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工伤鉴定有几个步骤?

帮助5人 3.3w浏览 匿名 2021-04-02 安徽亳州
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律师解答 共1条
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    对于这个问题,解答如下, 工伤鉴定程序有哪些
    1、职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
    申报材料经市劳动能力鉴定委员会办公室审核,申请人所报材料符合进行劳动能力鉴定(确认)条件的,发给《工伤职工劳动能力鉴定、确认受理通知书》,申请人提供材料不完整的,应当场或在10个工作日内签发《劳动能力鉴定、确认补正材料通知书》。
    2、自出具受理通知书之日起,60日内作出劳动能力鉴定结论,因伤情复杂,涉及医疗卫生专业较多的,鉴定工作时限可以适当延长,但延长时限不得超过30日。
    3、《工伤职工劳动能力鉴定(确认)结论通知书》于作出之日起20个工作日分别送达工伤职工(或其直系亲属)和用人单位,并抄送唐山市社会保险事业管理局。
    4、对市劳动能力鉴定委员会做出的初次劳动能力鉴定结论不服的,可在收到结论后15日内向省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。
    5、自劳动能力鉴定结论做出之日起1年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。
    全文
    6 2021-04-02
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徒步抢夺罪的量刑标准怎么规定的
[律师回复] 解析:
第一条,关于抢夺犯罪的定罪量刑准则如下所述:
1.若抢夺数额相对较大者,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制的惩罚,同时需要承担罚金的责任;
2.如果抢夺数额极为庞大或存在其他严重情节的情况下,罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑,同时还需接受罚金的处罚;
3.倘若抢夺数额极其巨大且存在其他特别严重情节的情形,罪犯将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并且需要缴纳罚金或者没收其个人财产作为惩罚。
第二条,抢夺罪是指以非法占有他人财物为目的,在他人毫无防备的情况下,公开夺取数额较大的公私财物的违法行为。
第三条,抢夺罪的立案标准通常设定在五百元至二千元以上。抢夺罪属于数额犯,行为人实施抢夺行为时,必须达到“数额较大”的标准,才能构成抢夺罪。具体而言,抢夺公私财物价值人民币五百元至二千元以上的,视为数额较大;抢夺公私财物价值人民币五千元至二万元以上的,则属于数额巨大;而抢夺公私财物价值人民币三万元至十万元以上的,则被认定为数额特别巨大。
法律依据:
《刑法》第二百六十七条
抢夺公私财物,数额较大的,或者多次抢夺的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
携带凶器抢夺的,依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。
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