撞死人怎么赔

[律师回复] 解析：
对于被判处有期徒刑三年且需进行执行死刑的案件，在实践中确实存在这样的可能性。
若被告人身负多条犯罪行为，需按照刑法相关规定进行数罪并罚，而非将各项处罚分别执行。
换言之，若部分犯罪被判定应处以有期徒刑及其他零散刑期，而另一部分则被判处死刑，那么最终的判决结果必然是将所有刑期合并为一个整体，即执行死刑。
法律依据：
《刑法》第七十条
判决宣告以后，刑罚执行完毕以前，发现被判刑的犯罪分子在判决宣告以前还有其他罪没有判决的，应当对新发现的罪作出判决，把前后两个判决所判处的刑罚，依照本法第六十九条的规定，决定执行的刑罚。已经执行的刑期，应当计算在新判决决定的刑期以内。

[律师回复] 解析：
在死亡赔偿金的分配中，各继承人将以均等方式共享；
然而，对于其中涉及到被扶养人生活费用的部分，则专门为特定人群保留。
当法定继承程序启动时，财产的继承将依照以下顺序进行：
首先，是第一顺序的继承者，包括配偶、子女以及父母；
其次，是第二顺序的继承者，包括兄弟姐妹、祖父母和外祖父母。
在继承过程中，如果第一顺序的继承者存在，那么第二顺序的继承者将不会参与继承；
若无第一顺序的继承者，则由第二顺序的继承者接手。
法律依据：
《民法典》第一千一百二十七条
【法定继承人的范围及继承顺序】遗产按照下列顺序继承：
(一)第一顺序：配偶、子女、父母;
(二)第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。
继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承;没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。
本编所称子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。
本编所称父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。
本编所称兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。

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死刑复核程序乃是我国人民法院针对犯下死罪被判死刑者所实施的一种特殊审判流程。
在最高人民法院做出不予核准死刑的终局裁决之后，依据案情的具体情况，可以将案件发还给第二审人民法院或第一审人民法院进行重新审理和判决。
对于高级人民法院按照复核程序审理完毕并向最高人民法院提出核准死刑请求的案件，若最高人民法院作出不予核准死刑的决定，并将案件发还高级人民法院进行重新审理的情况下，高级人民法院有权选择提审该案件，或者将其发还给第一审人民法院进行重新审理。
法律依据：
《最高人民法院关于复核死刑案件若干问题的规定》第八条
最高人民法院裁定不予核准死刑的，根据案件具体情形可以发回第二审人民法院或者第一审人民法院重新审判。
高级人民法院依照复核程序审理后报请最高人民法院核准死刑的案件，最高人民法院裁定不予核准死刑，发回高级人民法院重新审判的，高级人民法院可以提审或者发回第一审人民法院重新审判。

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在遭遇交通事故之后，若对方索取金额过高，通常并不足以认定为敲诈勒索罪。
依照相关法律条文所示，当此类意外事故发生并对受害者人身产生伤害之时，肇事方有义务承担相应的损失赔偿责任，其中赔偿的项目及标准包含但不限于医疗费用、护理费用、误工工资、交通费用等。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；
造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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申请人需携带以下相关资料前往房地产管理机关提出申请并办理登记手续：
首先，需要提供关于逝者的丧葬证明文件；
其次，需要提供合法遗嘱或法定继承人为被继承人之间的亲属关系证明文件，如存在多位继承人之情形，则各个继承人皆须提交相应证明文件；
再次，若有必要，可进行遗产继承公证程序（此为选择性步骤，并非必须执行）；
最后，需提交房地产登记证书。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百一十四条
民事主体依法享有物权。
物权是权利人依法对特定的物享有直接支配和排他的权利，包括所有权、用益物权和担保物权。
第二百零九条
不动产物权的设立、变更、转让和消灭，经依法登记，发生效力经登记，不发生效力，但是法律另有规定的除外。
依法属于国家所有的自然资源，所有权可以不登记。
第二百四十条
所有权人对自己的不动产或者动产，依法享有占有、使用、收益和处分的权利。

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员工不幸意外身故，如若并非老板所致，其法律上的责任自然无需承担。
然而，倘若该员工是在正常上班期间及指定岗位上突发离世，则应被视为工伤事故处理，此时，老板的用人单位如未能按照相关法规为员工缴纳工伤保险费用，那么理应由该单位承担起支付全部死亡赔偿金的责任。
法律依据：
《工伤保险条例》第十五条
职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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在遭遇驾驶过程中撞向路边停滞车辆的突发事件之时，首要之务便是立即向警方报案，同时积极与所属保险机构取得联系。
在此期间，必须认真查验彼此车辆的受损状况，确定路边停靠的车辆是否享有合法的停车资格，或者是否存在任何违反交通规则方面的停车行为，这对于后期的事故责任认定具有至关重要的影响。
除此之外，还须迅速联络涉事车辆的车主，若车上未配备有效的通讯设备，则需耐心等待交管部门的进一步通知。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第二十四条
交通警察适用简易程序处理道路交通事故时，应当在固定现场证据后，责令当事人撤离现场，恢复交通。拒不撤离现场的，予以强制撤离。当事人无法及时移动车辆影响通行和交通安全的，交通警察应当将车辆移至不妨碍交通的地点。具有本规定第十三条第一款第一项、第二项情形之一的，按照《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第一百零四条规定处理。
撤离现场后，交通警察应当根据现场固定的证据和当事人、证人陈述等，认定并记录道路交通事故发生的时间、地点、天气、当事人姓名、驾驶证号或者身份证号、联系方式、机动车种类和号牌号码、保险公司、保险凭证号、道路交通事故形态、碰撞部位等，并根据本规定第六十条确定当事人的责任，当场制作道路交通事故认定书。不具备当场制作条件的，交通警察应当在三日内制作道路交通事故认定书。
道路交通事故认定书应当由当事人签名，并现场送达当事人。当事人拒绝签名或者接收的，交通警察应当在道路交通事故认定书上注明情况。

[律师回复] 解析：
对于邻近人家在关闭门窗时所发出的高分贝声响是否构成扰民的问题，需根据具体情况进行细致的分析和判断。
倘若邻居在关闭门窗时所产生的噪音过大，已经对其他居民的正常生活作息以及休息产生了实质性的影响，那么这样的行为便可以被认定为是一种违反法律法规的行为。
依据我国现行的《中华人民共和国环境噪声污染防治法》中的相关条款规定，任何企业、组织或个人如果其产生的工业噪音超出了法定的环境噪声污染标准，或者在城市市区范围内无视夜间作业的规定而从事施工活动，都应当依法接受相应的行政处罚。
法律依据：
《中华人民共和国噪声污染防治法》第七十条
对噪声敏感建筑物集中区域的社会生活噪声扰民行为，基层群众性自治组织、业主委员会、物业服务人应当及时劝阻、调解；劝阻、调解无效的，可以向负有社会生活噪声污染防治监督管理职责的部门或者地方人民政府指定的部门报告或者投诉，接到报告或者投诉的部门应当依法处理。

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针对电动自行车与行人之间发生的交通事故，依据各方当事人在该事件中所涉及的行为对于整个交通事故的影响程度及过错的恶劣性，来明确其应负担的法律责任比例：
第一种情况是主要责任人需承担总责任的百分之七十；
第二种情况是各方当事人均需承担总责任的百分之五十；
第三种情况是次要责任人则需要承担总责任的百分之三十。
关于电动自行车撞击行人所导致的伤害赔偿标准，具体内容如下：
首先，医疗费用将根据医疗机构开具的医药费、住院费等收款凭证，并结合病历和诊断证明等相关证据进行确认；
其次，误工费用将根据受害者的误工时长和收入状况进行计算；
最后，护理费用将根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限进行确定。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第六十条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。
（一）因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任；
（二）因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；
（三）各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。
一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。

[律师回复] 解析：
对于已故夫妇的财产分配问题，根据相关法律规定，如果夫妻双方在生前没有对此作出特别约定的话，当被继承人离世后，其留下的财产应该
首先按照等额比例进行分配，即先将夫妻共同财产的一半分出给其配偶作为个人私产，然后剩下的那部分才是死者的遗产。
而对于死者的配偶来说，他们不仅是财产的共有人，同时也是法定的第一顺位继承人，因此有权继承死者的全部或部分遗产。
法律依据：
《民法典》第一千一百五十三条
夫妻共同所有的财产，除有约定的外，遗产分割时，应当先将共同所有的财产的一半分出为配偶所有，其余的为被继承人的遗产。
遗产在家庭共有财产之中的，遗产分割时，应当先分出他人的财产。

[律师回复] 解析：
涉及到交通事故受害者的理赔申请过程，主要包括以下几个环节：
首先，应在意外发生后尽快向警方报案，以获取交警大队出具的交通事故责任认定书这一重要文件。
其次，对于治疗期间所产生的各类医疗费用，需妥善保存相关凭据。
同时，为准确评估伤情及确定相应索赔数额，有必要进行伤残等级的鉴定工作。
三是在完成上述准备工作之后，便可向肇事方提出索赔请求。
若对方要求其所投保的保险公司进行理赔处理，则需将相关证明材料提交给该保险公司。
经过严格核实，确认符合保险责任范围内的损失，保险公司应依法履行理赔义务。
依据相关法律法规，被保险机动车在道路上发生交通事故的，应由被保险人向保险公司提出赔偿保险金的申请。
保险公司在收到赔偿申请之日起的第二天起算，必须在1个工作日内，书面通知被保险人需要向保险公司提供哪些与赔偿有关的证明和资料。
法律依据：
《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十八条
被保险机动车发生道路交通事故的，由被保险人向保险公司申请赔偿保险金。
保险公司应当自收到赔偿申请之日起1日内，书面告知被保险人需要向保险公司提供的与赔偿有关的证明和资料。

[律师回复] 解析：
在执行死刑前，启动死刑复核程序并不依赖于检察机关提起公诉或抗诉这一环节，亦或是由当事人发起刑事自诉或上诉，实际上，一旦二审法院对该案进行完完整整的庭审，抑或是在一审结束之后，法律规定的上诉期限或抗诉期限内被告人未提出上诉、检察院亦未提出抗诉时，那么依照法律法规，该案件即刻依法自动移送至上级高级人民法院或者最后提交至全国最高人民法院进行核准。
法律依据：
《刑事诉讼法》第二百四十六条
死刑由最高人民法院核准。
第二百四十七条
中级人民法院判处死刑的第一审案件，被告人不上诉的，应当由高级人民法院复核后，报请最高人民法院核准。高级人民法院不同意判处死刑的，可以提审或者发回重新审判。
高级人民法院判处死刑的第一审案件被告人不上诉的，和判处死刑的第二审案件，都应当报请最高人民法院核准。

[律师回复] 解析：
关于电动自行车醉驾与机动车发生碰撞后的责任归属问题：
在这种情况下，如果电动自行车驾驶员醉驾行为导致机动车遭受损坏，则通常情况下，机动车不需负有全部赔偿责任。
然而，电动自行车应被判定为次要责任人，需要对其醉驾引发的事故负责。
若此款电动自行车被纳入机动车类别范畴，那么该电动自行车驾驶员可能需要承担主要责任乃至全部责任。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十六条
机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；
不足的部分，按照下列规定承担赔偿责任：
（一）机动车之间发生交通事故的，由有过错的一方承担赔偿责任；
双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。
（二）机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故，非机动车驾驶人、行人没有过错的，由机动车一方承担赔偿责任；
有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的，根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任；
机动车一方没有过错的，承担不超过百分之十的赔偿责任。

[律师回复] 解析：
在此事件中，若判定该职工在工厂内部意外去世，被视为因公死亡，行政机关则应对其作出符合工伤保险规定的赔偿措施。
首先，丧葬费应当按照六个月的统一计算方式，以该区域上一年度职工月均收入作为基数予以支付；
其次，对于抚养亲属的慰问帮助，应依据职工本人的薪酬水平来定，其配偶每月享有40％的抚养费，而其余亲属则按每人每月30％的标准进行给付，如有孤寡老人或孤儿，他们的抚养费还可以在此基础上再提高10％；
最后，一次性的重大伤亡补偿费用，则以上一年度全国家庭人均可支配收入的20倍为基准进行计算。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工，月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
标准为：
配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

[律师回复] 解析：
在遭遇自然灾害导致的不幸伤亡情况下，您有权通过购买相关保险来获得经济赔偿；
若您并无投保，也可向当地政府部门提出援助请求。
除此之外，并无其他可行途径。
然而，对于因安全事故造成的死亡人数超过三人的严重事件，原则上应被视为情节极其恶劣。
在此类案件中，存在“未能按照规定实施必要的预防措施”、“故意延迟报告、故意隐瞒事实真相、故意夸大或缩小事实、故意遗漏重要信息”等八种行为之一的，将依据具体情节对直接责任人及其他相关人员依法予以相应的行政处罚，情节严重者甚至可能触犯刑法，面临刑事责任的追究。
法律依据：
《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条
根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：
（一）特别重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故；
（二）重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重伤，或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故；
（三）较大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故；
（四）一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故。
国务院安全生产监督管理部门可以会同国务院有关部门，制定事故等级划分的补充性规定。
本条第一款所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数。
国务院安全生产监督管理部门可以会同国务院有关部门，制定事故等级划分的补充性规定。
本条第一款所称的“以上”包括本数，所称的“以下”不包括本数。

[律师回复] 解析：
在债务人不幸离世之后，其所遗留下来的债务应由他/她的继承人们负责承担偿还责任。
在此过程中，作为拥有债权的一方，您有权要求继承人将他们所继承到的遗产之实际价值作为上限，用以全额清偿被继承人所欠下的债务。
然而，若继承人愿意对超出遗产实际价值的那部分债务进行自愿偿还，那么这也是完全可行的。
法律依据：
《民法典》第一千一百二十二条
遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产。
依照法律规定或者根据其性质不得继承的遗产，不得继承。
第一千一百二十三条
继承开始后，按照法定继承办理；
有遗嘱的，按照遗嘱继承或者遗赠办理；
有遗赠扶养协议的，按照协议办理。
第一千一百六十一条
继承人以所得遗产实际价值为限清偿被继承人依法应当缴纳的税款和债务。
超过遗产实际价值部分，继承人自愿偿还的不在此限。
继承人放弃继承的，对被继承人依法应当缴纳的税款和债务可以不负清偿责任。

[律师回复] 解析：
关于死亡证明的颁发机构及其职能，需知如下：
首先，死亡证明是由医院及死亡者户籍所属地的公安局派出所以及相关单位所共同开具的。
这两种类型的死亡证明，其应用范围各有差异。
医院开具的死亡证明主要是为了办理遗体处理手续，例如火化以及其他有关遗嘱的事项。
而公安局则会针对遗产分配与继承问题，出具死亡证明以协助办理死者银行存款的领取、遗产继承公证以及诉讼等事务。
根据我国法律规定，对于中国境内的居民死亡事件，城镇居民在其去世后的丧葬仪式举行之前，或农村地区居民死亡后一个月内，必须由其亲属、监护人或邻居向当地警方进行名册登记，并注销其户口信息。
法律依据：
《民法典》第十五条
自然人的出生时间和死亡时间，以出生证明、死亡证明记载的时间为准；
没有出生证明、死亡证明的，以户籍登记或者其他有效身份登记记载的时间为准。
有其他证据足以推翻以上记载时间的，以该证据证明的时间为准。

[律师回复] 解析：
高强度工作导致过劳之痛如何应对
通常情况下，员工在上班途中意外身亡并不被视为工伤。
但是，如果劳动者在上下班路途中遭受了非个人主要过失所导致的交通事故或其他因城市轨道交通、客运轮渡、火车故障等造成的意外伤害，那么其情形应被认定为工伤范畴。
另需特别指出的是，倘若在工作期间以及工作岗位上，员工突然出现病症并且不幸死亡，或者在遭遇突发状况后于48小时内经过有效抢救仍旧未能挽回生命，则这种情况可视作工伤处理。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（4）患职业病的；
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

[律师回复] 解析：
关于出售房产时是否需要告知购房者屋内曾发生的正常死亡事宜，业内并无明确规定，通常情况下，这并不属于必须要披露的事项。
然而，针对一些并非因为凶杀或过早因疾病离世等原因导致屋内发生过不幸事件的房屋，原则上来说，卖方没有义务主动向买方公开相关信息，因为这并不是法律或者行业规范所硬性规定的需求。
但是，如果卖方故意隐瞒房屋内曾经发生过的死亡事件，那么这种行为无疑是违反了诚信交易的基本准则，并且会对买方造成实质性的利益损失，因此，卖方应当为此承担相应的违约赔偿责任。
法律依据：
《民法典》第一百四十七条
基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。

[律师回复] 解析：
在职场中，若是员工与上级产生抵触，被解雇的情况往往被视为不符常理且不符合法律规定的。
通常而言，直接冲撞领导并未达到严重违纪的程度，并不足以成为违反《中华人民共和国劳动合同法》的解雇依据，员工与上级之间的分歧更多地体现在观点上的不同，这仅仅是个人态度的问题。
然而，当员工因顶撞上级而遭到解雇时，这往往是上级采取的一种报复性措施。
若企业欲对员工进行解雇处理，则需具备充分的合法理由，例如员工的能力及技能无法满足企业的需求，无法胜任现有的工作岗位；
又或是该员工因违反相关法规、纪律以及企业内部规章制度，给企业带来了一定的经济损失，从而满足了解雇的条件。
法律依据：
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。