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工伤认定后够不上伤残等级评定标准及赔偿标准

帮助5人 10w+浏览 匿名 2017-10-30 河南焦作
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律师解答 共3条
  • 法律咨询顾问
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    工伤伤残等级评定标准及赔偿标准如下:
    1.劳动能力鉴定(工伤评残)主要是根据工伤受伤时的诊断结合康复情况,依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2014的相关条文来进行伤残等级评定的,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了。
    2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。
    3.根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:
    (1)医药费由用人单位全额垫付;
    (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
    (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;
    (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
    (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。
    全文
    3 2020-12-09 06:45:38
  • 王聪聪律师
    王聪聪律师
    您好,建议来电详谈,具体计算
    全文
    1 2017-10-30
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
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    1.根据《工伤保险条例》的相关规定,劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)是由市级劳动能力鉴定委员会从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见,并由市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见结合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T的规定做出鉴定结论。
    2.工伤职工可以结合自己的伤情比对《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T的相关条文,对自己的伤残等级进行估算。
    3.至于赔偿,要等劳动能力鉴定结论鉴定出工伤等级后,按照伤残等级计算伤残赔偿数额;
    4.有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!
    全文
    7 2019-01-18
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工伤等级评定标准及赔偿标准
工伤等级评定标准分为一级是极重度损伤,赔偿是27个月工资;二级是重度损伤,赔偿是25个月工资;三级是精神病性症状表现为危险或者冲动的行为者,赔偿是23个月工资;还有一个四级是中度损伤,赔偿是21个月工资。
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在煤矿工作导致半月板损伤,算工伤的话能分几级工伤,或者工伤期间有什么补偿
[律师回复] 半月板损伤可能构成十级伤残或九级伤残。                                                         1、治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

3、外地就医交通费、食宿费。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

4、康复治疗费。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的本条第三款规定的,从工伤保险基金支付。

5、辅助器具费。工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

6、停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

7、生活护理费。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
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陕西伤残等级评定标准及赔偿标准
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