公司迁址员工不去是否能获得经济补偿金

[律师回复] 具体什么经济纠纷呢，可以详细说的

[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。因此，店铺转让并不直接导致劳动合同的终止或变更，除非转让协议中明确规定了员工的去留问题。如果新的经营者不愿意承认原有的劳动合同，员工有权要求新的经营者按照原有的劳动合同履行义务，或者与员工重新签订劳动合同。

[律师回复] 你好，我是平台推荐的律师

[律师回复] 根据相关法律规定，即使母亲在父亲去世后未抚养孩子，孩子仍然有权继承父亲的遗产。

[律师回复] 2025年灵活就业人员退休时能否一次性补交社保，需视具体情况而定：

可一次性补缴的情况

- 特定时间节点前的补缴：2025年1月25日前，灵活就业人员可一次性补缴2024年前的社保养老保险。2025年6月底前，2024年已申报未缴纳社保费的灵活就业人员，可以一次性交齐2024年社保费。

- 延迟退休政策下的补缴：2030年2月份以后退休，且缴费年限未达到延迟退休后的法定退休缴费年限的男女参保者，可以以一次性缴费的方式缴够法定退休缴费年限，办理退休领取退休养老金待遇。

不可一次性补缴的情况

不符合上述条件的灵活就业人员，通常不能一次性补缴。比如一般的灵活就业人员若在退休时社保未缴满15年，且不属于上述可补缴的情形，一般不能直接一次性补缴。这种情况下，可以采用延迟退休继续缴费、转为居民社保后补缴、按年补缴、申请终止职工基本养老关系等方式来处理。

[律师回复] 好的，安排律师联系你

[律师回复] 你好，你想问的法律问题，我们能帮你解决

[律师回复] 你好，员工私自收钱是职务侵占行为,处理方式因具体情况而异

[律师回复] 看有无协议，依据土地管理法拆迁流程，房屋要评估测量，依据补偿方案

[律师回复] 请注意接听电话，给您专业的分析和帮助

[律师回复] 一般情况下,户口迁出来后是可以迁回去的。前提条件是原户口所在地同意接收

[律师回复] 可能是熟人搞的目前情况进展状况如何

[律师回复] 您好！非常感谢您向我咨询问题。为了能更全面、准确地解答您的疑问，还请您尽可能详细地描述一下具体情况，比如双方是否签订了合同，合同里关于关键条款是如何约定的。期待您的回复，咱们一起吧问题梳理清楚。

[律师回复] 员工因情绪化说不干就不干了，还要去告，这样怎么办

[律师回复] 你好，后面有法律问题随时沟通

[律师回复] 可以的，户口可以跟随父母在老家

[律师回复] 您好，看您这边具体的工作性质等因素，综合判断是否构成劳动关系。如果是劳务关系，一般来说辞退是没有补偿的，若构成劳动关系，则可以要求补偿金或者赔偿金。

[律师回复] 请您把详细情况告诉我一下，我来电话您？

[律师回复] 土地要看是房屋所在土地，还是农村集体土地

[律师回复] 你好请问需要法律援助吗？