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热门问答·工伤赔偿
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工伤待遇医疗损害赔偿都是由单位支付的吗
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工伤待遇由谁支付？
《工伤保险条例》第十条规定“用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。”第六十条规定：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
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工伤赔偿三人共同故意伤害罪怎么判
[律师回复] 解析：
涉及到数名罪犯携手进行故意伤害罪行为的量刑标准，则需要严谨地综合考虑犯罪情节的越重程度、伤害所造成的实际情况以及各罪犯在整个犯罪过程中所扮演的角色等多方面因素。一般来讲，若此案导致受害者遭受轻微伤害，则罪犯将面临严惩，包括三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑事判决；而若是造成了较为严重的伤害，比如重伤，那么罪犯可能需服刑三年以上但不足十年，或者甚至更长时间；
至于那些导致他人死亡或者使用极其残忍手段致使他人重伤并留下严重残疾的罪犯，他们将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚。在这种共同犯罪案件中，我们还会对罪犯进行细致的分类，如主犯和从犯等，主犯将承担更为沉重的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
涉及到数名罪犯携手进行故意伤害罪行为的量刑标准，则需要严谨地综合考虑犯罪情节的越重程度、伤害所造成的实际情况以及各罪犯在整个犯罪过程中所扮演的角色等多方面因素。一般来讲，若此案导致受害者遭受轻微伤害，则罪犯将面临严惩，包括三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑事判决；而若是造成了较为严重的伤害，比如重伤，那么罪犯可能需服刑三年以上但不足十年，或者甚至更长时间；
至于那些导致他人死亡或者使用极其残忍手段致使他人重伤并留下严重残疾的罪犯，他们将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑的严厉惩罚。在这种共同犯罪案件中，我们还会对罪犯进行细致的分类，如主犯和从犯等，主犯将承担更为沉重的法律责任。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。
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快速解决“刑事辩护”问题
故意伤害罪有必要拘留吗
[律师回复] 解析：
对于故意伤害罪是否需要拘留，需依据案情具体状况而定。若犯罪事实明确清晰，证据确凿无争议，以及可能对相关案件的调查工作产生不利影响甚至可能对社会公共安全构成潜在威胁，一般情况下将会采取拘留手段予以控制。然而，如果犯罪情节相对轻微，亦或是存在某些特定条件，也可能不会立刻实施拘留。总而言之，这一决定受到诸多因素的综合影响，如伤害程度的严重性、犯罪嫌疑人的配合度、是否存在逃逸风险等等。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十二条
【拘留的条件】公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
对于故意伤害罪是否需要拘留，需依据案情具体状况而定。若犯罪事实明确清晰，证据确凿无争议，以及可能对相关案件的调查工作产生不利影响甚至可能对社会公共安全构成潜在威胁，一般情况下将会采取拘留手段予以控制。然而，如果犯罪情节相对轻微，亦或是存在某些特定条件，也可能不会立刻实施拘留。总而言之，这一决定受到诸多因素的综合影响，如伤害程度的严重性、犯罪嫌疑人的配合度、是否存在逃逸风险等等。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第八十二条
【拘留的条件】公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以先行拘留：
（一）正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的；
（二）被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的；
（三）在身边或者住处发现有犯罪证据的；
（四）犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的；
（五）有毁灭、伪造证据或者串供可能的；
（六）不讲真实姓名、住址，身份不明的；
（七）有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
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故意伤害罪取保候审的条件是什么
[律师回复] 解析：
在处理故意伤害罪的取保候审申请时，通常会考虑以下几个方面的因素：首先，犯罪行为本身的情节较为轻微，可能仅需处以管制、拘役或独立适用附加刑等处罚方式；其次，可能面临有期徒刑以上刑罚的风险，但通过实施取保候审措施并不会导致社会公共安全的潜在威胁；再者，如罪犯身患严重疾病且生活无法自主，或者孕妇或正处于哺乳期的产妇，在执行取保候审的情况下也不会对社会产生危害；最后，若案件的羁押期限已经届满，而相关调查工作仍未完成，此时便有必要采取取保候审的措施。值得注意的是，最终是否批准取保候审的请求，将由负责该案件的司法机构依据实际情况进行裁定和决策。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
在处理故意伤害罪的取保候审申请时，通常会考虑以下几个方面的因素：首先，犯罪行为本身的情节较为轻微，可能仅需处以管制、拘役或独立适用附加刑等处罚方式；其次，可能面临有期徒刑以上刑罚的风险，但通过实施取保候审措施并不会导致社会公共安全的潜在威胁；再者，如罪犯身患严重疾病且生活无法自主，或者孕妇或正处于哺乳期的产妇，在执行取保候审的情况下也不会对社会产生危害；最后，若案件的羁押期限已经届满，而相关调查工作仍未完成，此时便有必要采取取保候审的措施。值得注意的是，最终是否批准取保候审的请求，将由负责该案件的司法机构依据实际情况进行裁定和决策。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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工伤一次性待遇由谁支付？
工伤一次性待遇由社会保险经办机构支付。毕竟，在这种情况之下是属于社会保险需要赔偿的范围之内，毕竟对于用人单位来说的话，劳动者已经购买了社会保险，所以这其中就包括有多少赔付保险？
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[律师回复] 您好 ，
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我想问问我是公司法人，占股百分之三十五，公司进厂时她比我多出了四万块钱，公司产品都由我带人生产，那么我要怎么分红才划算
[律师回复] 首先，建立明确的评估体系，对股东的投资和生产贡献进行量化评估。例如，对于投资部分，可以按照资金的金额、投入时间、资金的机会成本等因素进行评估；对于生产贡献，可以根据生产效率提升、成本降低、产品质量改进等方面进行量化。其次，定期召开股东会议，充分沟通各自的需求和期望，共同制定分红政策。在制定政策时，既要考虑到股东投资的回报，也要体现生产贡献的价值。例如，可以设定一个基本的分红框架，其中一部分按照投资比例分配，另一部分根据生产贡献分配。再者，参考行业标准和市场行情，看看同行业类似企业是如何平衡这两者关系的。如果行业内普遍重视生产贡献，那么在自己的公司也可以适当提高生产贡献在分红中的权重。最后，根据公司的发展阶段调整平衡策略。在公司初创期，资金可能更为重要，投资在分红中的占比可以相对较高；随着公司发展，生产贡献的重要性逐渐凸显，可以相应调整分红比例
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