律图审稿专业委员会3轮严审

我是一家新成立的公司现在正在起草劳动合同想问一下无固定期限的劳动合同范本是什么样的怎么写

10w+浏览 匿名 2017-10-12 四川攀枝花
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无固定期限的劳动合同范本是什么样的 怎么写
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北京无固定期限劳动合同范本怎么写?
对于无固定期限劳动合同来说,在合同的文本中,应该包括劳动合同的签订时间,劳动合同签订所依据的法律,劳动合同中双方当事人的基本情况,劳动者的工作内容,地点,时间,工资待遇,休息休假权利。
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劳动纠纷
什么属于集资诈骗罪的范畴
[律师回复] 解析:
以下情况皆可能构成集资诈骗罪行:
首先,集资后趁机携款潜逃,隐匿踪迹;
其次,集资所得款项未能按照预先设定之用途使用,被擅自挥霍或滥用,以致集资资金无法如期归还;
此外,若行为人故意将集资资金用于非法活动,导致集资无法返还;
最后但并非最不重要的是,对集资参与者作出承诺,保证在集资期限届满时支付超过银行同期最高浮动利率百分之五十的高额回报。
根据相关法律法规,以非法占有为目的,采用欺骗手段进行非法集资,且涉案金额达到一定程度的,将面临三年以上七年以下有期徒刑,并处以罚金的严厉惩罚。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。
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新无固定期限劳动合同范本
甲方_乙方_签订日期_年_月_日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款
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劳动纠纷
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劳动合同固定期限范本怎么写?
根据我国的相关规定,劳动合同的固定期限范本要写清楚甲方和乙方的基本信息,还要在合同中写清楚劳动合同时间的期限,并且要交代清楚在合同履行的过程中,甲方给乙方的薪酬和其他相关福利。
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劳动纠纷
取保候审要本人亲自过去吗
[律师回复] 解析:
在刑事诉讼程序中,犯罪嫌疑人或被告人可以根据情况选择通过自行申请、家属代为申请或是委托律师进行申请的方式来寻求取保候审的许可。
然而,最终是否能够获得批准则取决于案件本身的复杂性与具体情况。
依据我国相关法律规定,人民法院、人民检察院以及公安机关对于符合以下几种特定条件的犯罪嫌疑人、被告人,可以依法决定给予取保候审的待遇:
首先是有可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的犯罪嫌疑人、被告人;
其次是可能被判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审措施不会对社会产生重大危害的犯罪嫌疑人、被告人;
再次是患有严重疾病、生活无法自理,或者正处于孕期或哺乳期的妇女,若采取取保候审措施也不会对社会产生重大危害的犯罪嫌疑人、被告人;
最后是在羁押期限届满后,案件仍未得到妥善处理,需要继续采取取保候审措施的犯罪嫌疑人、被告人。
值得注意的是,取保候审的执行工作将由公安机关负责实施。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十五条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
快速解决“刑事辩护”问题
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取保候审怎么判无罪的
[律师回复] 解析:
在以下两种情况下,嫌疑人可以成功获得取保候审并且被宣布无罪:
(1)在采取了取保候审措施之后,公安机关进一步展开深入调查取证工作,最终发现无法找到充分有力的证据来证实该名嫌疑人实施了犯罪行为,因此,他们作出决定,不再将相关案件提交给检察院进行审查起诉;
(2)当嫌疑人成功地获取了取保候审资格时,公安机关已经完成了所有必要的调查取证工作并准备将案件移交至检察院进行审查起诉。
然而,在检察院对案件进行全面审查之后,他们可能会得出结论,认为该名嫌疑人并不构成犯罪,或者即使他确实犯有罪行,但其所涉及的犯罪情节相对轻微,根据法律规定,检察院有权决定不对其提起公诉。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
盗窃罪的立案几年有效期限
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规规定,盗窃案件的立案时限定为七日内。在此期间内,公安机关将对收到的各类报案、控告、举报以及自首材料进行严格的管辖范围归属审核,若经其判断,确有犯罪事实存在且应当追究刑事责任的情况下,应立即启动立案程序。关于盗窃罪的具体立案标准如下:
1.犯罪嫌疑人实施的盗窃行为涉及到的公私财产价值达到人民币一千元及以上;
2.在过去两年时间里,犯罪嫌疑人曾实施过三次及以上的盗窃行为;
3.犯罪嫌疑人未经许可擅自闯入他人家庭生活区域,并与外界环境形成相对隔离状态的住所实施盗窃行为;
4.犯罪嫌疑人在公共场所或公共交通工具上,趁他人不备之机,盗取其随身携带的贵重物品;
5.犯罪嫌疑人以非法占有为目的,通过盗窃手段获取公私财产数额较大,或者多次实施盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃等多种方式获取公私财产的行为。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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劳动合同固定期限范本怎么写?
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于劳动合同固定期限范本怎么写?的问题带来帮助。
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劳动纠纷
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固定期限的劳动合同范本如何书写?
固定期限的劳动合同范本的书写是应当包括:签订劳动合同的双方当事人的基本信息、劳动合同的期限、社会保险及其他社会福利待遇、工作时间以及休息休假、工作地点和工作内容、劳动报酬以及支付方式、劳动保护、劳动条件和职业危害防护、劳动合同的解除、终止和经济补偿。
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劳动纠纷
故意伤害罪最长追诉期过了就无罪了吗
[律师回复] 解析:
根据法律规定,当故意伤害罪的追诉期限超过时,将不再对相关人员进行判刑。
同时,已立案但追诉期限已过的案件,应依照法律程序予以撤销。关于故意伤害罪的追诉时效方面,具体情况如下:
首先,倘若行为人为故意伤害他人身体,导致受害者轻伤,那么其所触犯的法定最高刑为不满五年有期徒刑,此时的追诉时效即为五年;
其次,若行为人致使受害者重伤,则其所触犯的法定最高刑为不满十年有期徒刑,此时的追诉时效便为十年;
最后,若行为人致受害者死亡或使用极其残忍的手段使受害者重伤并造成严重残疾,那么其所触犯的法定最高刑为二十年,此时的追诉时效也相应地延长至二十年。
法律依据:
《刑法》第八十七条
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
第一百三十三条
违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
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