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你好,我是一名股份有限公司的股东,公司决定下个月给股东们分红,我想咨询一下股份有限公司股东分红需要交纳个人所得税吗?

帮助10人 10w+浏览 匿名 2017-10-23 广西桂林
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律师解答 共3条
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    需要缴纳个人所得税,股份有限公司股东分红,这就是股东的个人所得了,当然要交个人所得税,什么公司都没区别,转增资本也是钱加进去呀,都要可算所得税的。
    全文
    11 2017-10-23
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    股息,也称股利,是指股票持有人根据股份制公司章程规定,凭股票定期从股份公司取得的投资利益。股份有限公司股东分红,是指股份公司或企业根据应分配的利润按股份分配超过股息部分的利润。股份制企业以股票形式向股东个人支付股息、红利即派发红股,应以派发的股票面额为收入额计税。
    全文
    8 2017-10-23
  • 法律咨询顾问
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    根据《个人所得税法》一般来说企业的税后利润应当分配给股东。而股东取得的利息、股息、红利所得也应该征收个人所得税。股东分红缴税计算方法:
    1、个人股东按照应得红利的20%缴纳个人所得税。
    2、从上市公司得到的分红可以减半缴纳征税。
    3、外国人取得的红利无论是否为上市公司,都不需要缴税。
    4、居民企业从其他居民企业取得的投资分红收益为免交税收。
    5、境外非居民企业股东从中国居民企业取得2008年及以后的股息,按10%的税率缴纳企业所得税。
    全文
    5 2020-12-10 21:21:52
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股份公司股东怎么分红?
股份公司股东可能按照股东持有的股份比例分红、也有可能按照章程规定的方式分红,具体来说若是股份有限公司的章程之中,对于分红有特殊规定的,那么需要按照后一种方式分红。对于有限责任公司,没有约定的情形下,则是按照实缴的出资比例分取红利。
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公司经营
自用车商用车在保险和税费上有什么区别
[律师回复] 解析:
首先,需要明确的是,机动车驾驶人必须购买的交强险并不涵盖车船税。
车船税作为一种机动车使用税费,实际上也是机动车使用过程中的一项行政管理成本,主要针对在我国境内行驶的机动车辆进行征收的一项法定财产税。
而交强险,则是根据国家法律法规,为保障机动车交通安全时向受到损害的第三方进行理赔所设立的强制性保险制度,具有一定的社会管理功能。
其通过国家强制性的方式,要求机动车所有者或使用者对其车辆进行投保,以实现对受害人基本权益的保护。
尽管这两种保险在本质上有所不同,但它们都是机动车驾驶人必须购买的。
其中,交强险由各大保险公司负责征收,而车船税则由地方税务机关负责收取。
在实际缴纳车险的过程中,交强险与车船税通常会合并在一起由保险公司代收,因此许多机动车驾驶人误以为交强险已经包含了车船税,然而事实并非如此。
法律依据:
《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条
被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的,由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。
道路交通事故的损失是由受害人故意造成的,保险公司不予赔偿。
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股东分红个税需要缴纳吗?
股东分红个税需要缴纳,公司设立的原因主要是给各位股东带来经济利益,此部分人群的收入是比较高的,故此需要收取个人所得税调节贫富收入差距,这些税额一般在具体分红之前就已经扣除了。
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公司经营
个人独资企业股权转让需要哪些手续
[律师回复] 解析:
根据我国法律规定,个人独资企业也具备转让股份的权利和义务。
然而,由于这类企业并不具备法人地位,在进行股份转让之前需特别重视通知债权人这一环节,必须先妥善处理所有债务,清偿完毕之后方可进行股份转让操作。
个人独资企业股份转让的具体流程包括以下几个步骤:
首先,投资者与接手方应签署正式的转让协议;
其次,依据国家相关法规,到当地工商行政管理部门申办相关手续;
第三步,填写并提交变更登记申请书;
最后,将转让协议、受让人身份证明等相关文件一并提交给工商部门。
关于个人独资企业股权变更所需的材料,主要包括以下十项内容:
1.申请公司法人变更登记书;
2.召开公司股东大会,并就变更流程及交接事宜做出详尽安排;
3.公司内部章程的修订以及变更方案的制定;
4.原法人的免职文书及其相关交接资料;
5.现任法人的任职文书及其相关交接资料;
6.新任法人的公开身份证明以及核实、记录资料;
7.新任法人的履行职责、承诺书,以及签字证明备案履历等;
8.原法人以及新法人的任职、免职证明书;
9.公司对新法人的授权委托书;
10.新的公司印章资料以及营业证书资料。
法律依据:
《中华人民共和国个人独资企业法》第十七条
个人独资企业投资人对本企业的财产依法享有所有权,其有关权利可以依法进行转让或继承。
如何收缴职务侵占罪的财物
[律师回复] 解析:
若行为人对所在机构的财产予以非法侵占,且其所得金额在人民币一百万元以上但不足一千五百万元者,那么这便构成了数额巨大的违法犯罪事实。
在此情况下,司法机关可依法决定是否对其实施没收全部或部分财产之处罚措施。
对于在公司、企业或其他各类单位工作的人员而言,如果他们利用职务上所拥有的便利条件,对所在单位的财产进行非法侵占,且所得金额达到数额巨大标准的话,那他们将会面临着至少五年以上的有期徒刑惩罚,同时也极有可能被施行没收全部或部分财产的附加惩戒。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第二条
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
贪污数额在十万元以上不满二十万元,具有本解释第一条第二款规定的情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他严重情节”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
受贿数额在十万元以上不满二十万元,具有本解释第一条第三款规定的情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“其他严重情节”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产
第十一条
刑法第一百六十三条的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
刑法第二百七十二条的挪用资金罪中的“数额较大”“数额巨大”以及“进行非法活动”情形的数额起点,按照本解释关于挪用公款罪“数额较大”“情节严重”以及“进行非法活动”的数额标准规定的二倍执行。
刑法第一百六十四条第一款规定的对非国家工作人员行贿罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释第七条、第八条第一款关于行贿罪的数额标准规定的二倍执行《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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公司股东分红要缴纳税款吗
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于公司股东分红要缴纳税款吗问题带来帮助。
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公司经营
刑法中涉及税收的罪名有哪些
[律师回复] 解析:
依据我国刑事法律以及相关配套行政法规的明确规定,危害税收征管犯罪行为所涵盖的具体罪名繁多,其中最为典型和重要的包括:
1、非法出售增值税专用发票的违法犯罪活动;
2、非法收购增值税专用发票及购得伪造的增值税专用发票的不法行为;
3、擅自制造并贩卖非法制造的用以欺骗获取出口退税或抵扣税款的各类发票;
4、私自制造并贩卖非法制造的各类发票的违法行为。
此外,逃税罪、抗税罪、逃避追缴欠税罪等也被视为危害税收征管罪的范畴。
法律依据:
《刑法》第二百零五条
虚开增值税专用发票或者虚开用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处二万元以上二十万元以下罚金;
虚开的税款数额较大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;
虚开的税款数额巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
有前款行为骗取国家税款,数额特别巨大,情节特别严重,给国家利益造成特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
单位犯本条规定之罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处三年以下有期徒刑或者拘役;
虚开的税款数额较大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑;
虚开的税款数额巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
虚开增值税专用发票或者虚开用于骗取出口退税、抵扣税款的其他发票,是指有为他人虚开、为自己虚开、让他人为自己虚开、介绍他人虚开行为之一的。
第二百零六条
伪造或者出售伪造的增值税专用发票的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处二万元以上二十万元以下罚金;
数量较大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金;
数量巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。
快速解决“刑事辩护”问题
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印花税购销合同要交税标准有规定吗
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国印花税法》的相关条款要求,我们必须依照合同中所记载的金额来确认计算应纳税所得额的基础。
值得注意的是,若合同中明确标明了价款及增值税款分别计量,则应按扣除增值税后的合同总金额作为计算应税所得额的基准;
反之,若合同并未对价款与增值税进行明确区分,那么就应当将合同中所记载的全部金额视为计算应税所得额的基准。
综合以上分析,尽管印花税在企业的整体应纳税额中所占比例相对较小,但这并不意味着它不重要。
相反,由于其性质特殊,很容易引发税务风险,因此,企业对于印花税的管理和缴纳绝不可掉以轻心。
如您有任何关于印花税方面的疑问或需求,欢迎随时通过线上方式与我们取得联系。
法律依据:
《中华人民共和国印花税暂行条例》第二条
购销、加工承揽、建设工程承包、财产租赁、货物运输、仓储保管、借款、财产保险、技术合同或者具有合同性质的凭证为应纳税凭证。同时根据《中华人民共和国印花税暂行条例施行细则》第四条规定,具有合同性质的凭证,是指具有合同效力的协议、契约、合约、单据、确认书及其他各种名称的凭证。都是缴纳印花税的凭证,所以购销合同需要缴纳印花税,按购销金额0.3‰贴花。
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股东分红应缴纳的税包括哪些?
股东分红应缴纳的税包括个人所得税或者是企业所得税,因为如果股东是自然人的,那么就应当缴纳个人所得税,如果公司的股东是法人的,那么就应当由法人股东缴纳法人所得税,如果是纳税人在税务机关规定的纳税期限内不进行纳税的,那么税务机关是可以对其加征滞纳金的。
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公司经营
股份代持风险有哪些
[律师回复] 解析:
一、实际出资人面临的法律风险:
实际出资人作为股东所享有的权益可能遭受损失,这是因为名义股东若未能按照约定或实际出资人的期望行使股东权,将直接导致实际出资人的股东权益受到侵害;
其次,实际出资人亦须承受相应的法律风险,例如名义股东可能因疏忽或者恶意行为侵犯其他股东、公司及其债权人们的利益,从而需承担应负的法律责任,而这些由此引发的经济损失最终可能由实际出资人来承担;
最后,实际出资人的股权也可能遭到不当处置或强制执行,例如名义股东将股权转让或质押予第三方,或者名义股东自身背负未偿还之债务,那么其名下的股权便可能被法院强制执行并进行拍卖。
二、名义股东所面临的法律风险:
首先,名义出资人需承担瑕疵出资的法律风险,即当实际出资人未能按期足额缴纳出资时,名义股东将被迫代为履行出资义务以规避逾期出资的法律责任;
其次,名义股东还有可能面临刑事责任的威胁,这是因为他们可能参与到公司的日常运营及管理之中,在此过程中若出现违法经营行为,甚至触犯刑法规定,便需承担相应的刑事责任。
三、公司所面临的法律风险:
首先,公司可能陷入股权纷争的困境,这是由于实际出资人和名义股东之间发生纠纷,导致公司被牵涉其中,成为诉讼中的第三方当事人,从而加重了公司的诉讼负担;
其次,股权代持的名义股东背后可能隐藏着一位或多位实际出资人,其他股东可能对此表示反对,拒绝承认实际出资人的股东身份,进而引发争议,这无疑会破坏有限公司间原本建立起来的“人合性”信任基础,影响公司的正常治理和经营活动。
法律依据:
《公司法》第一百六十九条
国家出资公司,由国务院或者地方人民政府分别代表国家依法履行出资人职责,享有出资人权益。国务院或者地方人民政府可以授权国有资产监督管理机构或者其他部门、机构代表本级人民政府对国家出资公司履行出资人职责。
代表本级人民政府履行出资人职责的机构、部门,以下统称为履行出资人职责的机构。
变更大股东三年不得上市是否合法
[律师回复] 解析:
在作出判断之前,我们需要仔细地研究每个具体情况。
根据相关的法律法规并没有对企业上市前控股股东的变更状况提出任何约束性或规定性的要求,然而值得我们特别注意的是,控股股东的变更不应该导致实际控制人在过去的两年内发生实质上的改变。
在有关公司收购的问题上,证监会通常会对控股股东的变更背景及其原因进行深入的询问,同时也会关注从报告期初到变更日期这段时间里,原来的控股股东是否有违反相关法律法规的行为。
对于那些已经完成了IPO的企业来说,如果出现了控股股东变更的情况,那么他们就可以提前准备好原控股股东以及现在的控股股东的相关《无违法违规证明》。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第一百四十一条
发起人持有的本公司股份,自公司成立之日起一年内不得转让。
公司公开发行股份前已发行的股份,自公司股票在证券交易所上市交易之日起一年内不得转让。
公司董事、监事、高级管理人员应当向公司申报所持有的本公司的股份及其变动情况,在任职期间每年转让的股份不得超过其所持有本公司股份总数的百分之二十五;
所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年内不得转让。
上述人员离职后半年内,不得转让其所持有的本公司股份。
公司章程可以对公司董事、监事、高级管理人员转让其所持有的本公司股份作出其他限制性规定。
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企业型股东分红怎么缴纳税费?
企业行股东分红首先是需要交纳相关的个人所得税,个人所得税的相关税率是20%。如果是居民企业的话,那么企业就不需要交纳相关的企业所得税,只需要向国家进行缴纳个人所得税即可。
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公司经营
东西丢了被别人捡了拿去卖能否追回
[律师回复] 解析:
即便拾得者已经将遗失物品售予他人,失主依然有权索回,然而在此之前,应自知晓或有理由得知权益被转移之日开始算起,两年之内向接收方提出返还该物品的恳求。
除此之外,在要求返还遗失物品时有两种情形需加以考虑:
第一种情况为拾得者是通过公开拍卖的途径,或是向具备经营资格的商业机构出售了遗失物品,若在此种前提下,失主欲取回遗失物品,则必须向接收方支付其购买时所付出的相应款项;
待失主完成支付之后,便可向拾得者进行追偿。
第二种情况为拾得者并非通过前述方式而是以其他方式转让了遗失物品,那么在这种情况下,失主在索回遗失物品时无需向接收方支付任何费用。
法律依据:
《民法典》第三百一十二条
【遗失物的善意取得】所有权人或者其他权利人有权追回遗失物。该遗失物通过转让被他人占有的,权利人有权向无处分权人请求损害赔偿,或者自知道或者应当知道受让人之日起二年内向受让人请求返还原物;但是,受让人通过拍卖或者向具有经营资格的经营者购得该遗失物的,权利人请求返还原物时应当支付受让人所付的费用。权利人向受让人支付所付费用后,有权向无处分权人追偿。
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60块的税工资多少
[律师回复] 解析:
个人所得税计算方法为:
(当月薪酬收入-法定免征额3500元-由公司代扣的社会保险与住房公积金之和)乘以相应的税率,再减去速算扣除数。
根据现行税收政策,第一档税率最高额度为45元,若纳税金额达到或超过该档上限,则需按照第二档税率进行计算。
在第二档次中,应缴税率为10%,速算扣除数为105元,因此可得出关系式:
应纳税所得额=(当月薪酬收入-法定免征额3500元-由公司代扣的社会保险与住房公积金之和)x10%-105元。
由此可知,在扣除社会保险与住房公积金之后,员工实际到手的工资为5150元。
需要注意的是,此计算过程并不涵盖生育保险及工伤保险费用,仅涉及到养老、医疗和失业这三种基本保障。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第二条
下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)经营所得;
(六)利息、股息、红利所得;
(七)财产租赁所得;
(八)财产转让所得;
(九)偶然所得。
居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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