我最近遇到一件事，就是说。我在微信找了个工作，然后，搞直播的，发现是要诱导别人点小风车然后会有链接直接跳转公众号，支付一定金额有xx视频图片，他们这种行为算违法犯罪吗

[律师回复] 当工伤赔偿出现争议时，您首先可以尝试与用人单位进行协商来解决问题。如果协商没有成功，那么还有以下一些途径可供选择。
其一，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，这是必须要先经过的法定程序。
其二，要是对仲裁裁决不太满意，在收到裁决书后的15天之内，您可以向人民法院提起诉讼。
另外，如果用人单位违反了国家的规定，存在拖欠或者未足额支付工伤赔偿费用的情况，您还可以向劳动行政部门进行投诉。劳动行政部门会督促用人单位在规定的期限内支付赔偿费用。
在这里需要特别注意的是，在整个处理工伤赔偿争议的过程中，一定要记得收集和保存好相关的证据，像劳动合同、工伤认定决定书、医疗诊断证明等等这些。因为这些证据能够帮助您更好地维护自己的合法权益。

[律师回复] 当遇到私人欠钱不还的情况时，首先可以试着和债务人好好商量，看看能不能把钱要回来。要是协商了很久都没有结果，那就可以向法院提起民事诉讼。
在决定去法院起诉之前，一定要记得收集和保存好相关的证据。像借条，这是证明对方借了钱的重要凭证；还有转账记录，能说明钱是怎么转过去的；聊天记录也很有用，万一有什么约定或者对方的还款意愿都能在里面体现出来。
除了起诉，您还可以向法院申请支付令。要是债务人在规定的时间内既没有提出异议，又不履行支付令，那您就可以向法院申请强制执行，让法院帮您把钱要回来。
要是发现债务人故意躲着不还钱，您就可以在起诉的时候申请财产保全。这样就能提前把债务人的财产给固定住，保证以后法院的判决能够顺利执行，让您的合法权益得到保障。
总之，通过法律途径来维护自己的权益是很靠谱的，也是很有效的办法。

[律师回复] 工伤官司的开庭时间可不能一概而论，因为它会受到好多因素的影响。通常来讲，从咱提起诉讼开始到真正开庭，大概得需要好几个月的时间。
法院收到咱的起诉状之后，会在7天之内决定到底要不要立案。要是立案了，就会把起诉状副本送给被告，而被告，有15天的时间来进行答辩。
接着，还得安排送达传票、确定举证期限之类的事情。
要是案件比较复杂，那可就说不定，说不定还得涉及到鉴定之类的程序，这一弄就会把时间给延长。
另外，法院本身的案件数量也会对排期产生影响。不过一般来说，那些比较简单的工伤案件，可能在2到3个月左右就能开庭，要是复杂的话，可能就得半年甚至更久。具体到底啥时候开庭，那可得以法院通知的时间为准。

[律师回复] 在处理事故责任时，我们需要具体地对事故原因以及相关合同约定进行分析。通常来讲，如果业主与包工头签订的是承揽合同，由于在施工过程中，包工头负有主要的管理责任，所以一般情况下，包工头需要承担主要的责任。
然而，如果业主存在选任方面的过错，例如业主明明知道包工头没有相应的资质，却仍然选择让其进行施工，又或者在施工过程中，业主提供了不符合安全标准的条件，那么这种情况下，业主也有可能需要承担相应的责任。
另外，还有一种情况，如果事故是由第三方的原因导致的，就像提供的建筑材料存在质量问题这样的情况，那么第三方也可能需要分担一部分责任。总而言之，对于责任的划分，我们必须综合考虑各方的过错程度以及与事故发生之间的因果关系，这样才能更准确地确定各方应该承担的责任。

[律师回复] 当遇到这种状况时，您首先可以试着跟借款人友善地进行沟通，让他赶紧还款，同时要把这些沟通的记录好好留存下来。要是沟通了半天都没有结果，那您就可以给借款人发送一份正式的书面催告函，在函中明确地写出还款的期限。
要是借款人还是坚决不还款，您就得准备好相关的证据，像借条、转账记录、聊天记录之类的，这些能证明你们之间存在借贷关系的材料都要准备好。
然后，您可以向有管辖权的人民法院提起民事诉讼。
这里要特别注意，诉讼时效通常是三年，是从您知道或者理应知道自己的权利受到损害，以及知道义务人是谁的那一天开始计算的。在诉讼的整个过程当中，法院会根据双方提供的证据以及实际的情况来做出裁决。要是您胜诉了，但是对方还是不还款，您就可以申请强制执行。

[律师回复] 微信借款是可以通过起诉来解决的，但需要满足一些特定条件。
首先，你得明确知道被告是谁，也就是得了解对方的身份信息。这就像是在茫茫人海中找到那个你要找的人一样，只有确定了对方的身份，你才能进行后续的起诉动作。
其次，必须要有证据来证明借贷关系的存在。比如说微信聊天记录中关于借款的约定，或者转账记录等这些能证明你借给对方钱的东西。就好像你要证明自己做过一件事，得有相关的证据来支撑一样。
另外，还要注意诉讼时效，一般是三年。这就像是一个时间的限制，过了这个时间，你可能就没办法再通过起诉来维护自己的权益。
如果这些条件都满足了，那你就可以开始准备起诉状。起诉状要写明原被告的基本情况，比如姓名、地址等；还要写清楚诉讼请求，就是你希望得到什么样的结果；以及事实与理由，把借款的整个过程都写清楚。
然后把这些材料提交给有管辖权的法院，通常是被告住所地或者合同履行地的法院。
总之，在证据充分并且符合法律规定的情况下，微信借款起诉是完全可行的。

[律师回复] 当老板不支付工资时，你可以首先考虑向劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门可是有权力对用人单位的劳动用工情况进行监督检查的。一般来说，他们能够督促用人单位赶紧把工资给支付了，这样就能帮你解决工资拖欠的问题。
另外，你还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。这就像是一个准司法程序一样，通过仲裁裁决来明确你应得的工资权益。
要是你对仲裁的结果不太满意，或者用人单位就是不履行仲裁裁决，那你就可以向人民法院提起诉讼。在这个过程中，一定要注意收集和保存好能够证明你与用人单位存在劳动关系以及工资标准等相关的证据，像劳动合同、工资条、考勤记录之类的东西都很重要，有了这些证据，在维护自己的权益时就更有底气。

[律师回复] 微信聊天记录在特定情况下是可以当作证据的。我们得先明确，微信聊天记录要能够清楚地展现借款的事实，像借款的金额、借款的时间，还有还款的约定之类这些关键的信息都得有。
要是遇到借款方面的问题，你可以先试着跟对方好好商量商量，用和平的方式把纠纷给解决了，让对方把钱还给你。要是商量不下来，那就可以考虑去法院起诉。
在准备起诉之前，一定要记住把微信聊天记录的原始载体，也就是你的手机给好好保存着，可不能随便删掉或者修改。而且，还得准备好起诉状，把双方的身份信息之类的材料也都准备齐全。法院会根据这些证据以及相关的法律规定来进行审理和判决。要是你胜诉了，但是对方还是不还钱的话，你还可以申请强制执行。

[律师回复] 你好，情况可以具体说一下

[律师回复] 轻微伤情况下900块赔偿可能基于初步评估。建议先了解医疗费用及损失详情，若认为不合理可申请重新评估或通过法律途径解决。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 您好，可以电话跟你详细沟通一下。

[律师回复] 担保是给主贷款人担保，之前怎么约定的按照约定，没约定的本身就是主贷款人用款。

[律师回复] 你好，具体情况，可以电话联系

[律师回复] 你好那现在什么情况2呢

[律师回复] 你好，请问检测结果怎么样

[律师回复] 您好！及时报警处理此事。

[律师回复] 赔偿有没有协商过呢，有多久了

[律师回复] 您好 您的联系方式多少

[律师回复] 你好，建议点击付费咨询。

[律师回复] 你好，具体什么事呢？…