律图审稿专业委员会3轮严审

我最近刚从大学毕业,准备找工作了,在此之前我想了解一下劳动关系的订立具体要求是什么呢,求解

帮助10人 2.6k浏览 #劳动纠纷 匿名 2017-10-05 山东济南
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律师解答 共2条
  • 法务智囊团
    法务智囊团
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    我国《劳动合同法》第91条规定:“用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。”
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    12 2017-10-05
  • 莱芜优选法务
    莱芜优选法务
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    在实际生活中,我们一般认为,只要用人单位和劳动者之间签订了劳动合同,就可以证明双方存在劳动关系,却很少有人注意到还有例外的情形,这就是,
    劳动关系的订立双方签订了劳动合同却不能认为存在劳动关系。笔者从事法律工作多年,发现劳动用工方面大致有三种情况,虽然双方签订了劳动合同,但仍不能认定双方存在劳动关系,特将此类情况综述如下,以提醒劳动者注意。
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    9 2017-10-05
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劳动关系的订立具体要求是什么样的呢
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