每一百毫升血液酒精含量109，检查机关订的是危险驾驶罪，法院会判缓刑吗？

[律师回复] 您好，可以介绍具体情况吗

[律师回复] 你好，请问派出所立案了吗？

[律师回复] 解析：
在工作场所中发生的高血压引发的脑溢血事件，用人单位或许需承担相应责任。
若情况局限于员工在正常工作时间内突然遭遇这一状况，具体应根据病患自身的身体状况进行判断，并依据企业为其所购买的医疗保险进行报销处理。
如若公司未曾对员工购买相应医疗险，则公司在此过程中将需要承担起原本由医疗保险负责的费用部分。
法律依据：
《工伤保险条例》第十五条：职工有下列情形之一的，视同工伤：
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，酒精含量高达150mg/100ml的驾车者将有可能面临刑事拘留以及罚金等严厉处罚。
这主要源于他们的饮酒驾车行为已经触犯了刑法中的“危险驾驶罪”。
此外，他们的机动车辆驾驶证也将被吊销，并且在未来五年之内无法再次申请机动车驾驶证。
若是驾驶的为营业性机动车辆，那么其驾驶证的吊销期限将延长至十年。
当驾驶员成功获得新的机动车驾驶证之后，且不可再从事营运机动车的驾驶工作。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
专利权主要涵盖了以下五个方面的权益：
首先是专利的申请权，然而值得我们关注的是，仅有发明、实用新型以及外观设计这三种具备新颖性、创造性以及实用性的创新成果才符合专利申请资格；
其次是专利的独占实施权，也就是说在获得授权后，发明人或所有人对该项专利技术拥有唯一的使用权；
再次是专利的转让权，即权利人可以将其所持有的专利进行出售或者赠与；
此外，专利还赋予了权利人一定程度上的许可权，意味着他们可以通过协议方式向他人授予使用该专利的权限；
最后，专利权还包含了其他一些相关的权益。
法律依据：
《中华人民共和国专利法》第二条
本法所称的发明创造是指发明、实用新型和外观设计。
第二十二条
授予专利权的发明和实用新型，应当具备新颖性、创造性和实用性。
新颖性，是指该发明或者实用新型不属于现有技术；
也没有任何单位或者个人就同样的发明或者实用新型在申请日以前向国务院专利行政部门提出过申请，并记载在申请日以后公布的专利申请文件或者公告的专利文件中。
创造性，是指与现有技术相比，该发明具有突出的实质性特点和显著的进步，该实用新型具有实质性特点和进步。
实用性，是指该发明或者实用新型能够制造或者使用，并且能够产生积极效果。
本法所称现有技术，是指申请日以前在国内外为公众所知的技术。

[律师回复] 解析：
若经期的污渍意外地沾染到了酒店提供的床上用品，这并非有意为之，因此无需承担相应的赔偿责任。
一般的情况下，消费者所购得的酒店住宿费用已经提前涵盖了清洁处理的成本在内。
然而，作为顾客，我们有责任保护并珍惜酒店为我们提供的各项设施和用品，若在使用过程中导致酒店设施出现异常损坏的情况，则需承担相应的损失或负责修复至原样。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

[律师回复] 解析：
一般而言，外省市户籍的适龄儿童在本地上小学所需提供的证明文件包括以下几点：
首先是户口簿；
其次是《暂住证》（此证主要面向于引进劳动力的工作者），办理该证需递交的资料包括个人有效身份证件、屋租租赁契约以及劳动聘用合同等，如有紧急需求者，所备材料完整无缺的情况下通常在两个工作日期内即可领取到暂住证，而普通情况则需要等待约一个自然月时间。
请注意，根据每个地域的实际情况差异，以上内容可能略有出入，因此建议您提前做好相关准备。
此外，还需要提供房产证或者房产证明、结婚证书、用人单位的劳动聘用合同（若家长在外地工作）、生育许可证、出生医学证明（即出生证）、儿童疫苗接种证明、幼儿园报告单（即离园证）以及学籍号码等相关材料。
法律依据：
《中华人民共和国义务教育法》第十二条：适龄儿童、少年免试入学。地方各级人民政府应当保障适龄儿童、少年在户籍所在地学校就近入学。父母或者其他法定监护人在非户籍所在地工作或者居住的适龄儿童、少年，在其父母或者其他法定监护人工作或者居住地接受义务教育的，当地人民政府应当为其提供平等接受义务教育的条件。具体办法由省、自治区、直辖市规定。

[律师回复] 解析：
在交警执法过程中，若对驾驶员进行酒精测试，结果显示其呼出气体中的酒精含量达到了50mg/100ml，则该驾驶员可能涉嫌构成饮酒驾驶的违法行为。
依照相关法律法规，饮酒驾驶行为会受到机动车驾驶证的暂扣以及高达一千元至二千元不等的罚款处罚。
若是驾驶员曾因饮酒后驾驶机动车而受过处罚，而后又再度实施此类违法行为，那么他将面临更为严厉的惩罚，包括十天以内的行政拘留，以及一千元至二千元的罚款，同时还将被吊销机动车驾驶证。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。
因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。
醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；
五年内不得重新取得机动车驾驶证。
饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。
醉酒驾驶营运机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；
十年内不得重新取得机动车驾驶证，重新取得机动车驾驶证后，不得驾驶营运机动车。
饮酒后或者醉酒驾驶机动车发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，终生不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
在涉及到酒后驾驶行为时，如果该罪犯满足缓刑的相关条件，即便是被判定为有罪，也有可能会获得缓刑的判决。
当满足以下诸多条件时（如醉酒驾驶的恶劣程度较低、罪犯本人表现出诚挚的忏悔之情及没有再次触犯法律的潜在风险等），同时宣告缓刑并不会给其所在社区带来重大负面影响，那么便可以根据事实情况，给予醉驾者缓刑或其他从轻处理方案。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在合同制定过程中，务必确保合同内容涵盖以下几个至关重要的组成部分：
首先是明确界定合同当事人，即双方各自的基本身份资料，如姓名、住所地以及其他相关信息；
其次是详尽描述合同标的物的各项基本属性，包括其名称、型号、规格及数量等详细内容；
此外，还需规定标的物的价格及其支付方式；
同时，对于标的物的交付使用条件与具体日期也应予以明确；
最后，还需要对标的物的交付承诺以及可能产生的责任进行明确规定，并对违约行为的责任承担做出相应的约定。
法律依据：
《民法典》第四百七十条
合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所；
（二）标的；
（三）数量；
（四）质量；
（五）价款或者报酬；
（六）履行期限、地点和方式；
（七）违约责任；
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

[律师回复] 解析：
首先，该当事人需要明确证实其所患高血压症与此次斗殴事件具有直接且必然的因果联系，才能够据此向贵方提出相应的赔偿请求；
其次，针对贵方在本次冲突中所遭受的损害，请务必及时前往正规医院接受全面诊断和治疗，并在此基础上提出对侵权人的赔偿要求，包括但不限于医疗费用、误工费用以及其他相关损失。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第九条对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当依照本法的规定对违反治安管理行为人给予处罚，并告知当事人可以就民事争议依法向人民法院提起民事诉讼。

[律师回复] 解析：
在众多情况下，女性顾客将经血沾染在酒店的床单之上通常并无需支付额外费用，因为这种情形被视为日常清洁工作的范畴之内，酒店方面并无权对此进行额外收费。
然而，如果酒店事先已经明确告知了相关的注意事项，而女性顾客却故意为之，导致床单无法继续使用，那么她就需要承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。
依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。
第一千一百六十六条
?
行为人造成他人民事权益损害，不论行为人有无过错，法律规定应当承担侵权责任的，依照其规定。

[律师回复] 解析：
医疗保障体系与生育保障制度乃是两种截然不同的社会经济安全网系统，以其独特性质故此，医疗保障体系并不包含生育保障内容。
鉴于生育保险仅为单位所能承担并进行缴纳的一项社保费用，因此，对于处于失业状态或者选择灵活就业形式的人群来说，他们并不需要支付生育保险费用，亦无法获得相应的生育保障福利。
法律依据：
《社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

[律师回复] 解析：
在正常办公期间突然发生脑溢血状况实属工伤范围之内。
按照《工伤保险条例》中第十五条明确规定：
企业员工如出现以下情况之一，应视为工伤待遇享受者：
即在工作时间段与职位上，突发重大疾病造成死亡；
或者在48个小时之内经过紧急救治后仍然无效而不幸丧生。
法律依据：
《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条
以下四种情形可认定为工伤：
（一）职工在工作时间和工作场所内受到伤害，用人单位或者社会保险行政部门没有证据证明是非工作原因导致的；
（二）职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的；
（三）在工作时间内，职工来往于多个与其工作职责相关的工作场所之间的合理区域因工受到伤害的；
（四）其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的

[律师回复] 解析：
关于商品房预售合同应当包含的主要条款，我们给出如下的建议和指导：
首先，合同中应明确记载双方当事人的具体身份信息和联系地址，对于具有法人资格的组织，其法定代表人的签字也是必不可少的；
其次，预售商品房的地理位置以及相应的编号也需要在合同中予以明确；
第三，预售商品房的数量以及面积的计算单位应该统一为平米，同时，需要确定的是该数值所代表的究竟是建筑面积、使用面积或者其他类型的面积；
第四，合同中应明确规定预售商品房的价格，即每平米的售价，并且需要注明单价和总价；
第五，合同中需要明确规定预售款项的支付方式以及房屋的交付时间和方式；
第六，合同中需要明确规定房屋的使用性质，例如住宅用房、办公用房、经营用房等；
第七，合同中需要明确规定房屋产权转移的方式以及相应的期限；
第八，合同中需要明确规定违约责任的承担方式；
最后，双方可以根据实际情况自行协商添加其他必要的条款。
法律依据：
《民法典》第五百九十六条
买卖合同的内容一般包括标的物的名称、数量、质量、价款、履行期限、履行地点和方式、包装方式、检验标准和方法、结算方式、合同使用的文字及其效力等条
款。

[律师回复] 解析：
按照国家有关法律法规，在职工因工受伤期间，其薪资待遇应按正常工作时间发放；
在职工因工受伤需住院治疗时，应享有伙食补助费，该款项的具体金额应当经过医疗机构开具的证明以及经办机构的审核批准后，从工伤保险基金中进行支付；
如果职工需要离开所在的统筹地区前往其他城市就医，则相关的交通费用和住宿费用亦可通过工伤保险基金来予以支付，具体的付费标准则根据统筹地区人民政府的相关规定而定。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

[律师回复] 解析：
对于工伤认定的30天期限是否涵盖节假日的具体事宜，依据各地区的实际政策有所不同。
然而，通常情况下，节假日被视为包含在工伤认定的30天期限之内。
在此解释中，我们需明确，中国所定义的工伤认定30天，是由自工伤事故发生当日起算，连续30个自然日的医疗期构成。
这其中，不仅涵盖了正常工作日，还包括周末以及法定节假日在内。
若在这30天的医疗期内，由于工伤原因需要进行必要的医疗救治，那么与之相关的医疗费用及工伤待遇通常会被确认为属于工伤范畴。
然而，具体的法规政策可能因地域差异而有所区别，因此，敬请您向当地劳动保障部门或者相关法律机构进行详细咨询，以便获得针对您个人情况的精确解读。
法律依据：
《中华人民共和国工伤保险条例》第十五条规定，工伤保险基金收支管理机构应当自接到工伤认定申请之日起15日内作出认定决定。《劳动能力鉴定暂行规定》第三十一条规定，假期不计入工伤鉴定时限。但需要进行鉴定的，应当延长工伤鉴定时限。《劳动保障监察条例》第二十三条规定，劳动保障行政部门应当自收到劳动者申请之日起，及时处理，不得超过30日。如果工伤认定机构或劳动保障行政部门在法定时限内未作出认定决定，则被申请人可以要求承认工伤资格。

[律师回复] 解析：
依据相关法律法规，当车辆驾驶员血液中的酒精浓度介于每百毫升20毫克至80毫克之间时，即被认定为酒后驾驶；
当其酒精浓度低于每百毫升20毫克的阈值，则不视为酒后驾驶行为，也无需接受相应的法律惩处。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
关于借条与欠条在法律层面的界定并不明确，因此需要根据具体案件的实际情况进行深入剖析。
借条与欠条，本质上都属于文书、凭证，是具有法律证据性质的文件。
尽管它们在证明借贷关系或拖欠款项关系方面存在相似性，但实际上，借条主要用于证明借款关系，而欠条则主要用于证明拖欠款项关系。
从反映债权债务关系的角度来看，借条与欠条之间存在着一种包含与被包含的关系，即借条是一个更为广泛的概念，而欠条则是一个相对较窄的概念。
换言之，借款行为必然涉及到拖欠款项的问题，但是拖欠款项却未必源于借款行为。
至于借条与欠条的“效力”大小问题，实质上是指借条与欠条作为证据的证明力大小，也就是借条与欠条对于某项债权债务事实的证明力度的大小。
然而，我们必须认识到，借条与欠条除了都能反映出某种债权债务关系和事实之外，无论是从外在的表现形式、所涵盖的内容范围，还是形成的原因来看，二者无疑是存在差异的。
因此，我们不能仅仅依据其证据效力的大小来直接判断其效力的高低，更不能轻易地得出哪一种效力更大的结论。
法律依据：
《民法典》六百六十七条借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。第六百六十八条借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。第六百六十九条订立借款合同，借款人应当按照贷款人的要求提供与借款有关的业务活动和财务状况的真实情况。

[律师回复] 解析：
具体如何处理此类事件需依据实际情形加以明确。
若升旗仪式已被纳入单位的规章制度之中，那么实施罚款行为在法律法规允许的范围内，可视为企业行使合规用工权的表现。
反之，如未将其纳为规范要求，则实施罚款显然构成了违规操作。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。