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请教一下工伤待遇包括哪些

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2022-10-29 山西晋中
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    1、医疗费;
    2、住院伙食补助费;
    3、护理费;
    4、一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等);
    5、一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数);
    6、一次性伤残就业补助金或伤残津贴;
    7、停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资;
    8、后续治疗费;
    9、残疾辅助器具费;
    1
    0、交通费等。
    全文
    11 2022-10-29
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福利待遇包括哪些
?基本月薪:是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴:对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金:农历新年之前发放,使员工过一个富足的新年。企业不同相关福利待遇也会有所不同。
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工伤住院待遇包括哪些?
1、治疗费用。2、辅助器具费。3、外地就医交通、食宿费。4、住院伙食补助。5、停工留薪期待遇。6、护理费。
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工伤赔偿
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职工工伤待遇包括什么?
包括了医疗费、伙食补助费以及康复治疗费等。工伤保险待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿,其作用是使伤残者的医疗、生活有保障,使工亡者的遗属的基本生活得到保障。工伤保险待遇的高低,项目的多少,取决于国家或该地区的经济发展水平和人们的社会生活水平。
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工伤赔偿
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工伤医疗待遇包括哪些?
1、受伤劳动者应当在签订服务协议的医疗机构治疗工伤,不过在紧急情况下,可以先到附近的医疗机构进行医治。2、医治工伤而产生的费用若是符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。3、工伤劳动者到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,也可以从工伤保险基金中支付,但需要满足规定要求。
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工伤赔偿
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工伤待遇包括哪些内容?
1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付,需要护理,单位没出人护理的,单位需按当地标准支付护理费。2、停工留薪期待遇:一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊可以申请延长,经劳动能力鉴定委员会确认,最多延长12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。
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