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死因不明应承担什么侵权责任

帮助5人 3.9w浏览 匿名 2022-06-20 河南洛阳
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律师解答 共1条
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    1、若死亡的受害人的死因不明,一般是不应当确定侵权责任的,因为死因不明说明被侵权人死亡的结果可能不是由于侵权行为导致的,也有可能不能证明侵权人存在过错,所以一般不应当承担侵权责任。但有例外。
    2、法律依据:《民法典》
    第一千一百六十五条 行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。 依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。
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    12 2022-06-20
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因病死亡后死亡证明怎么开
具体应当咨询当地民政部门,在各级医疗机构内因疾病死亡的由该医疗机构负责出具《死亡医学证明书》,在家中因疾病死亡人员,由死亡地社区卫生服务中心或乡镇卫生院负责出具《死亡医学证明书》。
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职务侵占罪有没有单位犯罪
[律师回复] 解析:
侵占罪与单位犯罪毫无关联之处,原因在于侵占罪无法满足单位犯罪的构成条件。侵占罪,即是指行为人出于非法占有的意图,将原本由他人委托或保管之财物、遗忘物品或埋藏之物擅自据为己有,且涉案金额达到一定程度,拒绝归还给受害者本人的恶劣行径。在我中华人民共和国现行的刑法体系之中,并未在侵占罪范畴中明确提及单位犯罪现象。依照我国刑法中的罪刑法定原则,法人团体并不是侵占罪的合法主体。这种罪状的区别在于其主旨要件的显著差异,正是这些差异构成了职务侵占罪与贪污罪之间最为核心、最为本质的区别。职务侵占罪的实施主体主要是公司、企业或者其他相关单位的员工。无论这些机构属于股份有限公司、有限责任公司,抑或是国有公司、企业、中外合资、中外合作、集体性质企业、外商独资企业、私营企业等类型,只要其员工并不具备国家工作人员的身份,便均可以成为职务侵占罪的实施主体。
然而,贪污罪的实施主体却仅限于国家工作人员,其中包括那些在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权,同时又具有国家工作人员身份的人员,以及那些受国有公司、国有企业委派或者聘请,作为国有公司、国有企业代表,在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有单位中,行使管理职权,同时又具有国家工作人员身份的人员。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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死因不明能否要求侵权人赔偿,侵权损害赔偿怎么计算
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与死因不明能否要求侵权人赔偿,侵权损害赔偿怎么计算相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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损害赔偿
房屋侵占罪如何起诉
[律师回复] 解析:
若您的房产遭受他人非法占据,以法律途径解决问题时,请务必按以下步骤操作:
首先,您需准备好相关证明文件,包括本人有效身份证明文件,房屋所有权证书以及民事起诉书等资料;
其次,将上述材料递交至房屋所在地区的人民法院进行立案申请;法院经过审查后,会正式通知双方是否同意接收此案;随后法院会发布开庭公告,并于收到意见反馈后的七个工作日之内告知各方具体的开庭日期及时间安排;
最后,开庭当天,请准时出席法庭,参与辩论和证据质证环节。
法律依据:
《民事诉讼法》第三十三条
下列案件,由本条规定的人民法院专属管辖:
(一)因不动产纠纷提起的诉讼,由不动产所在地人民法院管辖;
(二)因港口作业中发生纠纷提起的诉讼,由港口所在地人民法院管辖;
(三)因继承遗产纠纷提起的诉讼,由被继承人死亡时住所地或者主要遗产所在地人民法院管辖。
第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。
第一百二十六条
人民法院对决定受理的案件,应当在受理案件通知书和应诉通知书中向当事人告知有关的诉讼权利义务,或者口头告知。
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死因不明司法鉴定结论下的责任承担是什么样的?
尸检应经死者近亲属同意并签字。拒绝或拖延尸检,超过规定时间,影响对死因判定的,由拒绝或者拖延的一方承担责任。由此可以看出,在医患双方对患者死亡原因有异议的,应当进行尸检,哪一方拒绝尸检,影响到对死因的判断的,将承担相应的法律责任,不能仅依据举证责任由医疗机构承担的司法解释的规定判决医疗机构承担责任。
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刑事辩护
责务侵占罪110万判几年
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律之明文规定,对于涉嫌职务侵占犯罪的案件中,涉案金额达到了人民币110万元的,通常会被视为属于“数额巨大”这一范畴,并面临相应的刑事审判,量刑标准通常在三年至十年之间。就此类犯罪行为而言,当公司、企业或其它单位内的工作人员,利用其职务方面所获得的方便条件,将本单位拥有的财产非法据为个人所有时,若涉及金额达到一定程度(即“数额较大”),则将面临三年以下有期徒刑或拘役,同时还需承担罚金的处罚;而如果涉及金额更为庞大(即“数额巨大”),那么量刑标准将会提高至三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金的处罚;
至于涉及金额极为庞大(即“数额特别巨大”)的情况下,量刑标准则可能高达十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,并且仍需承担罚金的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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因工伤死亡应怎样处理?
因工伤死亡事故的处理方式就是用人单位要依法承担员工工伤死亡的赔偿责任,用人单位应当对于因工伤死亡的员工进行赔偿,赔偿相应的死亡赔偿金、丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金,按照具体的赔偿标准将死亡员工的赔偿金给予死亡员工的家属。
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工伤赔偿
职务侵占罪怎样判断
[律师回复] 解析:
针对职务侵占罪的判定标准,主要涉及以下几个重要环节:
首先,从客体角度来看,本罪侵犯的是公司、企业或者其他单位的合法财产所有权;
其次,从客观方面看,本罪所呈现的行为模式主要是指行为人通过滥用其职务上的便利,非法侵吞、窃取、骗取本单位的财物,且涉案金额达到一定程度的违法行为。在此过程中,行为人必须是借助其职务上的便利来实施犯罪行为,这意味着他们需要利用自身的职权和与其职务相关的便利条件,例如对某项事务具有管理、监督、执行、决策或处理的权利,或者参与了某项特定事项的办理等。
具体来说,这种便利条件可以涵盖以下三个方面:
第一,行为人必须是利用了自己职务上的便利;
第二,他们必须实施了侵占行为;
第三,被侵占的对象必须是本单位的财物;
最后,涉案金额必须达到一定的数量标准。从犯罪主体的角度来看,本罪的犯罪主体是一种特殊类型的自然人,主要包括公司、企业或者其他单位中的工作人员。而在主观方面,本罪的行为人通常具有直接故意的心理状态,并以非法占有他人财产为最终目的。以上信息仅供参考,若您对于此类问题仍存疑虑,我们强烈建议您寻求法律领域的专业人士进行深入探讨,以便能够更准确地理解和解决您的疑惑。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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签订借款合同明确违约责任的原因应该怎么承担?
签订借款合同明确违约责任之后,一旦存在违约行为需要承担相应违约责任,一般可以通过支付违约金或者赔偿逾期还款利息,被贷款人限期收回贷款并且一定时限内停止发放新贷款,列入失信人员名单等形式承担违约责任。
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债权债务
报餐费犯职务侵占罪该怎么处理
[律师回复] 解析:
关于职务侵占的处理办法,一般包括以下步骤:
首先,公司、企业或其他单位的员工,利用其职位所带来的便利条件,将本单位的财物私自占有,如果这种行为涉及到的职务侵占金额达到较大,那么该名犯罪嫌疑犯将会受到人民法院的刑事审判,被判处五年以下的有期徒刑或拘役;
其次,对于那些职务侵占数额巨大的犯罪嫌疑人来说,他们可能会面临更为严重的刑事处罚,被人民法院判决判处五年以上的有期徒刑,同时还可能被要求没收其个人财产。
关于职务侵占罪的定罪量刑标准,通常情况下,如果职务侵占的金额达到了较大的程度,那么犯罪嫌疑人将会被判处五年以下的有期徒刑或拘役;而如果职务侵占的金额达到了巨大的程度,那么犯罪嫌疑人将会被判处五年以上的有期徒刑,并且可能需要承担没收财产的附加惩罚。
职务侵占罪,是指公司、企业或其他单位的员工,利用其职位所带来的便利条件,将本单位的财物私自占有,且这种行为涉及到的职务侵占金额达到了较大的程度。一旦职务侵占罪成立,犯罪嫌疑人通常会被判处五年以下的有期徒刑或拘役;而如果职务侵占的金额达到了巨大的程度,那么犯罪嫌疑人将会被判处五年以上的有期徒刑,并且可能需要承担没收财产的附加惩罚。
另外,根据相关法律规定,公司、企业或其他单位的员工,利用其职位所带来的便利条件,将本单位的财物私自占有,且这种行为涉及到的职务侵占金额在五千元至一万元以上的,应当予以立案追究其法律责任。
法律依据:
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【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
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