之前在爸爸上班的厂里打过一段时间暑期工，感觉他们算工资挺奇怪的，特别是加班工资，有时候三倍有时候两倍，三倍加班工资是在什么情况下的？怎么算？

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。