律图审稿专业委员会3轮严审

我因为身体患有下肢静脉曲张,于2017年7月22日手术,并且当时开始请病假,后来因为医生不给再开病假条,在单位开的事假,2017.9.28日最后一次交事假条,一次最多只能请14天的事假,然后今天2017.11.13日,单位有人通知说要么上班,要么办理离职手续,现在身体仍然感觉没有恢复完全。这样我的情况单位能解除劳动合同吗?如果解除合同,我是不是应该要得到每年工龄折算成一个月的补偿啊?如果要申请仲裁或者是去法院起诉,需要有什么证据要保存吗?

10w+浏览 匿名 2017-11-13 山东济宁
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    请一个月事假,当月用人单位可以不支付工资。rn  劳动部rn  《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》rn  [59]中劳薪字第67号rn  1.企业中的工人,由于他们的工作性质不同,进行加班加点工作的时候,可以享受加班加点工资待遇,因此,在一般事假期间一律不发给工资。
    全文
    7 2017-12-12
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