律图审稿专业委员会3轮严审

舞蹈培训机构拒绝退费无法协商怎么办

4.2w浏览 匿名 2022-10-28 江西上饶
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    建议直接起诉。
    1、培训机构不肯退费,协商不成的,消费者可以直接向消费者协会进行举报投诉。
    2、举报不成的,消费者可以向法院提起诉讼。
    行动建议:
    1、培训机构不退费无法协商的,消费者可以向消费者协会进行举报投诉。
    2、举报投诉不成的,消费者可以直接向法院提起诉讼。
    3、起诉需要有支撑自己诉讼请求的证据,比如双方之间签订的合同,缴纳费用的票据等。
    4、如果法院判决之后,对方拒不履行的,消费者可以申请法院强制执行对方名下的财产。
    全文
    6 2022-10-28
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6916位律师在线平均3分钟响应99%好评
舞蹈培训机构拒绝退费无法协商怎么办
一键咨询
  • 宜春用户1分钟前提交了咨询
    163****6638用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户4分钟前提交了咨询
    抚州用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    九江用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户1分钟前提交了咨询
    141****3183用户2分钟前提交了咨询
    165****1808用户4分钟前提交了咨询
    171****2125用户3分钟前提交了咨询
    138****0354用户4分钟前提交了咨询
    142****3070用户1分钟前提交了咨询
    175****0342用户1分钟前提交了咨询
    萍乡用户2分钟前提交了咨询
  • 172****2837用户2分钟前提交了咨询
    136****1676用户4分钟前提交了咨询
    上饶用户3分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    131****3028用户3分钟前提交了咨询
    抚州用户2分钟前提交了咨询
    上饶用户3分钟前提交了咨询
    新余用户4分钟前提交了咨询
    162****2274用户4分钟前提交了咨询
    赣州用户3分钟前提交了咨询
    143****0112用户1分钟前提交了咨询
    萍乡用户2分钟前提交了咨询
    168****0161用户4分钟前提交了咨询
    赣州用户3分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    145****8603用户4分钟前提交了咨询
    157****7224用户2分钟前提交了咨询
    上饶用户3分钟前提交了咨询
    165****4582用户2分钟前提交了咨询
    167****3541用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户1分钟前提交了咨询
    173****1614用户2分钟前提交了咨询
    抚州用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户1分钟前提交了咨询
    上饶用户4分钟前提交了咨询
    抚州用户2分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    九江用户2分钟前提交了咨询
    吉安用户2分钟前提交了咨询
    九江用户1分钟前提交了咨询
    152****6221用户4分钟前提交了咨询
    140****7571用户2分钟前提交了咨询
    抚州用户1分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    147****3422用户1分钟前提交了咨询
    146****3141用户2分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    新余用户4分钟前提交了咨询
    161****4725用户2分钟前提交了咨询
    176****1217用户1分钟前提交了咨询
    抚州用户1分钟前提交了咨询
    景德镇用户1分钟前提交了咨询
    新余用户1分钟前提交了咨询
    南昌用户1分钟前提交了咨询
    155****7302用户4分钟前提交了咨询
    174****1767用户3分钟前提交了咨询
    141****5255用户4分钟前提交了咨询
    162****6822用户4分钟前提交了咨询
    156****1354用户2分钟前提交了咨询
    158****5587用户3分钟前提交了咨询
    新余用户2分钟前提交了咨询
    144****5341用户3分钟前提交了咨询
    抚州用户1分钟前提交了咨询
    赣州用户2分钟前提交了咨询
    170****8216用户4分钟前提交了咨询
    148****7860用户2分钟前提交了咨询
    175****3888用户2分钟前提交了咨询
    166****1566用户2分钟前提交了咨询
    158****4827用户3分钟前提交了咨询
    178****4514用户4分钟前提交了咨询
    九江用户4分钟前提交了咨询
    162****8773用户3分钟前提交了咨询
    172****2326用户3分钟前提交了咨询
    158****8024用户4分钟前提交了咨询
    154****1051用户1分钟前提交了咨询
    宜春用户3分钟前提交了咨询
    164****5367用户1分钟前提交了咨询
    萍乡用户1分钟前提交了咨询
    154****5278用户4分钟前提交了咨询
    景德镇用户2分钟前提交了咨询
    南昌用户2分钟前提交了咨询
    143****4332用户2分钟前提交了咨询
    145****2605用户2分钟前提交了咨询
    168****1701用户3分钟前提交了咨询
    赣州用户4分钟前提交了咨询
    宜春用户4分钟前提交了咨询
    抚州用户1分钟前提交了咨询
    九江用户2分钟前提交了咨询
    160****6523用户3分钟前提交了咨询
    上饶用户1分钟前提交了咨询
    164****8847用户3分钟前提交了咨询
    萍乡用户4分钟前提交了咨询
    136****8020用户4分钟前提交了咨询
    南昌用户4分钟前提交了咨询
    132****3465用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江177****2563用户2分钟前已获取解答
苏州135****7687用户2分钟前已获取解答
常州152****6035用户2分钟前已获取解答
如何认定舞蹈作品侵权
根据我国相关法律的规定,以下行为是侵犯著作权的行为:未经表演者许可,从现场直播或者公开传送其现场表演,或者录制其表演的;其他侵犯著作权以及邻接权的行为。
10w+浏览
知识产权
请问一下声音达到多少安培才算是扰民?
[律师回复] 不是安培,衡量声音大小的单位是分贝(dB)。关于多少分贝的声音算是扰民,这可能因地区、时间和具体情况而异。

一般来说,以下是一些常见的声音分贝范围和可能被认为是扰民的情况:

1.?室内环境:在一般的室内环境中,40-60 分贝的声音被认为是相对安静的,60-80 分贝可能会引起轻微的注意,但仍然在可接受范围内。超过 80 分贝的声音可能会被认为是吵闹或扰民的。
2.?住宅区夜间:在住宅区的夜间(通常是晚上 10 点至早上 7 点),30-40 分贝的声音被认为是较为安静的。超过 50 分贝的声音可能会对附近居民造成干扰,特别是持续的或高强度的声音。
3.?商业区或公共场所:在商业区或公共场所,声音水平可能会相对较高,但仍然应该在合理的范围内。具体的分贝限制可能会根据当地的法规和规定而有所不同。

然而,要确定声音是否扰民,还需要考虑其他因素,如声音的持续时间、频率、是否具有刺激性或突然性等。此外,不同人对声音的敏感程度也可能不同,因此对于同一声音,有些人可能觉得扰民,而对于其他人可能并不觉得有太大影响。

如果你认为周围的声音达到了扰民的程度,你可以采取以下措施:

1.?与产生噪音的个人或单位进行沟通,礼貌地提出你的关注和困扰,并寻求解决办法。
2.?如果沟通无效,你可以向当地的相关部门投诉,如警察局、环境保护部门或居民委员会。他们可能会介入调查并采取适当的措施。
3.?在一些情况下,你可能需要聘请专业的声学专家进行测量和评估,以确定声音是否超过了规定的限制。

需要注意的是,每个地区都有自己的法规和规定来管理噪音污染,因此最好了解当地的具体法律要求。此外,与邻居和社区保持良好的沟通和合作也是解决噪音问题的重要方式。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
无培训协议员工要给培训费吗
用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付。”
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
培训协议违约金是多少 怎么计算培训协议违约金
《劳动合同法》第二十二条第二款:劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
2023劳务培训合同范文
用人单位:广东省广州市帝华金属结构制造有限公司(以下简称甲方)被培训人(以下简称乙方)担保人:依照《中华人民共和国劳动法》和有关劳动法规的规定,本着平等互利的原则,经双方一致协商.以保双方的合法权益。1 合同期限:2 培训岗位:3 劳动薪酬及福利待遇。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7676 位律师在线,高效解决问题
培训合同违约金怎么定?
劳动合同法 第二十二条,劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
10w+浏览
合同事务
分期返还价款拒不返还有何法律后果
[律师回复] 解析:
若未能按期履行债务义务,将会产生滞纳金,同时严重损害您在银行的信用信誉。
因此,我们强烈建议您尽可能迅速地进行还款操作,以保障自身的良好信用纪录不受负面影响。
如若仍然坚持拖欠款项,可能会导致法律诉讼的风险加大。
对于个人的债务问题,债权人可采取以下几种方式进行维权:
首先,若借款合同中的约定还款期限已至,但借款人尚未完成还款,则债权人有权提起诉讼程序。
反之,若尚未达到约定的还款期限,则暂时无法启动法律诉讼程序。
其次,若借款合同中并未明确规定还款期限,债权人可在向借款人发出追讨函件,并给予其适当的还款宽限期之后,超过此宽限期仍未收到回应的情况下,方可启动法律诉讼程序,此时的诉讼时效设定为三年。
最后,在发起诉讼时,投资者需要准备齐全的诉状文件,携带有效身份证明以及相关证据材料,前往被告户籍所在地的基层法院立案庭申请立案。
通常而言,涉及金钱债权的诉讼时效为三年,即自还款期限届满之日起计算,满三年后,人民法院将不再提供司法保护。
然而,若债务人在庭审过程中并未对诉讼时效提出异议,那么在此种情况下,诉讼时效的限制将不再适用。
法律依据:
《民法典》第一百八十八条
向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。
法律另有规定的,依照其规定。
诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
法律另有规定的,依照其规定。
拘传传唤拒绝执行怎么办
[律师回复] 解析:
传唤乃是公安局为了深入调查案件真相而针对被传唤者实施的一种强制性措施。
为了确保犯罪嫌疑人的基本权益,法律对于传唤的时间进行了严格规定。
一般情况下,传唤的时长不得多于12个小时,若涉及到拘留或逮捕等重大事项,则可延长至24个小时。
因此,在仅限于传唤的情况下,24小时内应将被传唤者释放,但不排除其已被拘留的可能性。
如需了解详细信息,请向当地公安局咨询。
若公安局并未对其进行拘留,那么该局便涉嫌违法传唤,您有权向上一级公安机关或同级检察院提出申诉。
当公安机关需要传唤违法嫌疑人接受调查时,必须经过公安派出所或县级以上公安机关办案部门负责人的批准,并使用传唤证(传票)进行传唤。
对于被传唤的违法嫌疑人,公安机关应当立即展开询问查证工作,询问查证的总时长不得超过8小时;
若案情复杂且违法行为可能适用行政拘留处罚,则询问查证的总时长不得超过24小时。
法律依据:
《中华人民共和国治安管理处罚法》第八十二条
需要传唤违反治安管理行为人接受调查的,经公安机关办案部门负责人批准,使用传唤证传唤。
对现场发现的违反治安管理行为人,人民警察经出示工作证件,可以口头传唤,但应当在询问笔录中注明。
公安机关应当将传唤的原因和依据告知被传唤人。
对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人,可以强制传唤。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应