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出差出差被车撞了算几级工伤

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2021-03-03 云南临沧
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    下列情况属于工伤:(1)在工作时间和工作场所内因工作原因受到的事故伤害;(2)工作时间前后,在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作而受到事故伤害的;(3)在工作时间或工作场所内,因履行工作职责,受到暴力伤害的;(4)患职业病的;(5)因工作出差期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故,下落不明的;(6)在下、下班途中,受到机动车事故伤害的;(7)法律、行政法规规定应该认定为工伤的其他情形。下列情况视为工伤,也同样可以享受工伤待遇:     (1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡,或于48小时内抢救无效死亡的;(2)在抢险救灾、维护国家、社会和公众利益活动受到伤害的;(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
    全文
    10 2021-03-03
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职工出差被车撞算不算工伤
在出差过程当中被车撞到了的话也有可能是工伤,因为工伤保险试行办法当中规定,在出差过程当中遭受到的交通事,或者因为其他事意外事故失踪的都可以被认定为工伤。但必须是职工本人对交通事故没有主要的责任,出了车祸以后还是要先申请工伤认定的。
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村级职务侵占罪判刑多久
[律师回复] 解析:
在法定量刑方面,对于职务侵占罪的裁定通常包括但不限于以下几种情况:
首先,若犯罪嫌疑人的行为已经构成职务侵占罪,那么法院将依据相关法律法规,判处其三年以下有期徒刑或拘役,同时还需按照情节严重程度,处以相应数额的罚金。
其次,如果犯罪嫌疑人的涉案金额较大,那么法院将会依法判处其三年以上十年以下有期徒刑,同样需要根据具体情况,处以相应数额的罚金。
最后,如果犯罪嫌疑人的涉案金额极为庞大,那么法院将会依法判处其十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需按照情节严重程度,处以相应数额的罚金。
值得注意的是,职务侵占罪的犯罪主体必须是公司、企业或者其他单位的工作人员,而且这些人必须是非国家工作人员。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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