律图审稿专业委员会3轮严审
热门问答·公司经营
有公司经营问题·找本地律师
问题没解决?125200人选择咨询律师
企业破产后有哪些影响
一键咨询
为您推荐
企业破产后法人有什么影响
企业破产后对法人的影响主要表现在法人有可能会承担民事或者刑事责任，其次就是自破产程序终结之日起三年之内不得再担任其他企业的法人代表。当下的整体经济形势并不乐观，特别是很多中小型企业的抗压能力也比较薄弱，但企业一定要按照法定程序申请破产。
10w+浏览
公司经营
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
企业破产对法人有何影响？
如果一个企业破产并且它的法人代表有相关的个人责任那么将来这个法人代表想要在办理企业就会受到很多限制。而且如果是企业他当时破产因为触犯了我国的相关法律规定，那么法人代表他的个人人身权利会受到一定的限制。
10w+浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
企业破产清算对银行的影响
第一，无法进行现金清收。根据《企业破产法》第16条的规定，“人民法院受理破产申请后，债务人对个别债权人的债务清偿无效”。第二，无法强制执行企业财产。根据《企业破产法》第75条规定，“在重整期间，对债务人的特定财产享有的担保权暂停行使”。
10w+浏览
公司经营学校实习没安排好，但一直催我们交学费，我就问他是不是一定要去他安排企业实习，一问到这个问题他就一拖来拖去的从八月份拖到九月份，现在我在去问他连信息都不回了，就一直在催我们交学费，我们是不想去他安排的企业实习的
[律师回复] 你好，这是可以协商来解决的，也可以法院起诉对方，有没有相关证据的
4.9w浏览
快速解决“损害赔偿”问题
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
企业破产对职工的影响有什么？
公司工厂倒闭破产对员工直接影响就是失去了工作，没有经济来源，需要重新找工作，此外，有一定的经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
10w+浏览
问题紧急？在线问律师 >
5145 位律师在线，高效解决问题
企业破产对法人的影响有哪些
法人是一种在法律意义上独有的概念，法人不一定是人，还可能是社会团体或者组织。法人代表就享有完全民事行为能力和民事权利义务的社会团体组织或自然人，常见的法人类别就是企业法人，除此之外还有别的类别。那么在我国，企业破产对法人的影响有哪些呢?
10w+浏览
公司经营黑龙江省企业职工医疗期工资标准的相关规
[律师回复] 在企业职工的医疗期内，工资发放标准主要依据职工的连续工龄和病假天数来确定。以下是具体的工资发放标准：
?连续工龄不满两年的职工?，病假工资为本人工资的60%。
?连续工龄满两年不满四年的职工?，病假工资为本人工资的70%。
?连续工龄满四年不满六年的职工?，病假工资为本人工资的80%。
?连续工龄满六年不满八年的职工?，病假工资为本人工资的90%。
?连续工龄满八年及以上的职工?，病假工资为本人工资的100%。
对于病假超过六个月的职工，即进入“长期病假”阶段，其疾病救济费的发放标准如下：
?连续工龄不满一年的职工?，疾病救济费为本人工资的40%。
?连续工龄满一年不满三年的职工?，疾病救济费为本人工资的50%。
?连续工龄满三年及以上的职工?，疾病救济费为本人工资的60%。
此外，病假工资的计算公式为：病假工资 = 计算基数 ÷ 21.75 × 计算系数 × 病假天数。这里的计算基数通常是指职工的正常工资，而计算系数则根据上述标准确定。需要注意的是，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。?
?连续工龄不满两年的职工?，病假工资为本人工资的60%。
?连续工龄满两年不满四年的职工?，病假工资为本人工资的70%。
?连续工龄满四年不满六年的职工?，病假工资为本人工资的80%。
?连续工龄满六年不满八年的职工?，病假工资为本人工资的90%。
?连续工龄满八年及以上的职工?，病假工资为本人工资的100%。
对于病假超过六个月的职工，即进入“长期病假”阶段，其疾病救济费的发放标准如下：
?连续工龄不满一年的职工?，疾病救济费为本人工资的40%。
?连续工龄满一年不满三年的职工?，疾病救济费为本人工资的50%。
?连续工龄满三年及以上的职工?，疾病救济费为本人工资的60%。
此外，病假工资的计算公式为：病假工资 = 计算基数 ÷ 21.75 × 计算系数 × 病假天数。这里的计算基数通常是指职工的正常工资，而计算系数则根据上述标准确定。需要注意的是，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。?
3.6w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题