律图审稿专业委员会3轮严审

工伤索赔会有时间限制吗

帮助5人 4.7w浏览 匿名 2022-06-22 山西晋中
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    工伤索赔有时间限制。《工伤保险条例》第十七条第
    一、二款规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    法律依据:
    《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    全文
    6 2022-06-22
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6590位律师在线平均3分钟响应99%好评
工伤索赔会有时间限制吗
一键咨询
  • 大同用户2分钟前提交了咨询
    140****7760用户2分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    165****5111用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户2分钟前提交了咨询
    130****7700用户4分钟前提交了咨询
    160****5508用户4分钟前提交了咨询
    运城用户4分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    167****8286用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户1分钟前提交了咨询
    运城用户3分钟前提交了咨询
    162****3461用户4分钟前提交了咨询
    忻州用户2分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
  • 152****8804用户3分钟前提交了咨询
    132****8651用户1分钟前提交了咨询
    阳泉用户1分钟前提交了咨询
    162****0542用户4分钟前提交了咨询
    158****0747用户2分钟前提交了咨询
    忻州用户4分钟前提交了咨询
    152****1326用户1分钟前提交了咨询
    大同用户1分钟前提交了咨询
    151****0518用户1分钟前提交了咨询
    162****7451用户3分钟前提交了咨询
    156****1406用户3分钟前提交了咨询
    133****4671用户3分钟前提交了咨询
    阳泉用户2分钟前提交了咨询
    174****8466用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户4分钟前提交了咨询
    临汾用户3分钟前提交了咨询
    165****1764用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户1分钟前提交了咨询
    忻州用户4分钟前提交了咨询
    大同用户2分钟前提交了咨询
    140****2071用户3分钟前提交了咨询
    177****1827用户4分钟前提交了咨询
    朔州用户2分钟前提交了咨询
    150****1106用户2分钟前提交了咨询
    140****0416用户2分钟前提交了咨询
    142****4616用户4分钟前提交了咨询
    151****6101用户4分钟前提交了咨询
    141****8406用户1分钟前提交了咨询
    长治用户4分钟前提交了咨询
    大同用户4分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    130****6074用户2分钟前提交了咨询
    135****3568用户3分钟前提交了咨询
    167****1425用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户3分钟前提交了咨询
    大同用户1分钟前提交了咨询
    太原用户4分钟前提交了咨询
    朔州用户3分钟前提交了咨询
    152****7401用户2分钟前提交了咨询
    156****5218用户3分钟前提交了咨询
    167****1652用户3分钟前提交了咨询
    太原用户2分钟前提交了咨询
    144****2673用户4分钟前提交了咨询
    阳泉用户4分钟前提交了咨询
    临汾用户1分钟前提交了咨询
    忻州用户3分钟前提交了咨询
    152****5073用户3分钟前提交了咨询
    168****6800用户3分钟前提交了咨询
    141****0183用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户1分钟前提交了咨询
    大同用户3分钟前提交了咨询
    153****5310用户4分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    太原用户2分钟前提交了咨询
    164****7778用户3分钟前提交了咨询
    155****1224用户4分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    朔州用户3分钟前提交了咨询
    临汾用户1分钟前提交了咨询
    晋中用户2分钟前提交了咨询
    168****8417用户4分钟前提交了咨询
    运城用户1分钟前提交了咨询
    晋城用户4分钟前提交了咨询
    朔州用户4分钟前提交了咨询
    临汾用户1分钟前提交了咨询
    166****1106用户3分钟前提交了咨询
    166****4155用户1分钟前提交了咨询
    长治用户1分钟前提交了咨询
    137****3363用户3分钟前提交了咨询
    阳泉用户2分钟前提交了咨询
    141****4548用户3分钟前提交了咨询
    140****2706用户2分钟前提交了咨询
    阳泉用户4分钟前提交了咨询
    132****0362用户2分钟前提交了咨询
    阳泉用户3分钟前提交了咨询
    142****1587用户3分钟前提交了咨询
    太原用户3分钟前提交了咨询
    153****8150用户2分钟前提交了咨询
    忻州用户1分钟前提交了咨询
    晋中用户1分钟前提交了咨询
    172****7418用户2分钟前提交了咨询
    166****4538用户2分钟前提交了咨询
    长治用户4分钟前提交了咨询
    154****6152用户3分钟前提交了咨询
    162****6073用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
无锡156****8104用户2分钟前已获取解答
苏州180****4528用户4分钟前已获取解答
泰州134****7731用户1分钟前已获取解答
工伤索赔有时间限制吗?
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
工伤索赔有时间限制吗?
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工伤索赔有时间限制吗?的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
工伤索赔是否有时间限制?
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
10w+浏览
工伤赔偿
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
工伤索赔是否有时间限制
第一,治疗期间费用和一次性性伤残补助金,是在员工申请工伤待遇审核后,60日内下达。法律上并没有规定员工进行申请的最后期限。第二,一次性医疗补助金及一次性伤残补助金。是在员工和单位解除劳动关系时享受的。第三,员工工伤期间的工资,应该由单位按月支付。
10w+浏览
工伤赔偿
问题紧急?在线问律师 >
5314 位律师在线,高效解决问题
工伤认定的时间是多久,工伤索赔是否有时间限制?
依据《工伤保险条例》,用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定,用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应