工伤职工退休待遇是什么？

[律师回复] 解析：
当罪犯在监狱服刑期间，其亲属及监护人均有权利与其会面。因此，倘若您的丈夫因犯职务侵占罪而需服苦役，那么在这个期间，您作为他的家属，是有权进行探视的。
然而，在进行探视之前，您需要准备好相关的身份证明文件以及由当地街道办事处、居委会或村委会开具的相关证明材料。
此外，您还需要了解清楚具体的探视时间安排，因为根据规定，服刑人员每月能够接受的探视次数最多为两次。
最后，请务必按照相关程序办理接见手续。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在我国的法律体系中，职务侵占罪属于一种严重的经济犯罪，最高可判处长达十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时还可能面临巨额罚金的惩罚。
具体来说，职务侵占罪是由公司、企业或其他单位的工作人员，利用其职务上的便利条件，将本单位的财产非法据为己有的行为，且涉案金额必须达到法定标准——即六万元人民币以上。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
对于职务侵占罪是否能够适用缓刑这一问题，其答案依赖于诸多因素，包括职务侵占罪的行为主体、犯罪情节以及量刑情节等多个方面是否均满足缓刑的适用条件，且行为主体不得为累犯或者犯罪集团的首要分子。因此，尽管职务侵占罪的确存在着适用缓刑的可能性，但却并非必然可以获得缓刑裁决。
值得注意的是，缓刑并非一种刑罚类型，而是一种刑罚执行制度。它是指由人民法院针对那些被判处拘役（管制除外）或者三年以下有期徒刑的犯罪分子，依据他们的犯罪情节及认罪、服罪、悔罪表现，判断原判刑罚是否可以暂时停止执行，并设定一段期限的考验期。在此期间，如果未出现法定的撤销缓刑的情况，则原判刑期将不再执行。宣告缓期执行的前提条件是必须已经被判处了刑罚，并且该犯罪分子的犯罪情节相对较轻，没有明显的人身危险性，不会对社会造成严重威胁。这种刑罚执行制度的基本特点在于：在判处刑罚的同时宣告缓刑，但保留了在一定时间内执行所判刑罚的可能性。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第七十二条
【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
关于职务侵占罪的量刑准则为：涉及公司、企业或其他单位的相关员工触犯职务侵占罪行的，一般情况下会被判处三年以下的有期徒刑或者拘役，同时处以罚金的惩罚；若所涉金额庞大，将面临三年以上至十年以下有期徒刑的惩处，并按照法定程序处以罚金；
然而，若涉及的金额极为庞大，则可能被判处十年乃至无期徒刑，同时仍然需要承担罚金的责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
遵循规范程序进行办理便可。在此过程中，若犯罪嫌疑人于取保候审阶段满足相关资格要求，同样拥有申请办理退休手续的权利。在取保候审期间，如未经人民法院作出最终判决，且已达法定退休年龄者，则可依法办理退休事宜。
然而，一旦经过人民法院的公正判决后，将依据相关法律法规对其退休福利待遇做出相应处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间，不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的，应当及时解除取保候审、监视居住。解除取保候审、监视居住，应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。

[律师回复] 解析：
以私人财力出资、借由集体之名筹办的企业，其负责者在未经合规程序的情况下，擅自支配吸收到该集体中的劳动者进行营生的企业财物，此举并不构成职务侵占罪的要件。
然而，若公司、企业或其他组织的员工，利用其职务上所享有的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定程度，则将面临三年以下有期徒刑或拘役，同时还需承担罚金的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪，乃指在公司、企业或其他机构中担任特定职务的相关从业者，利用其职务上所拥有的便利条件，非法占有本应属于本单位所有的财务资源，且涉案金额达到一定数量标准的违法犯罪行为。这类犯罪行径不仅严重侵犯了公司的财产所有权，同时也对正常的经济管理秩序构成了严重威胁。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
若欲降低对职务侵占罪的惩处力度，可考虑采取如下措施：
首先，根据我国现行法律规定，具备认罪态度良好、自愿承担刑事责任等条件者，可依法获得从轻处理。因此，犯罪嫌疑人应勇于承认自身所犯之罪行，主动向司法机关坦白交代并接受相应的刑罚制裁。
其次，犯罪嫌疑人在接受审判过程中，需展现出明确的悔过之心，积极退还赃款，同时还可主动揭露他人涉及此项罪名的犯罪行为。倘若犯罪嫌疑人能够主动投案自首，则其所受处罚将得以适度减轻。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
职务侵占罪是指国家、团体或企事业等单位中的基层管理人员，有意滥用职务权利，对本应归公所有的公共财物私自占有，且这些所得财物数额超过法定界限的犯罪行为。
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，第二百七十一条明确指出，触及此罪名者，依据其所贪污受贿款项的具体数额程度，可处以五年以下有期徒刑或拘役惩罚，情节严重者，鉴于所涉金额巨大，将面临五年以上有期徒刑处罚，同时还可能会被剥夺个人财产权。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
若涉案人员被判定犯有盗窃罪行，通常情况下，他们需在当地看守所中被监禁约两个月时间以等待人民法院进行审理判决。
根据我国《刑事诉讼法》中的相关规定，在对犯罪嫌疑人士进行正式逮捕之后，针对其展开的侦查羁押期限最长不得超过两个月。对于案件情况复杂且在期限内无法完成调查和审理的特殊情况，经得上级人民检察院的批准之后，可以将羁押期限再延长一个月。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
当涉及到职务侵占的犯罪行为时，公安机关将依法介入处理。这主要是由于职务侵占作为公诉案件之一，具有其不可替代性，因此公安机关必须对此类事件进行相应的侦查和审理。
同时，值得注意的是，此类犯罪行为不仅要接受法律的制裁，而且犯罪程度愈发严重，所需承担的刑罚也会愈发严厉。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
南京地区涉及职务侵占罪范畴的委托代理服务所需支付的律师费用，将根据案件的复杂性程度、各自律师所具备的声誉以及为该案所投入的工作时长等多重因素进行综合考量，其最终的收费标准通常会在数千元至数十万元人民币不等。
至于具体的收费金额，则需由相关律师事务所与委托人共同商议并达成共识后予以确定。
法律依据：
《律师服务收费管理办法》第十三条律师事务所接受委托，应当与委托人签订律师服务收费合同或者在委托代理协议中载明收费条款。收费合同或收费条款应当包括收费项目、收费标准、收费方式、收费数额、付款和结算方式、争议解决方式等内容。

[律师回复] 解析：
在中国大陆地区，对于职务侵占罪的认定有着明确且严格的法律规定。
根据相关法律条文的规定，如果公司、企业乃至其他各类团体中的相关工作人员，凭借其职务上所拥有的便利条件，擅自将所在单位的财务资源非法占有，那么这种行为就可能被视为职务侵占犯罪。具体而言，倘若行为人通过非法手段取得的财物价值超过人民币三万元以内，则就可以被认定为构成了职务侵占罪。一旦被判定犯有此项罪行，相关责任人就必须承担相应的刑事责任。具体而言，他们将会面临三年以下不等的有期徒刑，并且还会被处以罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
在理解盗窃犯罪较为普遍地涉及到并不是其职位所规定权利范围之内，非法侵占他人财产这一事实之外，职务侵占犯罪所主要指向的是那些在公司、企业或者其他组织中的员工，他们所可能会利用其职务上的特殊优势，侵犯并攫取所在机构财务权利的情况。因此，在明确区分两种罪行的过程当中，关键的考虑因素就是犯罪嫌疑人是否实际利用了自己所拥有的职务上的特定权利与优势，以及被侵占的财物的最终所有者究竟属于谁。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产

[律师回复] 解析：
酒驾行为将会对职业晋升造成严重的负面影响。由于酒驾行为所产生的行政处罚，会被详细地记录在个人档案之中。
根据现行的法律法规来看，一旦发现饮酒之后再驾驶机动车辆的违规行为，将会受到相应的处罚。具体而言，将会暂时扣留当事人6个月的机动车驾驶证，同时还将面临1000元至2000元之间额度的罚款。更为严重的是，如果因为饮酒后驾驶机动车而已经接受过处罚，但又再次发生此类行为的话，那么当事人将会面临10天以内的拘留，以及1000元至2000元之间额度的罚款，并且其机动车驾驶证也将被吊销。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条
饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。醉酒驾驶机动车的，由公安机关交通管理部门约束至酒醒，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任；五年内不得重新取得机动车驾驶证。饮酒后驾驶营运机动车的，处十五日拘留，并处五千元罚款，吊销机动车驾驶证，五年内不得重新取得机动车驾驶证。

[律师回复] 解析：
在职务侵占犯罪这一领域中，其法定的量刑标准如下：对于那些在公司、企业或其他相关机构供职的工作人员触犯了职务侵占罪名的情况，通常将面临三年以下的有期徒刑或者拘役，同时还需支付相应的罚金作为惩罚；若涉及金额数量大到惊人，则可能被判处三年以上但不超出十年宣告刑罚，并且同样需支付罚金；而如果数额特别庞大（特指高达百万乃至千万元），那么就有可能被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑，同时也需要支付相应的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
依据我国《中华人民共和国刑法》之相关规定，职务侵占罪最严厉的法定刑罚为五年以上有期徒刑，其追诉时限则设定为长达十年。具体而言，犯罪行为若触犯了以下各层次的刑期，则相应地延长其追诉时限：
首先，对于罪行法定最高刑期不满五年有期徒刑的罪犯，经过五年后，将不再进行追诉；
其次，对于罪行法定最高刑期在五年以上但不满十年有期徒刑的罪犯，经过十年后，将不再进行追诉；
再次，对于罪行法定最高刑期在十年以上有期徒刑的罪犯，经过十五年后，将不再进行追诉；
最后，对于罪行法定最高刑期为无期徒刑或死刑的罪犯，经过二十年后，将不再进行追诉。
然而，若在二十年后仍认为有必要对该类罪犯进行追诉，则需上报至最高人民检察院进行核准。
法律依据：
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉：
（一）法定最高刑为不满五年有期徒刑的，经过五年；
（二）法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的，经过十年；
（三）法定最高刑为十年以上有期徒刑的，经过十五年；
（四）法定最高刑为无期徒刑、死刑的，经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的，须报请最高人民检察院核准。
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
在任何情况下，律师费用的计算都需要根据具体情况进行分析和判断。对于民事案件而言，通常会依据争议金额的标的额作为收费的基础，然而由于各地的收费标准存在差异，因此具体的收费数额也会有所不同。
至于刑事案件部分，其收费方式则主要是按照各个办案阶段分别计件确定收费标准。以下为您详细介绍：
1.侦查阶段：每起案件的收费标准在2000至10000元之间；
2.审查起诉阶段：每起案件的收费标准在2000至10000元之间；
3.一审阶段：每起案件的收费标准在4000至30000元之间。
法律依据：
《律师收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容，采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务；
按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务；
计时收费可适用于全部法律事务。

[律师回复] 解析：
在职务侵占案中，即使已退回赃物或退还赔偿，也依然无法完全摆脱法律责任，仍须按照职务侵占罪的相关规定加以裁决。
然而，若能全数退还所窃取财物或者已尽全力赔偿损失者，则可适度地减轻其刑期，通常幅度在基准刑的20%-30%之间；而对于仅部分退还赃物或赔偿损失者，则可适当降低其基准刑，但降幅应控制在20%以下。所谓退赃，即犯罪人自愿将非法所得之金钱或物品悉数退还回来的行为。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
关于刑事案件的收费制度，依照各个处理环节分别设定对应的计件费用规定。在侦查环节中，每件案件的收费标准为人民币两千至一万元；在审查起诉阶段，同样的案件则需支付人民币两千至一万元。而到了一审判决环节，每件案件的收费范围提高至四千至三万元。
值得注意的是，上述各项收费标准均有上下浮动的空间，具体详情请咨询相关律师事务所。
另外，针对上诉、死刑复核、再审、申诉案件及刑事自诉案件，其律师服务费用仍依循一审判决阶段的收费标准执行。如果同一律师事务所在处理一个案件的多个阶段时，从第二阶段开始，收费标准将会适当降低。若被害人提出刑事附带民事诉讼案件，那么其律师服务费用将按照民事诉讼案件的收费标准进行计算。当犯罪嫌疑人、被告人同时涉及到几个罪名或者数起犯罪事实时，可以根据所涉罪名或犯罪事实分别计件收取相应的律师服务费用。
最后，对于公司、企业或其他单位的员工，如果他们利用职务之便，将本单位财物非法占为己有，且数额较大者，将面临五年以下有期徒刑或拘役的处罚；若数额巨大者，则将面临五年以上有期徒刑，并且可能会被并处没收财产的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为已有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或拘役，数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。第一百八十三条第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利，故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔，骗取保险金归自己所有的，依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。