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热门问答·工伤赔偿
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超龄农民工工伤赔偿标准
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是否可以申请超龄农民工工伤认定？
用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。因此，超龄农民工如果在工作期间受伤的，可以申请对其进行工伤认定。
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工伤赔偿
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超过退体年龄的农民工能申请工伤吗,工伤认定的程序
我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着超过退体年龄的农民工能申请工伤吗,工伤认定的程序的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 民间借贷; 金额: 小于1万元
[律师回复] 您好，问题处理好了吗？
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超龄农民工劳动关系没合同可不可以？
不可以，《劳动合同法》第44条：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。《劳动合同法实施条例》第21条：劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。所以，超龄人员务工不应为劳动关系，应为劳务关系。《劳动合同法》是《工伤保险条例》的上位法，超龄人员因公负伤不能享受工伤保险待遇。
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超龄农民工可以确定事实劳动关系吗
农民工超过退休年龄工作产生用工纠纷的，不能认定为事实劳动关系，而是按劳务关系进行处理。
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劳动纠纷你好，我的电动车被偷了，价值超过6000元，报警之后找回来了，车辆有损坏可以立刑事案件吗
[律师回复] 车辆价值已经超过盗窃罪的量刑起点
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农民工的年龄超60能否建立劳动关系
农民工的年龄超60是不能建立劳动关系的。因为农民工在到了六十岁之后就属于退休，也就是说到达了退休年龄的农民工，即使参加了工作的，按照相关法律法规的规定是不属于劳动关系，而是属于劳务关系。如果已经领取了退休金等福利的劳动者在与用人单位发生了劳动争议，因此提起诉讼的，法院在判决时可以判定为劳务关系。
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审查批捕：人民检察院在收到公安机关提请批准逮捕书后，应在7日内对案件进行审查。如果认为不符合逮捕条件，应作出不批准逮捕的决定；如果认为符合逮捕条件，应批准逮捕并继续羁押。
[律师回复] 是的，但一般情况下70%都会批捕
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