我工地受伤老板达成协议好解除吗

拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行。

在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于为老板打临时工受伤老板有责任吗怎么索赔,相关法律规定的法律知识，请阅读文章详细内容了解。

老板受伤了算工伤，只要是符合我们国家工伤保险条例当中所规定的，在上下班途中或者是在工作的场合之外，因为工作原因所导致的伤害，不论主体是谁都是可以算作工伤的。即使是老板的话，他也能够享受到工伤保险待遇赔偿。

对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。

受了工伤需要想要起诉，需要向法院提交自己已经申请过劳动仲裁的证据、且还需要提交相关自己满足一般民事纠纷起诉条件的证据，这里的条件包括原告与纠纷案件有直接的厉害关系、纠纷案件有被告等。