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法院刑事裁判文书送达的方式有哪些
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劳动仲裁文书送达方式有哪些
劳动仲裁文书送达的方式主要有直接送达，留置送达，邮寄送达，转交送达和公告送达这5种。而且邮寄送达，公告送达等这些方法在实际操作中是很少用的，因为提起劳动仲裁的话，基本上是劳资双方都要亲自到庭参加审理的，所以都是直接送给当事人手中即可。
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劳动纠纷
我是在酒店做前台的，男，当初招人的时候没说不要男的，入职的时候也没有签劳动合同只有入职书，也没有社保缴纳，现在他就是想招女的做前台然后给我提供了另一个岗位，但是我对那个岗位没兴趣，我刚入职一个多月，像他这种招人的时候没跟我说清楚不要男的，现在这样子搞，弄的我不上不下的嘛，当时我是推了一个面试过来的，如果我不愿意去他提供的岗位工作，他炒掉我的话，我能申请到怎样的赔偿？
[律师回复] 您好，由于您与酒店之间未签订正式的劳动合同，您可能有权要求支付双倍工资作为赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条的规定，如果用人单位在员工入职一个月后至一年内未与员工签订书面劳动合同，应当向员工支付双倍工资
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快递员送错了，但是拆开了包裹使用了，如何定则
[律师回复] 您好，感谢您选择我们团队进行咨询。请您详细告知我们您的法律困扰，我们会尽快为您梳理并提供专业意见。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。
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你好！我女儿昨天傍晚放学被女同学玩弄在学校走廊脱了外裤，六年级小学生。对方给写了道歉书，今晚被我发现了，请问我作为母亲要怎么处理
[律师回复] 你好，你想问的法律问题，具体描述详细，进一步详谈解决
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税务文书送达方式有哪些？
现行税务文书送达方式的种类：现行税务文书送达方式有五种：直接送达、留置送达、委托送达、邮寄送达、公告送达。
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法律文书送达方式有哪些
1、直接送达。行政处罚法律文书应当直接送交受送达人。2、留置送达。3、邮寄送达。直接送达行政处罚法律文书确有困难的，可以采用邮寄送达。4、公告送达。受送达人下落不明，或者采取上述方式均无法送达的，可以公告送达行政执法文书。
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诉讼仲裁我2019年入职至今公司没有与我签定劳动合合同，目前仍在职，能否通过劳动仲裁申清赔尝
[律师回复] 您好！未签劳动合同超过一个月不满一年可以要求双倍工资。
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送达回执属于什么式文书？
送达回执属于法律文书，是人民法院按照法定格式制作的。将本人文件结束之后，送还给对方的文件被称为送达回执，一般用在两个方面，一个是应用在快递上，另一个是在人民法院下达的判决书的时候。
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诉讼仲裁陈律师好，再婚后想避免前妻子女争房产，可以采用立遗嘱的方式确定遗嘱继承人，怎么写遗嘱
[律师回复] 可以。可与本律师直接联系。。。
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文书送达方式具体有几种
1、直接送达。直接送达是送达方式中最基本的方式。2、留置送达。3、委托送达。委托送达与直接送达具有同等法律效力。4、邮寄送达。5、转交送达。6、电子送达。7、公告送达。
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