辽宁65岁农民工十级伤残补助正常赔偿多少钱

根据我国工伤保险制度的相关规定，员工可以依据其所在职业的类别及所受伤害的程度获得相应的一次性伤残补助金。在评定了工伤伤残等级之后，该笔费用将由工伤保险基金按照劳动者本身工资水平的7倍进行发放，对于十级伤残的劳动者而言，这笔金额将是他前七个月实际工资总数的七倍。
此外，若因劳动合约到期而导致劳动关系失效，或出于劳动者个人意愿解除劳动合同时，他们也有权获得一次性的工伤医疗补助金以及来自雇主方的一次性伤残就业补助金。

解析：
根据相关法律规定，患者在遭受严重伤害后，其所受到的合法救济方式是向我们的工伤保险基金会申请按伤残等级获得一次性的伤残补助金，而这个标准则是参照十个级别中的第十个级别来确定，即七个月的本人平均工资数额。
待劳动者劳动合同期满或本人提出解除劳动合同时，工伤保险基金会还将按照规定支付一次性的工伤医疗补助金，同时，用人单位也需履行相应义务，给予劳动者一次性的伤残就业补助金。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条第一项
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。