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在上班途中,出车祸,怎么赔偿?

帮助5人 4.8w浏览 匿名 2021-03-26 云南保山
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    去社保局办理工伤认定,上班途本人主要责任交通事故可以认定工伤,认定后工伤保险按工亡标准支付补助金。单位没缴纳工伤保险的,要求单位承担,无法协商一致可以申请劳动仲裁《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  
    (四)患职业病的;  
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;  
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    12 2021-03-26
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在上班途中出车祸工伤赔偿多少
在上下班途中发生交通事故导致工伤的情况下,赔偿会根据具体情况来确定。如果符合条件,赔偿将考虑受伤程度、薪资、医疗费等因素。赔偿内容包括医疗费、陪护费、停工留薪工资以及伤残补助。对于伤残者,还将提供工伤医疗补助和伤残就业补助。
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在上班途中出车祸工伤赔偿多少钱
在上下班的路上,如果发生交通事故,是否能被认定为工伤,这要视具体情况而定。如果符合条件,赔偿会根据伤害程度、薪资、医疗等情况进行评估。具体来说,赔偿会涵盖医疗、康复费用以及伤残补助等方面。伤残等级越高,赔偿金额也会相应增加。例如,如果伤残等级为十级,可能会获得七到八个月工资的补助等赔偿。
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在上班途中出车祸死亡算不算工伤
在正常的上下班途中,如果职工不是出于主观故意而遭遇交通事故并身亡,通常会被视为工伤。不过,这需要满足一些特定条件。如果是因为个人的过失或不当行为导致了事故,那么大多数情况下是不能认定为工伤的。这样的规定是为了维护劳动者的合法权益。
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在上下班途中车祸工伤吗
这要区分具体的情况,才能确定是否可以认定为工伤。在上下班途中发生了车祸的,如果职工并不需要对此次车祸承担主要责任或全部责任,那么被认定为交通事故工伤的可能性就会很大。
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上班途中出车祸是工伤吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于上班途中出车祸是工伤吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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