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劳动合同中的加班费可以主张吗

3.5w浏览 匿名 2021-03-22 江西宜春
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主动加班可以主张加班费吗
主动加班单位是不需要向劳动者支付加班费的。劳动者如果认为自己的工作需要加班,可以要求单位来进行安排,这样才可以依法得到加班工资,才可以保护自己的合法权益。
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自行加班能否主张加班费
自行加班不能要求加班费。员工如果有证据证明加班行为是用人单位安排的,比如在下班之前突然增加了很多工作导致预期根本无法完成,或者当天工作量远超过正常工作负荷导致必须加班完成的,此时,虽然没有加班审批记录,也应当按照法律规定支付加班费,员工是可以向用人单位主张的。
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劳动者如何主张加班费
根据劳动法司法解释三第九条的规定:劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据,用人单位不提供的,由用人单位承担不利后果。
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加班费可以主张几年的
劳动法对补发加班费的追溯年限没有限制,但在实际索取时,会受如下情况约束:1、若已离职,受仲裁时效的约束。2、举证能力的约束。
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主张加班费往前追几年
关于加班费支付追溯年限的建议,我们认为应适当提前支付加班费的起始时间。一般而言,加班费的追索时效为一年,但考虑到劳动者权益的保护和实际情况的复杂性,建议将支付加班费的追溯年限适当提前。具体提前多少年,可根据实际情况和法律规定进行综合考虑,以确保劳动者的合法权益得到充分保障。
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