主观意图。如果犯罪主体是国家公务人员,其行为将被视为贪污罪进行定罪处罚。为了确认犯罪主体的身份和职务,需要调阅相关被害单位的企业注册登记资料以及劳动合同,以此来证明犯罪嫌疑人的职务和身份信息。
此外,还需要收集能够证明犯罪嫌疑人所占有的财物是否为利用职务之便获取的证据材料,以及财物账目等与犯罪对象和涉案金额相关的证据,并由司法会计审计部门出具审计鉴定报告等权威性文件。
值得注意的是,即使职务侵占的全部款项已被追回,犯罪者仍有可能面临刑事审判。因为职务侵占属于行为犯,且属于公诉案件,一旦实施了侵占行为,其造成的危害后果就已经形成,因此无论是否退回财产,都需要依法定罪量刑。
至于量刑标准,则取决于具体的涉案金额大小。对于涉嫌侵占罪数额较大的犯罪者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚。而对于那些积极退赃、退赔的犯罪者,法院将会结合犯罪性质、退赃、退赔行为对损害结果所能弥补的程度、退赃、退赔的数额以及主动程度等多方面因素,根据具体情节酌情予以从轻减轻处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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袭警罪加重情节才三年怎么处罚
[律师回复] 解析:
对于实施暴力行为对正在依法履行职责的人民警察进行袭击者,我国相关法律规定,应被认定为袭警罪名成立,并面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事处罚;若其采取了诸如使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车辆冲撞等极端手段,严重危害到执法人员本人的生命安全时,将面临三年以上七年以下有期徒刑的严厉惩罚;
此外,如果有人以暴力或威胁方式阻挠国家机关工作人员依法执行职务,也将受到三年以下有期徒刑、拘役、管制或罚金的相应制裁。
法律依据:
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪、袭警罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的,依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中,以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的,依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,未使用暴力、威胁方法,造成严重后果的,依照第一款的规定处罚。
暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具,或者以驾驶机动车撞击等手段,严重危及其人身安全的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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我国的季节工劳动合同怎么签?
我国的季节工劳动合同的签订也是要经过双方的协商一致来签订的。季节性用工以使用此批劳动力完成阶段性生产任务为特点,阶段性生产量有时很难准确量化,因此,完成这一生产任务的周期很难用年、月、日来表述,这个阶段性生产任务即为法律上的一定工作任务。
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劳动纠纷
盗窃罪会面临什么处罚
[律师回复] 解析:
依据相关法律规定,针对盗窃罪的处罚标准主要包括:
首先,对于犯罪行为较轻的初犯,将被判处3年以下有期徒刑、拘役或管制;
其次,若行为人盗窃公私财物的数额达到较大标准(即个人盗窃公私财物价值人民币一千元至三千元),或者有多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为的,将被判处3年以下有期徒刑、拘役或管制,同时处以罚金;
最后,若犯罪情节较为严重(如涉案金额高达人民币三万元至十万元),则会被判处3年以上10年以下有期徒刑,并处罚金。
至于情节特别严重的犯罪者,则可能面临10年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚,同时还需缴纳罚金或没收其财产。而在所有情况中,“数额特别巨大”的认定标准为个人盗窃公私财物价值人民币三十万元至五十万元以上。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
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刑事拘留具有强制性吗
[律师回复] 解析:
刑事拘留为一项重要的刑事处罚制度之一,属于刑事强制措施。
其中,1)刑事拘留主要关乎公安机关与人民检察院针对其直接受理的案件展开侦查。
2)而在调查核实的关键阶段,若遇到法律规定的紧急状况,当局则会对正在实施违法行为或者重大犯罪嫌疑的当事人采取暂时剥夺其人身自由的强制手段。
3)此外,当公安机关决定对犯罪嫌疑人或被告进行拘留和逮捕时,必须向他们出示相应的合法证件。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
第八十五条
公安机关拘留人的时候,必须出示拘留证。
拘留后,应当立即将被拘留人送看守所羁押,至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外,应当在拘留后二十四小时以内,通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后,应当立即通知被拘留人的家属。
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