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雇员自己不小心摔伤由谁负责

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2022-07-01 山东聊城
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律师解答 共1条
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    雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
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    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第四条,无偿提供劳务的帮工人,在从事帮工活动中致人损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人承担赔偿责任后向有故意或者重大过失的帮工人追偿的,人民法院应予支持。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任。
    全文
    10 2022-07-01
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餐厅顾客凳子上自己摔倒谁来负责
不管是顾客自己摔倒,或者餐厅的原因导致顾客的摔倒,餐厅都要承担一定的侵权责任。顾客自己原因摔倒的,则由餐厅和顾客自己共同承担责任,因为餐厅原因摔倒的则由餐厅承担全部责任。
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