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辅警的离职后,工作期满,可以继续在原单位工作吗?

帮助5人 10w+浏览 匿名 2021-03-04 河北邢台
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律师解答 共1条
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    需要双方协商一致才可以 如果用人单位不续签 应该按工作年限支付补偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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    6 2021-03-04
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什么是辅警,袭警罪适用于辅警吗?
在公安机关的指挥下,从事警务辅助工作的人员称为辅警,袭警罪中的保护对象不包括辅警,该罪中的人民警察是指正式在编的警察,是正式工,袭击执行公务的辅警,可以按照故意伤害罪处罚。
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辅警能够作为辨认见证人吗
辅警作为公安机关的合同工,依据法律,不具备在刑事诉讼中担任见证人的资格。若实际中难以找到合适见证人,侦查机关需详细记载并全程录像相关活动,并在笔录中说明。此举旨在确保法律程序的公正与透明,维护法律尊严和公众利益。
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袭警罪的辅警算吗
辅警虽非正式警察编制,但协助警察执行职务时若遭袭击,亦受法律保护。若袭击行为构成犯罪,袭击者将承担刑事责任。是否构成袭警罪,需考虑辅警是否执行公务及袭击严重性。依据《刑法》相关规定,辅警在袭警罪中扮演重要角色。
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打辅警算袭警罪吗
根据《中华人民共和国刑法》第二百七十七条,对正在合法执行职务的人民警察实施暴力袭击构成袭警罪。辅警在执行职务时遭受暴力攻击也可能涉及此罪。判决需考虑攻击方式、后果及是否使用枪支、管制刀具等严重威胁辅警安全的情节。若行为符合袭警罪要件,未使用严重危险手段,最高可判三年以下有期徒刑、拘役或管制;若使用严重危险手段,最高可判三年以上七年以下有期徒刑。
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袭警罪包括辅警吗
需强调,无论身份,任何人在公务执行期间受暴力侵害,均属袭警犯罪,辅警等短期工人亦包含在内。依据法律规定,凡以暴力或威胁阻挠公职人员执行职务者,将面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或罚金等处罚。坚决维护法律尊严,保护公务人员安全,不容侵犯。
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