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企业人员行贿罪的立案标准是什么,怎么认定

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2021-03-26 安徽合肥
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律师解答 共1条
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    您好,针对您的问题解答如下, 依本条的规定,本罪的处罚分为以下几点:
    1、自然人犯本罪,给予公司、企业的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役。数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。

    2、单位犯本罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照上述规定处罚。对于罚金的数额,法律未作明确规定,我们认为应主要根据行贿的数额和情节来确定。对于直接负责的主管人员和其他直接责任人员的处罚,主要根据在行贿中所起的作用大小来确定。
    3、免除或减轻刑事责任的特别规定
    行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。即不管犯罪轻重,只要有自首行为的,均可以减轻或免除处罚。
    全文
    12 2021-03-26
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企业员工受贿罪怎么认定?
公司、企业人员不是用劳动换取的报酬,而是利用职务之便,为他人谋利益、以各种名义上的“劳动报酬”索取或收受他人财物,且数额较大,应认定为公司、企业人员受贿罪。
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企业员工受贿行为如何认定
只有情节严重才构成单位受贿罪。国家机关、国有公司,企业、事业单位、人民团体,在经济往来中,在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的,以单位受贿罪追究刑事责任。
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公司企业人员受贿行为如何认定?
1、索取或收受贿赂。2、利用职务便利:行为人利用了职务上的便利。3、为他人谋利:目的意在为他人谋取利益,否则,虽然收受了他人财物,亦不能构成本罪。
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企业人员受贿罪的标准如何认定
公司员工涉嫌受贿,若构成单位受贿犯罪,判断依据为:员工是否以公司名义受贿、受贿行为是否为公司谋取利益、所得利益是否归公司所有,以及公司是否知情并默许。满足这些条件则视为单位受贿犯罪。
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企业人员受贿罪的标准如何认定
公司员工涉嫌受贿,若构成单位受贿犯罪,判断依据为:员工是否以公司名义受贿、受贿行为是否为公司谋取利益、所得利益是否归公司所有,以及公司是否知情并默许。满足这些条件则视为单位受贿犯罪。
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