请问仲裁委员会和仲裁协会是不是一个组织？

[律师回复] 解析：
当您的爱车不幸遭受撞击而幸运地找到了肇事者时，处理程序如下所述：
首先，您可尝试与该肇事者进行友好协商以达成赔偿协议；
若协商无果，您有权请求当地的公安机关交通管理部门介入并协助调解相关事务；
若经过此程序之后，双方未能达成共识或调解书生效后对方仍未履行其义务，那么您便有权利向当地的人民法院提起民事诉讼，以维护自身合法权益。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十四条
对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。
经公安机关交通管理部门调解，当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的，当事人可以向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
针对校方签署三方协议是否合法这一问题，我们可以明确地告知您，这属于合法行为。
通常情况下，三方协议主要是由校方担任见证人，毕业生和用人单位共同签订的一份关于未来工作的意向性书面声明，其具有相应的法律效力，但是并不能完全取代劳动合同。
另外值得注意的是，当毕业生前往用人单位正式入职后，三方协议的法律效力也就自然而然地终止了。
若出现用人单位违背三方协议承诺的情况，毕业生有权借助于学校的协助来寻求对用人单位的违约责任追责。
法律依据：
《劳动合同法》第十九条
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

[律师回复] 解析：
该类案件理应交由检察机关启动立案侦查程序。
枉法裁判罪，又被称为司法工作者在民事、行政诉讼领域内故意背离事实真相及法律规范作出不当裁决，且情节恶劣者。
根据相关规定，人民检察院在履行职责时，有权对诉讼活动进行全程法律监督，若在此过程中发现司法工作人员涉嫌利用职务之便实施非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民基本权利、破坏司法公正的犯罪行为，则可依法由人民检察院启动立案侦查程序。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第十九条
刑事案件的侦查由公安机关进行，法律另有规定的除外。
人民检察院在对诉讼活动实行法律监督中发现的司法工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民权利、损害司法公正的犯罪，可以由人民检察院立案侦查。
对于公安机关管辖的国家机关工作人员利用职权实施的重大犯罪案件，需要由人民检察院直接受理的时候，经省级以上人民检察院决定，可以由人民检察院立案侦查。
自诉案件，由人民法院直接受理。

[律师回复] 解析：
关于信用卡法院裁决之后的协商还款途径，具体阐述如下：
第一，在接获民事判决书并确认其生效之后，在判决执行期间内，您有法律义务与发卡行坐下来详尽地进行线上协商，以期达成双方都能接受的和解方案；
第二，若协商成功且您未能按照约定的偿债方案履行还款义务，发卡行有权据此向法院申请请求复审原判决，包括且不限于强制执行等措施；
第三，一旦法院作出判决，即进入执行阶段，此时将依法对您名下的财产进行查封、扣押、冻结等操作，若您名下无任何资产，那么即使被执行，发卡行也可能无法追回欠款。
在此期间，您仍有机会再次与发卡行协商还款事宜，只要发卡行同意，即可暂时中止执行程序；
第四，在与发卡行协商还款计划时，务必明确告知对方您并非故意拖欠债务，而是因为其他实际困难所致。
具体操作步骤如下：
（1）积极与发卡行取得联系，详细说明当前的财务状况，表达出强烈的还款意愿，期待发卡行能够协助制定一个合理的还款计划，以便尽快还清所有欠款；
（2）保持密切沟通：
在逾期发生后，发卡行的工作人员将会与您取得联系，请务必及时向他们解释您的还款意愿以及当前面临的经济压力，恳求给予适当的宽限期限；
（3）申请延期或停息挂账：
您可以向发卡行提出延期申请，或者申请适用停息挂账政策，签订个性化分期协议，每月按照协商确定的金额履行还款义务，从而使您的生活恢复正常，同时停止收取罚息，停止催收。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条
发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。
一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
第二百四十五条
对公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行，受申请的人民法院应当执行。
公证债权文书确有错误的，人民法院裁定不予执行，并将裁定书送达双方当事人和公证机关。

[律师回复] 解析：
关于代理持有之债务引发争议的情况下，涉事各方均可依法向当地法庭提出诉讼申请，需要事先编制并提交完整的起诉状以及与案件有关的充分证据资料至具有管辖权限的各级人民法院。
经审查，若满足法律规定的各项立案前提条件，人民法院将在七个工作日内予以正式立案并向当事人发出相应的立案通知书。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十三条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
第一百二十八条
人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。
答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；
法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。
人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。
被告不提出答辩状的，不影响人民法院审理。

[律师回复] 解析：
1.执法主体存在差异性：
劳动监察活动的实施主体为各级劳动行政部门，他们所执行的行动乃是代表着劳动行政机关实施行政执法行为；
然而，劳动仲裁的执法主体却并非劳动行政部门，而是依据国家制定的劳动立法所设立的特定机构——劳动争议仲裁委员会。
值得注意的是，仲裁委员会的构成包含了劳动行政部门代表、工会代表以及用人单位这三个方面的代表人士；
2.法律行为的定义有所不同：
劳动监察属于典型的行政执法范畴，其作出的决定均为劳动行政部门的具体行政行为；
而劳动仲裁则被视为一种准司法性质的活动，其作出的裁决具备国家授权的仲裁机构对发生劳动关系双方当事人产生约束力的效力；
3.工作职责的划分各有侧重：
劳动监察主要由劳动行政部门依法对用人单位和劳动者执行劳动法律、法规的情况进行监督检查，这是基于法定的行政职权主动展开的，无需相关人员提出请求；
相比之下，劳动仲裁机构则负责受理劳动关系当事人的申诉，必须先提出仲裁申请，劳动争议仲裁委员会方能启动案件处理流程，否则，仲裁部门将不会主动介入；
4.法律地位的定位存在差异：
在劳动监察的过程中，劳动行政部门与接受监督检查的单位和个人之间形成的是行政管理关系；
然而，在劳动仲裁的全部程序中，仲裁机构扮演的是“中间人”的角色，并不作为当事人出现，而是以“第三者”的身份参与其中。
法律依据：
《劳动保障监察条例》第三条
国务院劳动保障行政部门主管全国的劳动保障监察工作。县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门主管本行政区域内的劳动保障监察工作。
县级以上各级人民政府有关部门根据各自职责，支持、协助劳动保障行政部门的劳动保障监察工作。
第四条
县级、设区的市级人民政府劳动保障行政部门可以委托符合监察执法条件的组织实施劳动保障监察。
劳动保障行政部门和受委托实施劳动保障监察的组织中的劳动保障监察员应当经过相应的考核或者考试录用。
劳动保障监察证件由国务院劳动保障行政部门监制。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第十二条
当事人申请劳动争议调解可以书面申请，也可以口头申请。口头申请的，调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
第十七条
劳动争议仲裁委员会按照统筹规划、合理布局和适应实际需要的原则设立。省、自治区人民政府可以决定在市、县设立；直辖市人民政府可以决定在区、县设立。直辖市、设区的市也可以设立一个或者若干个劳动争议仲裁委员会。劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。
第十九条
劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。
劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：
（一）聘任、解聘专职或者兼职仲裁员；
（二）受理劳动争议案件；
（三）讨论重大或者疑难的劳动争议案件；
（四）对仲裁活动进行监督。
劳动争议仲裁委员会下设办事机构，负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。

[律师回复] 解析：
在疫情期间，以防疫之名进行的虚伪宣传及发布虚假广告活动，无疑属于违法行为。
更进一步地，如果此类广告使众多消费者陷入误解和欺诈之中，并造成了较大金额的违法所得或存在其他严重情节的话，根据相关法律法规，将被依法视为虚假广告罪。
在此类情况下，责任人可能面临二年以下有期徒刑或者拘役的刑事处罚，以及罚款或单处罚款的行政处罚。
法律依据：
《刑法》第二百二十二条
广告主、广告经营者、广告发布者违反国家规定，利用广告对商品或者服务作虚假宣传，情节严重的，处二年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

[律师回复] 解析：
在协议离婚的冷静期限已然期满之际，若另一方并未按时出席，那么当事人即可选择提出再次的离婚登记申请，亦或是直接向相应的司法机构提起诉讼以结束这段婚姻关系。
在此特别提醒各位注意，自离婚冷静期正式到期过后乃至第三十个自然日内在实践中，如若双方均未能共同前往婚姻登记机关申请颁发离婚证书，则将被视为已经撤销了先前的离婚登记申请。
当离婚冷静期即将到来时，若对方再度缺席，而您仍然希望能够实现离婚的愿望，此时便需重新向婚姻登记机关提交申请。
法律依据：
《民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。

[律师回复] 解析：
与网贷机构就偿还本金事宜进行商议时可采用以下策略：
首先，协商过程中应妥善保存录音记录，这将有助于在未来可能发生的纠纷中提供有力证据支持，因为大部分出借方的核心诉求仅限于合法利息的偿还；
其次，鉴于协商性质，务必保持良好的沟通态度，这将极大地促进协商进程的顺利开展；
再次，明确表达自身的还款意愿，并根据实际情况，如欠款金额等因素，提出合理且符合法定利率的分期付款请求，避免无理取闹；
此外，切勿逃避欠款责任，避免对催收行为采取回避态度，同时确保与平台保持有效联系，必要时可寻求法律诉讼途径以维护自身权益。
值得强调的是，超出法定利率范围的利息部分并不受法律保护，因此无需承担相应还款义务，最终判决结果亦将倾向于借款人一方，因为平台本身存在违法违规行为。
法律依据：
《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条
在特殊情况下，确认信用卡欠款金额超出持卡人还款能力、且持卡人仍有还款意愿的，发卡银行可以与持卡人平等协商，达成个性化分期还款协议。

[律师回复] 解析：
对于此问题，应以细致入微的方式展开分析研判：
首先，如果劳动者对仲裁庭作出的裁决持有异议，那么其有权在此后十五日之内从仲裁庭收到裁决书之日起，向当地人民法院提出诉讼请求。
其次，若用人单位能够提供充分的证据证明，仲裁庭针对追索劳动报酬、工伤医疗费用、经济补偿或赔偿金等事项所做出的裁决，其涉及的金额未超过当地月最低工资标准十二个月的总和，以及在执行国家劳动标准时，在工作时间、休息休假、社会保险等方面产生的争议，存在如下六种情形之一者，则可向人民法院申请撤销仲裁庭的裁决：
（1）仲裁庭在适用法律、法规过程中出现明显错误；
（2）仲裁庭对该项争议没有管辖权；
（3）仲裁庭在处理该争议过程中违反了法定程序；
（4）仲裁庭所依据的证据系伪造；
（5）对方当事人故意隐瞒了足以影响公正裁决的关键性证据；
（6）仲裁员在审理该案期间存在索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁判等不当行为。
最后，用人单位如对其他类型的劳动争议案件的仲裁庭裁决持有异议，同样有权在收到仲裁庭裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条
下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：
（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；
（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
第四十八条
劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
第四十九条
用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：
（一）适用法律、法规确有错误的；
（二）劳动争议仲裁委员会无管辖权的；
（三）违反法定程序的；
（四）裁决所根据的证据是伪造的；
（五）对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；
（六）仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。
人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。
仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
第五十条
当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；
期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

[律师回复] 解析：
针对校园暴力的应对策略包括：
首先，与施暴者进行具有实质性意义的沟通和谈判，以此来争取时间，并寻找逃脱的最佳时机或通过适当的谈判获得对方的信任。
其次，当发现有他人路过时，需立即发出求救信号或者向警方报案。
再次，应及时将事件告知家长以及学校的相关教师，以便他们能够采取相应的措施，对施暴者进行严肃处理。
最后，为了防止施暴者的报复行为，可以考虑随身携带一些防身工具，如报警器等。
在定义校园霸凌行为方面，主要包括以下几种类型：
第一类为身体欺凌，即直接对学生的身体进行攻击，例如通过推搡、抓挠、咬伤、殴打、踢踹、掐捏等手段，对其他同学的身体健康造成损害。
第二类为语言欺凌，其表现形式包括使用恶意的言语、语言威胁、恐吓、散布谣言及不实信息等。
此类欺凌方式较为普遍，往往会对受欺凌的同学带来严重的心理创伤。
第三类为社交欺凌，这类欺凌行为并非直接发生在受害人身前，而是通过联合其他同学，有计划地排挤或孤立受害人来实现。
这种欺凌方式相对复杂，通常需要借助群体行动才能达成目的。
这种欺凌方式使得受欺凌的学生感到孤独无助，缺乏朋友的支持。
第四类为财务欺凌，具体表现为破坏、索取学生的财物，例如通过破坏物品、抢夺物品，迫使其他学生交出或购买学习用具、手机、电脑、香烟等，或者通过强制索要金钱，导致其他同学的财产遭受损失。
最后一类为网络欺凌，随着科技的不断进步，欺凌者开始逐步利用现代化的信息技术，通过社交媒体、电子邮件、网络论坛等途径实施欺凌行为。
法律依据：
《中华人民共和国未成年人保护法》第八十七条
地方人民政府及其有关部门应当保障校园安全，监督、指导学校、幼儿园等单位落实校园安全责任，建立突发事件的报告、处置和协调机制。

[律师回复] 解析：
在执行交通执法以及接洽群众求助的过程中，交通警察务必要充分尊重当事人，采用文明、礼貌且规范的语言进行交流，同时保持语气严肃与平和。
对于当事人可能存在的疑惑，应以耐心的态度进行详细解答，切忌对其进行呵斥或讽刺。
当需要检查涉嫌违法行为的机动车驾驶员所持有的机动车驾驶证及行驶证时，交通警察应使用以下规范用语：
您好！请您出示驾驶证及行驶证。
法律依据：
《交通警察道路执勤执法工作规范》第二条
交通警察在道路上执行维护交通秩序、实施交通管制、执行交通警卫任务、纠正和处理道路交通安全违法行为（以下简称“违法行为”）等任务，适用本规范。

[律师回复] 解析：
对于涉及到申请人请求法院强制执行被执行人财产的案件中，通常情况下法院将从收到申请执行书之日起，经过六个月之内完成执行工作。
但若逾期仍未得到执行，申请人亦有权要求向上级法院部门申请执行。
而上级法院接到此类申请后，会对相关情况进行审查，并有权责令原法院在规定期限内继续执行，同时也可决定由本院直接执行或指令其他法院协助执行。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十六条
人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。
上一级人民法院经审查，可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。

[律师回复] 解析：
在我国，依照相关法律法规，被批准的麻醉药品、第一类精神药品及第二类精神药品原料药是禁止进行委托加工的；
然而，对于第二类精神药品制剂，则允许进行委托加工。
另外，有几类药品也是严禁进行委托生产的，包括麻醉药品、精神药品、药品类易制毒化学品及其复方制剂，医疗用毒性药品，生物制品，以及多组分生化药品，还有中药注射剂及原料药等。
这些严格的法规和政策旨在保障人民群众用药安全，防止不合格药品上市流通。
法律依据：
《麻醉药品和精神药品生产管理办法》第七条
经批准定点生产的麻醉药品、第一类精神药品和第二类精神药品原料药不得委托加工。第二类精神药品制剂可以委托加工。具体按照药品委托加工有关规定办理。

[律师回复] 解析：
劳动者权益保护之事，其主要负责之职掌则为所在地辖区的人力资源与社会保障局，该机构恰恰名为劳动争议仲裁委员会。
此劳动争议仲裁委员会简称应当称为劳动（人事）争议仲裁委员会，乃由政府劳工事务主管部门代表、工会代表以及企业界代表共同组建而成的机构。
通常情况下，此类机构会由县市级及以上级别政府的人力资源与社会保障局承担托管职责。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第十九条
劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。
劳动争议仲裁委员会组成人员应当是单数。
劳动争议仲裁委员会依法履行下列职责：
（一）聘任、解聘专职或者兼职仲裁员；
（二）受理劳动争议案件；
（三）讨论重大或者疑难的劳动争议案件；
（四）对仲裁活动进行监督。
劳动争议仲裁委员会下设办事机构，负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。

[律师回复] 解析：
在用人单位与员工解除或者终止雇佣关系之后，补偿金将被支付给劳动者。
在此过程中，倘若劳动者遵循了竞业限制条款，那么他们将有权获得由雇主每月所提供的经济上的补偿。
关于具体应当拨出的金额以及支付方式等细节，则应根据双方事先签署的相关协议进行明确规定和执行。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。
劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
第二十四条
竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。
竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。

[律师回复] 解析：
1、展现出积极的还款诚意若希望能够与银行展开协商，请求延长还款期限、进行分阶段偿还或停息挂账，那么在债务逾期发生后，切勿选择对欠款问题置之不顾。
即使目前尚无力全额偿还欠款，持卡者也应尽力筹集资金逐步偿还，以此向银行展示您愿意积极履行债务的决心。
2、坦诚阐述逾期缘由在与银行进行协商时，如能详细说明逾期的具体原因，例如创业失败、紧急用途等，同时提供充分的证明材料，并明确表达自身积极还款的意愿，银行将会根据持卡者的实际情况给予适当的考虑。
倘若银行同意，持卡者便可与银行共同商定一份新的还款方案，然后依照新方案按时履行还款义务。
3、确保通讯畅通在信用卡逾期的情况下，若银行无法直接联系到持卡者本人，可能会产生逃避还款责任的误解。
因此，保持电话畅通对于解决问题至关重要。
法律依据：
《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条
在特殊情况下，确认信用卡欠款金额超出持卡人还款能力、且持卡人仍有还款意愿的，发卡银行可以与持卡人平等协商，达成个性化分期还款协议。个性化分期还款协议的最长期限不得超过5年。

[律师回复] 解析：
对于那些为了追求利益而实施犯罪行为者，如果他们是以赌博为主要职业或进行群体性的赌博活动，那么根据法律规定，将会被判处3年以下的有期徒刑、拘役或者管制，并且还会同时面临罚金的处罚。
另外，【开设赌场罪】明确指出，如果有人开设赌场，那么这个人需承担5年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事责任，并且还需要接受罚金的处罚。
如果情节较为严重，那么可能会被判处5年以上10年以下的有期徒刑，同样也需要接受罚金的处罚。
最后，【组织参与国（境）外赌博罪】则规定，如果有人组织中国公民参与国（境）外赌博，且涉及金额巨大或者存在其他严重情节，那么将按照上述条款进行处罚。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
【开设赌场罪】开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
【组织参与国（境）外赌博罪】组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
若涉及民事诉讼，经法院依法裁定后，通常情况下，应于六个月内进行执行。
然而，若逾期未能执行，申请人有权向上级人民法院提出申请强制执行。
在此情形下，上一级人民法院需要对申请进行审慎评估，既可责令原诉讼法院在特定期限内继续执行，也可以自行决定执行或指令其他人民法院执行。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条
发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。
一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。
调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。
一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十三条
人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的，申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。
上一级人民法院经审查，可以责令原人民法院在一定期限内执行，也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行。

[律师回复] 解析：
在涉及到离婚协议这一敏感问题上，如果双方当事人所达成的离婚协议存在着严重且明显不公正的情况，那么他们便有权向当地的人民法院提起诉讼，寻求司法救济以撤销这份不当的离婚协议。
根据我们国家现行的法律法规来看，其中明确指出，若一方当事人在进行民事法律行为时，利用了另一方当事人正处在困境之中、缺乏必要的判断力等特殊情况，从而导致该民事法律行为在成立之初就已经显露出明显的不公平时，那么受到损失的那一方当事人将有权利向当地的人民法院或仲裁机构提出申请，要求对这份不公正的民事法律行为进行撤销。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百四十七条
基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。