您好我想咨询一件事，在工地上上班出事过后，赔偿的话是不是给残疾的几级来赔偿呀

[律师回复] 您好，您工作了公司就应该按照约定支付工资

[律师回复] 你好我咨询一个问题，比如我是这个月也就是四月28号入职的

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 你好，你的情况大致已经了解，您可详细说明具体情况方便处理

[律师回复] 您好可以委托律师咨询联系的

[律师回复] 您好，具体情况请电话沟通一下。

[律师回复] 您好，能详细说下情况吗？

[律师回复] 你好，说一下具体情况

[律师回复] 你好 具体情况了解了解！

[律师回复] 你好，马上给你电话解答，方便沟通吗

[律师回复] 您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。

[律师回复] 职工因病或非因工负伤，病假在6个月以内的，按其连续工龄的长短发给病假工资。其标准为：连续工龄不满10年的，为本人工资（不包括加班加点工资、奖金、津贴、物价生活补贴，下同）的50%；连续工龄满10年不满20年的，为本人工资的60%；连续工龄满20年不满30年的，为本人工资的70%；连续工龄满30年以上的，为本人工资的80%。

[律师回复] 你好，可以向房管局进行详细查询。

[律师回复] 看你的资料是否属于商业秘密，如果属于对方公司商业秘密的，你可能构成商业秘密罪，如果不是则不构成犯罪

[律师回复] 您好，稍后给您回电详聊，请注意接听

[律师回复] 您好，可以的，拍过来帮您看看

[律师回复] 如果走诉讼、公司至少会被判定一半责任或者、百分之三十次责

[律师回复] 你好，需要看具体协议的内容后做判断

[律师回复] 劳动者提供了劳动，用人单位就应当支付相应的劳动报酬。即使劳动者只在试工期内工作了四天，也应当获得相应的工资，且支付的工资不得低于当地的最低工资标准，可以+18-6-6414-0084(不需要杠号)详细咨询

[律师回复] 关于合同问题。你和部队签订的30年租赁合同还有16年到期，这意味着在合同期内，你应该享有相应的权益和保障。如果部队提前收回房子，这可能涉及到违约行为，除非有特殊情况或法律允许。在这种情况下，你可能有权要求部队给予合理的补偿或赔偿。