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上海抚恤金发放标准

帮助5人 3.3w浏览 #损害赔偿 匿名 2022-09-21 浙江舟山
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    本地优选法务
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    上海市企业离、退休人员因病、非因工死亡后,可以享受由养老保险统筹基金支付的下列待遇:
    1、丧葬补助金:标准为2个月的上年全市职工月平均工资;
    2、供养直系亲属一次性救济金:按本人死亡前的月基本养老金确定。其中:供养1人者,为6个月;供养2人者,为9个月;供养3人及以上者,为12个月;
    3、供养直系亲属生活困难补助费:从2013年4月起,仍按每人每月570元执行;孤寡老人或者孤儿的,增加30%。
    4、2010年1月1日起,企业退休人员因病或非因工死亡后,在执行原政策规定的基础上,增发一次性救济费6000元。
    全文
    7 2022-09-21
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抚恤金哪里发放
抚恤金的发放单位通常是各级人民政府的民政部门。 抚恤金是国家机关、企业事业单位等发放给已故人员家属或因公受伤职工的费用,包括伤残和死亡抚恤金。 伤亡抚恤金仅限被保险人生前扶养的直系亲属共享。
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抚恤金发放规定
抚恤金发放的一般规定:1、资格标准: 抚恤金的发放通常会根据特定的资格标准来确定。2、申请程序: 有关抚恤金的发放通常需要通过特定的申请程序进行。申请人可能需要提交一些文件和证明材料,以证明符合资格标准。3、发放频率: 抚恤金可能是一次性支付或定期支付,具体取决于法规和政策的规定。4、金额: 发放的抚恤金金额通常会根据受益人的需求和资格标准来确定。5、特殊情况。若是对寻衅滋事一定要拘留吗有疑问的,参考下文。
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抚恤金发放标准是什么?
国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准调整为:烈士和因公牺牲的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
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