你是哪里律师，我这儿被告职务侵占罪想咨询一下

[律师回复] 解析：
1.对于任何侵占他人财物的行为，我们应根据法律规定进行严厉打击。
此类违法行为将被判处两年以下有期徒刑、拘役或罚金；
倘若涉及到数额巨大或存在其他严重情节，那么给予的惩罚将会更加严重，即二年以上五年以下有期徒刑，并且还可能伴随有罚金的处罚。
2.如果有人将他人遗失物品或埋藏物非法占有，且数额较大，却又拒绝归还给原主，那么这种行为就构成了侵占罪。
按照相关法律法规，我们会对其进行相应的处罚。
3.需要特别强调的是，侵占罪是一种典型的告诉才处理的案件类型。
这意味着只有在受害人主动向司法机关提出控告后，我们才能启动调查程序，对犯罪嫌疑人进行依法惩处。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
强奸罪在我国属于公诉性质的犯罪行为，而非受害人起诉即可处理的自诉案件。
当此类案件启动刑事诉讼流程之后，依照相关法律法规的规定，必须交由公安机关负责处理，无法通过私下和解解决。
然而，受害者及加害方均可提出对对方予以谅解的意愿。
若由本罪导致女性受到侵害的情况发生，施害者通常将面临三到十年的有期徒刑处罚。
假如犯罪情节特别恶劣，如涉及到奸淫未成年或者成年女性等现象，则可能要接受十年以上的有期徒刑、终身监禁或甚至死刑的严厉制裁。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
在涉及到侵占行为的情况下，公安机构通常并不会进行立案。
侵占罪作为一种“告诉乃论”的犯罪类型，其属于自诉性质的案件，因此应当由具有管辖权的相关人民法院直接进行受理。
然而，对于公安机构而言，他们将直接立案和受理的案件通常都是公诉类别的刑事案件。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
按照我国现行法规政策，在定罪量刑过程中，无论行为人是否主动退出赃款赃物，都将被视为可减轻处罚的考量因素之一，但具体的量刑程度仍需依据涉案金额及案件性质而定。
尤其值得注意的是，对于涉及职务犯罪的罪犯而言，倘若他们能够提前主动退回被国家查获的违法所得，则这一举措对于消除其违法犯罪所带来的负面影响具有至关重要的意义，也会被视为他们具备真心悔过的主观意愿，进而成为法院在审判时能考虑为他们进行减轻刑罚的必要条件。
另外，即使因犯职务侵占罪已经受到法庭的判决，被判定接受服刑的罪犯仍然有义务偿还曾经拖欠的款项，这并不意味着他们在刑事责任方面的担子已经结束后，他们在民事责任上的义务也随之消失。
如果您对职务侵占罪判刑后退赔的具体内容或者标准等问题存在疑问，我们建议您寻求专业的法律咨询服务，例如华律网的律师团队，以获取更详细的解答和指导。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
对于侵占罪的刑罚处理措施如下：
1.若被告涉及到侵占罪行为的，通常情况下会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，并且需要同时缴纳相应罚金；
2.如果该案件所涉及的犯罪数额达到了巨大标准的，将会面临更为严重的刑事处罚，即三年以上至十年以下有期徒刑，同样也需要缴纳罚金；
3.而当犯罪数额特别巨大时，根据法律规定，被告人将可能被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑，同时还需承担罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
涉及拐卖儿童的行为，根据法律规定，既可被视为构成了拐卖儿童罪，也可能受到为期五年至十年的有期徒刑和罚金的严厉惩罚。
据《中华人民共和国刑法》中的明确规定，对于诱骗、贩卖妇女以及儿童的行为，都将面临五年以上十年以下的有期徒刑，同时还需缴纳相应的罚金。
在特定情况下，此类犯罪行为甚至会被判处十年以上的有期徒刑或无期徒刑，并且需要缴纳罚金或没收全部财产。
而对于情节极其恶劣的罪犯，则可能被判处死刑，并同时没收其所有财产。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节特别严重的，处死刑，并处没收财产：
（一）拐卖妇女、儿童集团的首要分子；
（二）拐卖妇女、儿童三人以上的；
（三）奸淫被拐卖的妇女的；
（四）诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的；
（五）以出卖为目的，使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的；
（六）以出卖为目的，偷盗婴幼儿的；
（七）造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的；
（八）将妇女、儿童卖往境外的。
拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的，有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。

[律师回复] 解析：
在现行的《中华人民共和国刑法》中，针对职务侵占行为的处罚标准并未对涉及到的数额做出明文规定。
然而，根据最高人民法院发布的相关司法解释，对于构成数额较大情节的情形，设定了人民币五千至两万元之间的选择性区间；
至于数额特别巨大的情节，则将十万元人民币定为起算点。
值得注意的是，由于各地经济发展水平存在差异，相应的数额标准可能也有所区别。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
侵占罪的量刑依据主要在于涉案金额的大小，而各个地区对于此类犯罪的立案标准也存在差异。
依照现行法规，若金额达到如下标准则属于侵占罪中"数额较大"的范畴：
5000元人民币至20000元之间；
倘若涉及的资金数额超出此范围且高达10万元及以上者，则划入"数额巨大"之列。
在此类案件中，侵占罪通常表现为被告人以非法占有为目的，未经正当程序私自接收并占有他人交付给自身保管的财物、遗失物品或埋藏物等，且在被要求归还时拒绝履行义务。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
以非法占有为目的，实施侵占行为的，依法应受到二年以下有期徒刑的处罚；
若情节严重，最高可至五年有期徒刑。
按照我国相关法律法规的规定，如果未经合法授权，擅自将他人委托代为管理的财物据为己有且金额达到一定标准，且拒不归还的，应视具体情况处以二年以下有期徒刑、拘役或罚金等惩罚。
若数额巨大或存在其他严重情节者，则将会面临更严厉的刑罚，具体而言，即处以二年以上五年以下有期徒刑，同时还要承担相应的罚金责任。
值得注意的是，侵占罪属于刑事案件中的自诉案件范畴，这在我国《刑事诉讼法》中有明确规定。
自诉案件主要包括告诉才处理的案件，而侵占罪正是其中之一。
与此相对照的是，一般的刑事案件通常由检察机关代表国家提起公诉，而自诉案件则需要受害人自行向法院提起诉讼，公诉机关并不参与其中。
同样地，对于那些未经合法授权，擅自将他人委托代为管理的财物据为己有的行为，且金额达到一定标准，且拒不归还的，也应视具体情况处以二年以下有期徒刑、拘役或罚金等惩罚。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占罪的定罪量刑的数额起点是人民币五千元。
根据我国现行《中华人民共和国刑法》的相关规定，将依法由他人合法持有或保管的财物非法据为己有，且数额达到较大标准，经催告仍拒绝偿还的，会被判处二年以下有期徒刑、拘役或罚金；
倘若涉案金额巨大或存在其他严重情节的，则将面临二年以上五年以下有期徒刑，同时还需承担相应的罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在法律体系中，对于盗窃罪的具体量刑标准如下：
若行为人实施了盗窃公私财产且所涉金额达到一定规模，或在同一时期内进行了多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为，则将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚，同时还需承担相应的罚金责任。
而对于侵占罪，其量刑标准为：
处以二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的处罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
在决定创办新公司之前，必须根据法定程序辞去现职工作。
倘若有任何涉嫌盗取原公司机密信息并将其用于个人创业之举的行为，这无疑会触犯法律，构成侵犯商业秘密罪。
侵犯商业秘密罪所侵害的客体不仅包括国家对于商业秘密的严格管理制度，同时还包括商业秘密所有者所享有的合法权益。
该罪行的实施主体多为一般普通公民和各类企事业单位。
若任何单位或个人违反了与侵犯商业秘密相关的规章制度，监管部门有权对此类行为进行制止并依法处罚，罚金标准视情节严重程度，可从10,000元至200,000元不等。
法律依据：
《刑法》第二百一十九条
侵犯商业秘密罪，是指以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密，或者非法披露、使用或者允许他人使用其所掌握的或获取的商业秘密，给商业秘密的权利人造成重大损失的行为。

[律师回复] 解析：
侵占罪所涉及的对象范围广泛，包括了货币这类物质财富。
该罪的主要犯罪指向为他人委托给自身保管的财物、遗失物品以及被掩埋的物品等。
在符合相关法律规定的情况下，若构成侵占罪，通常会被处以两年以下的有期徒刑、拘役或罚款。
侵占罪，即以非法占有为目的，将原本属于他人代为保管的财物、遗失物品或被掩埋物品非法据为己有，且数额较大，拒绝归还给原所有人的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
侵占数额达到了较大的标准时：
即在5,000到20,000元人民币之间，数额特别巨大的则需达到10万元人民币以上，但这还需要根据各个不同地区的具体情况进行相应调整。
侵占罪的起始金额是指构成侵占罪所需行为对象的最低价值限度，这也是侵占行为从违法行为转变为犯罪行为的社会危害性程度的分水岭。
我国《中华人民共和国刑法》第270条明确规定了，将他人委托代为保管的财物非法据为己有，且数额较大，拒不归还者，应判处两年以下有期徒刑、拘役或罚金；
若数额巨大或存在其他严重情节，则应判处两年以上五年以下有期徒刑，并处以罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
医疗侵权责任具有如下四项基本构成要素：
首先，医疗侵权行为的实施者必须是具备资质的医疗机构及相关从业人员；
其次，该种侵权行为的法律认定遵循过错推定原则；
再次，必须存在明确的实际损害后果的发生；
最后，医疗过失行为与患者所遭受的人身伤害之间须存在必然的因果关联性。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百二十二条
患者在诊疗活动中受到损害，有下列情形之一的，推定医疗机构有过错：
（一）违反法律、行政法规、规章以及其他有关诊疗规范的规定；
（二）隐匿或者拒绝提供与纠纷有关的病历资料；
（三）遗失、伪造、篡改或者违法销毁病历资料。

[律师回复] 解析：
根据中华人民共和国最高人民法院及最高人民检察院相关法律规定，对于侵占罪的定罪量刑标准设定为人民币5000元至10000元之间。
2、其次，若侵害财产价值在5000至20000元以上的情况被视为数额较大之列。
经当地人民法院审判机关裁决后，可能会被判处二年以下有期徒刑、拘役，或者二年以上五年以下有期徒刑等不同程度的刑事处罚。
然而，若行为人在他人明确要求返还财物之前已经主动归还或退还财物，或者在他人提出主张后擅自处分财物并作出赔偿，亦或是在他人提出主张后仍擅自处分财物但随后进行了赔偿等情况下，将不会被认定为构成侵占罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
夺取他人宅基地的行为，并不构成抢劫罪。
抢劫罪的犯罪客体应当限于动产，而不动产则被排除在外，因此无法成为抢劫罪的犯罪对象。
再者，倘若行为人在争夺宅基地所有权的过程中与对方产生矛盾纠纷，进而导致其中一方有意对另一方实施人身侵害的情况，则有可能触犯故意伤害罪的相关法律规定。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
【抢劫罪】以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的;
(二)在公共交通工具上抢劫的;
(三)抢劫银行或者其他金融机构的;
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;
(五)抢劫致人重伤、死亡的;
(六)冒充军警人员抢劫的;
(七)持枪抢劫的;
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
针对未成年人涉嫌故意伤害他人的情况，需要根据其所触犯的刑法条例具体分析，并视情节给予相应处理。
鉴于该年龄层的特殊性，国家依法对其实施轻罚政策。
依照中华人民共和国刑法，判断故意伤害罪的标准如下：
若被害人受伤程度达到轻伤及以上，则可被视为符合刑事犯罪条件。
反之，无法构成犯罪。
当涉案人员被判定构成犯罪时，需根据受害者损伤状况的轻重程度区分为三个层次：
首先，如果受害者仅遭受轻伤，涉案人员将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制等相关的法律制裁；
其次，若受害者受到了重伤，涉案人员将承受三年以上十年以下有期徒刑的惩罚；
最后，若受害者不幸身亡或者因特别残忍手段导致重伤且造成严重残疾，那么涉案人员将面临七年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩处。
依据我国现行法律法规，对于未成年人涉嫌故意伤害他人而构成犯罪的案件，应参照成年人的量刑标准，给予适当的从轻或减轻处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在法律层面，村干部本身是无法成为职务侵占罪的犯罪主体的。
因为，职务侵占罪的行为人被明确界定为了特殊的当事人群体——即由公司，企业或者其他具备经济利益关系的单位所雇佣的工作人员才能够形成此种罪行。
根据中国《刑法典》第二百七十一条的相关规定，这些工作人员如若通过其在职务范围内获得的有利条件进行犯罪活动，例如侵吞、窃取或以欺骗手段获取本单位的财产，且涉案金额达到一定标准的话，就会面临严厉的刑事惩罚，包括三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需承担相应的罚金责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若有人员涉嫌职务侵占行为，涉案金额高达四十五万元，则属于数额较大范畴，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；
倘若侵占总额超越百万元，将被认定为数额巨大。
然而，如能主动全额退还赃款、获得受害方谅解，实现双方刑事和解的话，则有可能减轻基准刑罚达50％之多，并且有望宣告缓刑处理。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。