劳动局可以强制执行要回工资吗

解析：
您有权向公司索回拖欠的款项，若由劳动监察大队进行深入调查并证实用人单位存在侵权行为，他们有权力作出相关行政裁决，要求其立即补发工资或者支付相应的经济补偿。
如若用人单位未能遵循上述裁定，劳动监察大队有权依法采取强制措施执行裁决内容。
无论企业是否选择履行裁决义务，您均可在未来依据该裁决书提起仲裁或诉讼，以确保裁定具备法律执行力。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第五十一条
当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。