社保基数调整是怎么规定的

(1)工人薪水收入高于当地上年度工人平均薪水300%的，以当地上年度工人平均薪水的300%为交费基数;
(2)工人薪水收入低于当地上2年工人平均薪水60%的，以当地上2年工人平均薪水的60%为交费基数;
(3)工人薪水在300%—60%之间的，按实申请。工人薪水收入不能确定时，其交费基数按当地劳动行政部门公布的当地上2年工人平均薪水为交费薪水确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地分别)核定基数，根据工人上年度的月平均薪水申请新的基数，需要准备薪水表这些证明。社保基数查看方法：每年社保都会在固定的时间核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。通常而言，公司帮员工交纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上2年度职位的平均薪水作为基数为员工交纳社保。能够根据最新的发布时间，从当地的社保局查看最新的社保基数。此外，也能够通过第三方软件查看全国的社保基数。以好易保为例，好易保自带的社保计量器会实时更新最新的社保基数。