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团队解散,一人不同意怎么办

4.5w浏览 匿名 2021-11-29 广东佛山
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公司团队解散如何赔偿员工
公司解散后不需要给员工付赔偿金,付赔偿金的前提条件是违法辞退员工,公司解散后需要给员工支付补偿金,但补偿金也不是固定的,根据《劳动合同法》规定,经济补偿金结合员工的工龄以及终止劳动关系前12个月的平均工资计算。
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合伙企业解散需要全体一致同意吗?
如果是自愿解散合伙企业就必须要经过全体的合伙人一致同意。如果在一个合伙企业中所有的合伙人经过协商之后都确定要进行退火,将企业解散,那么就可以按照合法的流程进行企业的解散,如果是没有经过一致的意,是不能够擅自解散合伙企业的。
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解散登记股东同意书
1、本公司因业务关系,经全体股东同意拟予解散。2、本公司解散后拟选任。为清算人。以上经全体股东同意无误。有限责任公司。全体股东签章。年月日。
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帮信罪五人算不算团伙
[律师回复] 解析:
在涉及到帮信罪的情况下,多人共同犯罪通常被视为团伙犯罪。
然而,根据中华人民共和国法律条款,对于涉及帮信罪的案件进行审判时,法院仅规定了一种量刑标准。
这就是判处三年以下有期徒刑或者拘役,同时还可能会处以罚金。
在这种情况下,犯罪嫌疑人、被告人若期望得到从轻处罚,他们所需要准备的证据资料将取决于具体的案件情况。
对此,您可以咨询专门从事刑事辩护业务的律师寻求帮助或聘请律师协助您处理此类事项。
但是,一般来说,潜在的证据资料包括:
1、如果被告人是未成年人或是75岁以上的老人,那么他/她需要准备好自己的身份证以及复印件。
如果身份证上的年龄与实际不符,则需要提供出生证明、邻居的证言等其他能够有力证明其真实年龄的证据。
2、如果被告人是聋哑人士或者盲人,那么他/她可以准备残疾证书或者相关的书面证明文件。
3、如果被告人是自首者,那么他/她需要提供自首的相关材料。
这些材料通常可以向投案机关索要。
4、如果被告人有立功表现,那么他/她可以提供检举揭发的证据资料,以及立案和裁判等相关文书。
同样,这些材料也可以向相关的办案单位索要。
5、如果被告人患有精神疾病,那么他/她可以依法出具相应的鉴定证明。
6、如果被告人已经取得了受害人和家属的谅解,那么他/她可以出示谅解书;
如果被告人已经积极赔偿,那么他/她可以出示相关的单据等等。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
工厂团伙盗窃罪量刑标准是什么
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规规定,对于盗窃犯罪行为,其定罪量刑的标准如下所示:
首先,如果盗窃公共或私人财物,其价值达到了人民币一千元至三千元以上的较大数额标准,或者在实施盗窃过程中涉及到诸如多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为,则应当被判处三年以下有期徒刑、拘役,同时还需要处以相应金额的罚金;
其次,若盗窃公共或私人财物,其价值达到了人民币三万元至十万元以上的巨大数额标准,或者在实施盗窃过程中有其他严重情节存在,那么就应当被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还需处以相应金额的罚金;
最后,若盗窃公共或私人财物,其价值达到了人民币三十万元至五十万元以上的特别巨大数额标准,或者在实施盗窃过程中有其他特别严重情节存在,那么就应当被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需处以相应金额的罚金或者没收全部财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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公司解散需要注意什么
1.确定解散公司的诉讼当事人;2.确定公司解散诉讼的诉讼请求;3.确定解散公司诉讼的证据链;4.确定是否诉讼保全;5.坚持一事不再理的原则;6.公司解散法律后果。如果公司的设立登记被撤销,那么要成立清算组对公司进行清算,在清算结束后自清算结束之日起30日内,申请注销登记。
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