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临时工旷工被辞退还要扣三天合法吗

4.6w浏览 匿名 2021-09-24 上海
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律师解答 共3条
  • 包更生律师
    包更生律师
    这要看你们的劳动合同是如何约定的。劳动合同中有约定旷工一天扣三天的规定有吗?
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    2 2021-09-24
  • 陈跃聪律师
    陈跃聪律师
    旷工当天的工资是可以直接扣除的,如果你是正常出勤的工资被扣违法。
    全文
    8 2021-09-24
  • 上海阅瀚律师事务所律师
    上海阅瀚律师...律师
    扣工资不合法,还要看具体情况,希望可以帮助到你。
    全文
    3 2021-09-24
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临时工旷工一天扣三天工资合法吗
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旷工三天辞退有工资吗
有。因旷工被开除的,在《劳动合同法》上,属于被用人单位强制解除劳动合同。用人单位解除劳动合同后,应当依法支付工资,但不需要支付经济补偿金。用人单位没有法律依据不得克扣工资。劳动者取得工资是依法享有的权利。
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旷工一天扣三天工资合法吗?
旷工一天扣三天工资不合法,因为这侵犯了劳动者的报酬权。根据我们国家《劳动法》第50条当中明确的规定,工资应当是以货币的形式按月的发放给劳动者,不得克扣或者是无缘无故的拖欠劳动者本身的工资。
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旷工一天,扣三天工资合法吗?
扣三天的工资是属于不合法的行为。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定工资支付形式工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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