我离婚了，法院判他给我九万元，在一年里给完，马上一年了，他还没有给，我该怎么办

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根据我国现行有效的《中华人民共和国劳动合同法》之规定，若劳动者选择解除劳动合同时，需按照相关法规及程序，提前三十日通过书面形式向用人单位进行提交。
倘若在此过程中发生员工未经辞职便悄然离去，且并无任何具体说明的现象时，用人单位有权根据实际状况采取相应措施。
例如，若员工只是在消失数日后重返工作岗位，此时可将此情况视作旷工行为处理；若是员工连续多日未到岗，即使经过多次通知之后仍然未能返回或是无法获取联系，并且已经超出规定的旷工时间范围，那么用人单位便可依据公司内部的各项规章制度，对此类情况作出恰当合法的处分，包括但不仅限于解除劳资双方之间的合作关系。
需要特别指出的是，如果员工在未经批准的情况下自动离职，这种做法无疑将被认定为非法解除劳动合同。
因此，对因员工自行离职给用人单位带来直接损失的情况，劳动者应对该损失负有赔偿责任，赔付的内容可能包括：
1）用人单位在招聘录用该员工时所付出的费用；
2）用人单位为培养该员工所投入的培训费用，若双方在合同内另有所约定的，可遵照约定执行；
3）对生产、经营以及工作造成的直接经济损失；
4）依照当初签订的劳动合同所规定的其他补偿款项等。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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根据相关法律法规，贪污罪系指国家工作人员在执行职务过程中，以各种?如侵吞、盗窃、诈骗以及其他非法方法占用或挪用公款的一种犯罪行为。
若贪污金额达到七千万人民币这一罕见的“数额特别巨大”范围，便将可能面临长达十年乃至无期徒刑的严厉惩罚，同时还需缴纳罚金或没收个人财产；如果情节更为严重，致使国家及公众利益遭受到特别重大的损失，则将面临终身监禁甚至死刑，并且罚金或财产同样无法幸免。
法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条
贪污或者受贿数额在三百万元以上的，应当认定为刑法第三百八十三条
第一款规定的“数额特别巨大”，依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。
《刑法》第三百八十三条
【对犯贪污罪的处罚规定】对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；数额特别巨大，并使国家和人民利益遭受特别重大损失的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
对多次贪污未经处理的，按照累计贪污数额处罚。
犯第一款罪，在提起公诉前如实供述自己罪行、真诚悔罪、积极退赃，避免、减少损害结果的发生，有第一项规定情形的，可以从轻、减轻或者免除处罚；有
第二项、第三项规定情形的，可以从轻处罚。
犯第一款罪，有第三项规定情形被判处死刑缓期执行的，人民法院根据犯罪情节等情况可以同时决定在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后，终身监禁，不得减刑、假释。

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办理第二次身份证的具体步骤如下：
首先，个人须严格依据相关规定填写并呈递《公民身份信息登记表》，同时需提交本人的居民户口簿予以查验。
接下来，由当地公安机关进行审核决定是否能够受理这项申请。
若公安机关予以批准，则应在收到申请之日起的六十天内为申请人办理好居民身份证；如遇交通不便等特殊情况，虽已超过六十天时间，但可适当延长至九十天。
法律依据：
《中华人民共和国居民身份证法》第八条
居民身份证由居民常住户口所在地的县级人民政府公安机关签发。
第十条申请领取居民身份证，应当填写《居民身份证申领登记表》，交验居民户口簿。
第十二条公民申请领取、换领、补领居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。
公安机关应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发放居民身份证；交通不便的地区，办理时间可以适当延长，但延长的时间不得超过三十日。
公民在申请领取、换领、补领居民身份证期间，急需使用居民身份证的，可以申请领取临时居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。
具体办法由国务院公安部门规定。

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针对行人过马路时遭遇交通事故的责任判定问题，我们无法简单地给出一致性的结论，需具体到不同的事故情境中进行深入探讨和分析：
首先，当肇事车辆承担全部责任，而受害人行人无需承担任何责任时，事故发生的地点必须处在人行横道线上，并且没有确凿的证据表明受害人违反了交通信号灯规则；
其次，倘若受害人行人在人行横道线上有越界行为，但没有证据显示其存在闯红灯行为，则此时由肇事车辆承担主要责任，受害人行人仅承担次要责任。
然而，若受害人行人已经处在机动车车道内，而肇事方却对此缺乏关注，那么在此种情形下，仍应由肇事车辆承担主要责任，受害人行人只承担次要责任；
最后，在有些案例中，肇事车辆可能仅仅承担次要责任或是不需要负责，而受害人行人却可能要承担主要责任、完全责任，甚至与肇事车辆共同承担同等责任。
当存在证据证明受害人行人已经闯红灯，或者其突然冲入机动车道，令肇事车辆即使紧急制动亦难避祸端，此时行人到底应当承担何种责任，取决于肇事车辆驾驶员是否存在过失。
若肇事车辆驾驶员存在如电话分心、过度饮酒及超速驾驶等不当行为，那么在这种情况下，行人也无法被裁决为承担全部责任之列。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第四十七条机动车行经人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当停车让行。
机动车行经没有交通信号的道路时，遇行人横过道路，应当避让。

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劳务合同与劳动合同在多个方面存在显著差异：
首先从法律层面来看，劳动合同被视为确定劳资关系之基础性文件，其功能侧重于构建稳定的劳动关系；而劳务合同则更为宏观地构建了民事法律关系的框架，进而规范了合同双方的权利义务关系。
其次，从实际签约主体的角度看，劳动合同的签订需以一方为劳动者，另一方为用人单位为前提；相比之下，劳务合同并不局限于此，其签约双方可以是公民或者法人实体中的任何一方，也可以同时由两个以上的公民或法人进行签约。
最后，从合同条款的具体内容来看，劳动合同通常明确规定了用人单位有义务向劳动者提供必要的工作环境，但这并非劳务合同所必备的典型特征。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

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关于亲子鉴定的实施场所及相关流程，我们可以选择在各大医院或专业的鉴定机构完成，以下是详细说明：
首先，医院虽然拥有广泛的医疗资源，但并非所有的医院都具备进行亲子鉴定的能力，仅限于那些具备DNA实验室且已经获取相关许可证书的少数医院。
值得注意的是，这类医院主要集中于我国的省会城市；
其次，鉴定机构，这是指在诉讼活动中接受委托人的鉴定委托，严格遵守法律规定的方式、方法、步骤以及相关的规则和标准，运用科学技术或者专业知识对诉讼中所涉及的专门性问题进行鉴别和判断，并提供鉴定意见的专业机构。
对于需要进行司法亲子鉴定的人士来说，其申请流程如下：
首先，进行咨询与申请，如有意向进行司法亲子鉴定，可先行致电司法鉴定中心进行咨询，随后提交申请。
提前进行申请有助于工作人员为您妥善安排鉴定时间，从而更为高效地为您提供优质服务；
其次，采样环节，所有含有细胞核的人体细胞均可用于DNA鉴定，常见的DNA检测样本包括口腔拭子、血痕、带有毛囊的毛发等，成年人男性还可以使用精斑作为样本。
司法亲子鉴定需在现场采集样本，同时需提供能够证明个人身份的有效证件以及相关机构开具的委托书，并在现场拍摄照片以备查验；
再次，支付费用，司法亲子鉴定的费用应在现场支付完毕；
最后，等待结果，从收到样本之日起的第二个工作日即视为鉴定周期的开始，预计在七个工作日内即可获得鉴定结果，若遇法定节假日则相应顺延；
此外，结果反馈，鉴定报告将由委托人亲自领取或由鉴定机构工作人员通过邮寄方式送达委托人手中。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零七十三条
对亲子关系有异议且有正当理由的，父或者母可以向人民法院提起诉讼，请求确认或者否认亲子关系。
对亲子关系有异议且有正当理由的，成年子女可以向人民法院提起诉讼，请求确认亲子关系。
《司法鉴定机构登记管理办法》第三条
本办法所称的司法鉴定机构是指从事《全国人民代表大会常务委员会关于司法鉴定管理问题的决定》第二条规定的司法鉴定业务的法人或者其他组织。
司法鉴定机构是司法鉴定人的执业机构，应当具备本办法规定的条件，经省级司法行政机关审核登记，取得《司法鉴定许可证》，在登记的司法鉴定业务范围内，开展司法鉴定活动。

[律师回复] 解析：
若职员未经批准擅自休假并未到岗履行职责，则会被视为旷工行为。
鉴于这样的情况，企业有权拒付该员在未实际提供劳动服务期间应得的薪酬，然而这种做法并不等同于进行额外的惩罚性罚款。
需要指出的是，目前我国的法律法规尚未针对劳动者的事假规定出相应的条文，同时，请事假的批准与否乃属用人单位内部治理权责所在。
只要公司具备完备的请假流程以及规范的审批政策且满足相关法律法规，那么公司便可依据自身的管理需求拒绝员工的事假申请要求。
关于薪资发放问题，依照规定，每位职员每日正常工作即可领取对应的一日报酬；而若遭遇旷工情形，用人单位便可不予支付当日薪金。
但是，如果要求扣除三天工资，多扣除的两天显然是正常工作日应得的薪酬，这便构成了明显的克扣工资行径。
法律依据：
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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众所周知，元宵节并非中国的国家法定节假日之一。
根据现行法律法规，我国所规定的法定节假日包括了元旦、春节、清明节、五一劳动节、端午佳节、中秋飘香、国庆节等重要日子，然而并未将元宵节纳入其中。
因此，我们需要明确认识到元宵节并非法定节假日。
法律依据：
《劳动法》第四十条，用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假：
（一）元旦；
（二）春节；
（三）国际劳动节；
（四）国庆节；
（五）法律、法规规定的其他休假节日。
第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

[律师回复] 解析：
对涉案金额达到八万元人民币者，法庭将会判处其五年以上至十年以下有期徒刑。
参照相关的法律条文规定，对于个人性质的受贿行为，倘若其涉案金额在五万元人民币之上而又在十万元人民币之下，则应被判处五年以上至十年以下有期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。
无论涉及到的是普通民众、国家公务人员抑或是企业中的高级管理人员，只要他们在行使职权过程中，利用职务之便，非法占有公共或私人财产，都将按照贪污罪和受贿罪的相关法律条款进行严肃处理。
情节特别恶劣者，甚至有可能面临无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第三百八十二条
【贪污罪】国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的，是贪污罪。
受国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员，利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的，以贪污论。
与前两款所列人员勾结，伙同贪污的，以共犯论处。
第三百八十三条
【对犯贪污罪的处罚规定】对犯贪污罪的，根据情节轻重，分别依照下列规定处罚：
(一)个人贪污数额在十万元以上的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，可以并处没收财产;情节特别严重的，处死刑，并处没收财产。
(二)个人贪污数额在五万元以上不满十万元的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产；情节特别严重的，处无期徒刑，并处没收财产。
(三)个人贪污数额在五千元以上不满五万元的，处一年以上七年以下有期徒刑;情节严重的，处七年以上十年以下有期徒刑。
个人贪污数额在五千元以上不满一万元，犯罪后有悔改表现、积极退赃的，可以减轻处罚或者免予刑事处罚，由其所在单位或者上级主管机关给予行政处分。
(四)个人贪污数额不满五千元，情节较重的，处二年以下有期徒刑或者拘役;情节较轻的，由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。
对多次贪污未经处理的，按照累计贪污数额处罚。

[律师回复] 解析：
1.当公司成功注册之后，其注册资本是不允许随意进行转出操作的；且任何行为被视为抽逃资金的都属于违法范畴。
2.若在公司验资成立的后期，公司股东并未发生正常的商业贸易往来与其正当的行动目的，如合法的借贷关系、劳动关系，或只是由于企业经营活动的需求等情况，但其却仅将企业设立之初的出资总额在设立完成后私自调拨、挪做他用甚至非法占用的，这样的做法极有可能被认定为抽逃出资行为。
法律依据：
《刑法》第一百五十九条
【虚假出资、抽逃出资罪】公司发起人、股东违反公司法的规定未交付货币、实物或者未转移财产权，虚假出资，或者在公司成立后又抽逃其出资，数额巨大、后果严重或者有其他严重情节的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处虚假出资金额或者抽逃出资金额百分之二以上百分之十以下罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。

[律师回复] 解析：
在现行的《中华人民共和国民法典》中明确规定，若离婚过程中的某一方坚持不愿离婚，而另外一方希望通过诉讼程序解除婚姻关系时，该方可以依法向当地人民法院提起离婚诉讼。
在此情况下，倘若人民法院经审理后认定双方的夫妻感情确已破裂，那么将毫不犹豫地作出离婚判决。
而且，在此过程中，法院所作的离婚判决并不需要得到另一方的同意或认可。
此外，根据我国相关法律法规的规定，当事人在获得法院离婚判决之后，无需再另行办理离婚证书。
法律依据：
《民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
第一千零七十七条
自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内，任何一方不愿意离婚的，可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。

[律师回复] 解析：
当事人所承包的地块中若存在他人的墓穴，那么他是无权提出迁移此墓穴的请求的。
因为其仅拥有该土地的承包使用权，而并不享有土地的所有权以及任何与之相关的权力及处置权。
据此，他无法强制他人迁离已存在的墓穴。
然而，若经过双方以公正、友好和合法的方式进行商谈后，取得了墓穴业主家属的同意去移动该墓穴的话，则当事人有义务承担和缴纳移动墓穴所需的所有相关支出和费用。
法律依据：
《土地承包法》第二十二条
承包合同自成立之日起生效。
承包方自承包合同生效时取得土地承包经营权。
第九条国家保护集体土地所有者的合法权益，保护承包方的土地承包经营权，任何组织和个人不得侵犯。

[律师回复] 解析：
对于涉及300万元偷盗金额的犯罪事件而言，其量刑标准通常会被判定为10年以上有期徒刑乃至无期徒刑。
具体的法律规定如下所述：
（一）个人实施盗窃行为，导致公私财物“数额较大”的情况下，其起始点为1000元至3000元人民币。
在这种情况下，罪犯将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚，同时还可能被判处单处罚金；
（二）当个人实施盗窃行为，导致公私财物“数额巨大”时，其起始点为3万元至10万元人民币。
在此情况下，罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑的刑事处罚，同时还可能被判处并处罚金；
（三）当个人实施盗窃行为，导致公私财物“数额特别巨大”时，其起始点为30万元至50万元人民币。
在这种情况下，罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的刑事处罚，同时还可能被判处并处罚金或者没收财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在中国四川省成都市，寄宿于亲人家庭的人士亦可依法办理居住证件。
在此过程中所需提交的各项资料包括申领人的个人居民身份证件或其他被认可的身份证明资料的原件及其复印件；提供申请人清晰且近期拍摄的标准一寸白色背景免冠照片，共计一张；
同时提交亲属的个人居民身份证件或其他有效身份证明资料的原件及其复印件；诸如公民户籍簿、婚姻证书、出生医学证明等能够证明亲属之间关系的相关文件的原件及其复印件；以及房东的个人居民身份证件或其他被认可的身份证明资料的原件及其复印件和平共处其所拥有房屋产权的相关证明文件的原件及其复印件等。
法律依据：
《居住证暂行条例》第十条
居住证由县级人民政府公安机关签发，每年签注1次。
居住证持有人在居住地连续居住的，应当在居住每满1年之日前1个月内，到居住地公安派出所或者受公安机关委托的社区服务机构办理签注手续。
逾期未办理签注手续的，居住证使用功能中止;补办签注手续的，居住证的使用功能恢复，居住证持有人在居住地的居住年限自补办签注手续之日起连续计算。

[律师回复] 解析：
1、如您选择通过银行进行的汽车贷款，那么贷款最后一次的月供扣除之后，请耐心等待约十个工作日后，便可前往当初办理汽车分期付款业务的银行获取上述抵押凭证。
如对相关事宜存在疑问，建议预先致电该行的客户服务热线寻求帮助，具体联系方式可参照还款卡背面提供的信息。
针对在金融公司办理的汽车贷款，同样也可向相应的金融公司客服部门或直接询问汽车销售商以获取相关指导与协助。
2、为了成功领取机动车登记证书，务必要由车主本人亲自携带有效身份证件前去，同时还需准备齐全机动车行驶证以及银行还款明细等相关证明文件。
3、获取机动车登记证书之后，接下来便需要前往所在城市的地级市车管所完成解除车辆抵押程序。
在此过程中，需要提交以下文件材料：
机动车登记证书、由贷款机构提供的贷款已结清证明、贷款申请人的组织机构代码证、《机动车抵押登记/质押备案申请表》、授权委托书及机动车所有人的身份证明文件。
法律依据：
《机动车登记规定》第二十二条
机动车所有人将机动车作为抵押物抵押的，应当向登记地车辆管理所申请抵押登记；抵押权消灭的，应当向登记地车辆管理所申请解除抵押登记。

[律师回复] 解析：
依照现行法规制度，通常情况下对公账户中的资金不得直接转入法定代表人的私人账户中，仅在符合特定条件如短期借贷行为或利润分配安排等特殊情形下方可进行此类转账操作。
然而，除上述特殊情况外，任何涉及未经授权将对公账户资金转移至个人账户的操作均属违反法律规定的行为。
法律依据：
《中华人民共和国税收征收管理法》第十七条
从事生产、经营的纳税人应当按照国家有关规定，持税务登记证件，在银行或者其他金融机构开立基本存款账户和其他存款账户，并将其全部账号向税务机关报告。

[律师回复] 解析：
根据具体情况进行分析：
假设饭馆内的卫生间地面已经采取了相应的防滑措施并且有明显的警告标志，那么在这种情况下，倘若您自身不慎发生滑倒事故，责任将需由您自行承担。
然而，假如饭馆内部的卫生间并未采取任何防滑措施，亦或是没有设置明确的防滑提示标识，那么相应地，饭馆应当对因滑倒而导致的人身损害负责，但是这并不涵盖由于滑倒所引发的财务损失部分。
究其原因在于，相关法律法规仅仅要求饭馆负责直接损失，并未涉及到其它间接连带责任。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十八条
宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所、公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。

[律师回复] 解析：
关于社保欠费问题，可分为两类情形进行相应处置，具体操作步骤请参见下述说明：
第一种情况为单位欠费。
当有用人单位未能及时缴纳法定社保费用时，社保经办机构需在查实拖欠详情后的五个工作日之内发布正式的社会保险费限期补缴通知。
在接到通知后，用人单位需在五个工作日内做出相应的补缴行动。
第二种情况为个人欠费。
涉及个体参保者拖欠的社保费用问题，相关人员可前往当地社保经办机构进行欠费期间保费的填补，以实现累计十五年的法律缴费年限。
若缴费单位未能按照要求履行社会保险登记、变更登记或注销登记程序，或是未按规定报告其应当缴纳的各项社会保险费用金额的情况，相关责任单位将受到劳动保障行政部门的严厉处罚，责令限期改正。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十六条【经济补偿】有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。

[律师回复] 解析：
若人未获得烟草销售准许而擅自销售烟草制品，且其作出的营利达到五万元人民币之上，则此种行为极有可能构成我国法律所定义的非法经营罪。
在一般的情况下，此类噪声者可能需承担五年以下有期徒刑或拘役的处罚，并且附加罚款，罚金金额因行为产生的利润而异，可以是违法所得的一倍以上至五倍以下。
但如若违法行为情节极其严重，则有可能遭受五年以上有期徒刑的处罚，并同时处以罚款或是没收财产。
法律依据：
《刑法》第二百二十五条违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

[律师回复] 解析：
当人员在道路上横穿马路时遭遇车祸导致受伤，其责任的明确程度就需根据实际情况来判断了，这涉及到交管部门对于事件的专门评估和确认。
通常来讲，事故责任可以划分为以下几种情形：
首先是由机动车承担全部责任，行人无需承担任何责任；
其次则是机动车主要负责，行人次要负责；还有可能是仅由行人违反交通规则所引发的事故，在这种情况下机动车无需承担责任。
如果具体责任的确定需要依据交警部门出具的交通事故责任认定书。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条
机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人；
行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；
机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。
交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的，机动车一方不承担赔偿责任。