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一个人不能签两份合同吗

3.2w浏览 匿名 2024-05-06 江西九江
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律师解答 共1条
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    解析:
    根据相关法规,禁止同一名员工签订多重劳工合同。
    这是因为从法律角度出发,劳动者不得在工作时间内在多个雇主之间保持劳动关系。
    如果劳动者的行为对其本职工作产生了负面影响或者雇主得知此情况并发出警告要求其改正但劳动者仍然不予理睬的,那么雇主将有权利终止该人的劳动合同。
    法律依据:
    《劳动合同法》第三十九条
    劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
    全文
    9 05-06
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一个人能签两份劳动合同吗?
一个人是不能同时签两份劳动合同的。在我国的劳动关系的规制中,同一个职员在同一个时间段内,只能与一个单位建立劳动关系,若是同时签署了两份劳动合同,此时就已经是违法了,若是单位由于其签署双份合同而权益受到侵害,此此时单位可以要求该职员支付赔偿金。
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劳动纠纷
帮信罪涉案流水金额达两万坐牢多少年
[律师回复] 解析:
无论涉案金额多寡,只要涉及协助电信欺诈行为,便构成了帮信罪名,司法机关将予以刑事立案。
然而,若流水仅达两万,尚未达到帮信罪所设定的“支付结算金额达20万元以上及非法所得达1万元以上”的立案标准,那么便无法认定为帮信罪,也就无需承担刑事责任。
然而,这并不意味着相关人员不会被追究法律责任,实际结果还需结合具体案情或非法收益数额进行判断。
通常情况下,此类案件的量刑范围在三年以下有期徒刑、拘役或罚金之间。
根据我国《刑法》的相关规定,帮信行为只有在情节严重时方能构成犯罪。
对于初次触犯帮信罪的嫌疑人来说,如能主动投案自首并积极退还赃款,则可以在上述基础上获得相应的减刑或免除处罚。
帮信罪,全称为“帮助信息网络犯罪活动罪”,是指自然人或法人组织明知他人正在利用信息网络实施犯罪行为,却仍为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等便利服务,且情节严重者。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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两人共同犯合同诈骗罪怎么分主从
[律师回复] 解析:
共同犯罪的责任分配通常采用以下方法:
首先,如果行为人组织、领导了犯罪集团进行违法活动,或是在整个犯罪过程中发挥了主导性作用,那么他将被评定为主犯。
对于此类主犯,必须依照该犯罪集团所构成的所有罪名进行惩处。
其次,如果犯罪行为人在共同犯罪中仅起到次要或辅助性的作用,则被认定为从犯。
对于这类从犯,应给予适当的从轻、减轻甚至免除刑罚的待遇。
根据相关法律法规,组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的,是主犯。
此外,若有三个及以上的人为了共同实施犯罪而形成了相对稳定的犯罪组织,那么这就构成了犯罪集团。
对于组织、领导犯罪集团的首要分子,必须按照该集团所犯下的全部罪行进行惩处。
至于第三款规定之外的主犯,他们应该对自己参与的或者组织、指挥的所有犯罪行为负责。
法律依据:
《刑法》第二十六条
组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的,是主犯。三人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织,是犯罪集团。对组织、领导犯罪集团的首要分子,按照集团所犯的全部罪行处罚。对于第三款规定以外的主犯,应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。
盗窃罪超两万怎么量刑
[律师回复] 解析:
1、根据相关法律法规,对于盗取两万元人民币的行为,应被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,同时须依法缴纳罚金。
2、如涉及盗窃公私财物的,且所涉金额达到一定数量级别的,或者实施了多次盗窃、入室盗窃、携带武器盗窃、扒窃等特殊类型的盗窃行为,理应面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚,同时需另行承担罚款的责任;
倘若盗窃行为导致财物损失极大,或者存在其他严重情节的,则可能会被判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以相应的罚金;
而对于那些造成特别重大损失的盗窃行为,则可能会被判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑,同时还需要缴纳罚金或没收其个人财产。
3、根据相关司法解释,盗窃公私财物价值在一千元至三千元以上,三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上的,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
各省级、自治区、直辖市的高级人民法院和人民检察院可以根据本地的经济发展水平和社会治安状况,在上述规定的数额范围内,确定具体的执行数额标准,并上报最高人民法院和最高人民检察院进行审批。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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一个人能签两份劳动合同能查出来?
一个人能签两份劳动合同能查出来的,不能签订两份劳动合同,单位发现不改的,可以解除劳动合同。劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。这些情况下可以解除合同。
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劳动纠纷
办理身份证需要带什么资料
[律师回复] 解析:
在申请办理身份证时,需要提交如下有用的材料:
第一部分是身份证照片及由照相馆提供的身份证照片拍摄回执单;
第二部分为户口簿;
最后一个部分则是居住证。
关于身份证的申请流程可分为以下几个步骤:
首先,申请人需携带本人的居民户口簿前往常住户口所在地的公安机关进行办理;
其次,经过相关工作人员的严谨审查核实之后,进行人像信息的采集环节;
在此期间,申请人还需要填写申领导性登记表;
下一步便是严格地核对已提交的所有资料,并将公民指纹信息录入系统之中;
接下来则是支付相应的工本费;
最后,经过公安部门的审批与制作后,发放合法的身份证证件给申请人。
法律依据:
《居民身份证法》第十一条
国家决定换发新一代居民身份证、居民身份证有效期满、公民姓名变更或者证件严重损坏不能辨认的,公民应当换领新证;居民身份证登记项目出现错误的,公安机关应当及时更正,换发新证;领取新证时,必须交回原证。居民身份证丢失的,应当申请补领。
未满十六周岁公民的居民身份证有前款情形的,可以申请换领、换发或者补领新证。
公民办理常住户口迁移手续时,公安机关应当在居民身份证的机读项目中记载公民常住户口所在地住址变动的情况,并告知本人。
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多次盗窃罪两万缓刑机会大吗
[律师回复] 解析:
1.针对盗取财产价值达两万元人民币的情况,依照一般的司法实践标准,这已经构成了盗窃数额较大的犯罪事实,但是其情节达到适用缓刑条件的话,司法机关在量刑过程中仍可能考虑给予缓刑处理。
2.盗窃罪,通常指的是那些意图通过非法手段获取他人私有财产的行为,包括但不限于盗窃数额较大的公私财务、多次进行盗窃行为、入户进行盗窃,甚至是公然持械进行盗窃以及现场扒窃等各类盗窃方式。
然而,所谓的“偷东西”并不一定就会被判定为盗窃罪。
对于那些存在小偷小摸行为的人,如果他们因为自然灾害导致生活困难而偶然实施了盗窃行为,或者是受到威胁被迫参与盗窃活动且未分得任何赃款或所得赃款极少的人,这些情况下,他们的行为可能不会被认定为盗窃罪,但在必要的时候,相关部门可能会对他们进行适当的处罚。
此外,我们还需要将偷窃自己家人或近亲财物的行为与社会上的盗窃犯罪行为区分开来。
根据相关法律法规,对于这类案件,一般情况下可以不按照犯罪处理;
但若确实有必要追究其刑事责任,在处理时也应对其与社会上作案者的情况进行区分对待。
根据相关法律规定,即使盗窃公私财物的数额已经达到“数额较大”的起点,但只要情节轻微,并且具备以下任一种情况,都可以不作为犯罪处理:
1.年龄在16至18岁之间的未成年人实施盗窃行为的;
2.能够全额退还赃物和赔偿损失的;
3.主动向公安机关自首的;
4.被胁迫参与盗窃活动,没有分得任何赃款或所得赃款较少的;
5.其他情节轻微、危害程度较小的。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃罪,盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
帮信和掩饰会同时定两个罪么
[律师回复] 解析:
若在最终的司法裁判环节中确认被告者涉及两种罪行,则会对这两起罪行进行合并处罚。
其中,“帮信罪”通常指个体或组织知晓与其合作之人正在运用信息网络开展非法活动,却仍然提供相关的技术支持,如互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等服务,甚至包括广告推广和支付结算等协助行为,且情节严重者将被认定为犯罪。
至于“掩饰隐瞒犯罪所得罪”,则是指那些具备刑事责任能力的个人或团体,明知所获取之物属于犯罪所得及其衍生收益,却故意采取窝藏、转移、收购、代为销售等手段来掩盖、隐瞒这些事实真相的行为。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百八十七条之一
【非法利用信息网络罪】利用信息网络实施下列行为之一,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金:
(一)设立用于实施诈骗、传授犯罪方法、制作或者销售违禁物品、管制物品等违法犯罪活动的网站、通讯群组的;
(二)发布有关制作或者销售毒品、枪支、淫秽物品等违禁物品、管制物品或者其他违法犯罪信息的;
(三)为实施诈骗等违法犯罪活动发布信息的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
《中华人民共和国刑法》第十四条
明知自己的行为会发生危害社会的结果,并且希望或者放任这种结果发生,因而构成犯罪的,是故意犯罪。
故意犯罪,应当负刑事责任。
《中华人民共和国刑法》第三百一十二条
明知是犯罪所得及其产生的收益而予以窝藏、转移、收购、代为销售或者以其他方法掩饰、隐瞒的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
什么样的人身份证不可以用
[律师回复] 解析:
在执行监禁监督这一强制性措施时,相关派出所或有权机关是可以合法地暂扣当事人的居民身份证的。
然而对于公民而言,人民警察执行职责时,如果遇到以下四种情况,会对其出示警务执法证,并且经过核实后才能够依法检查居发身份证件:
第一,当嫌疑人带有违法犯罪行为嫌疑时,公安机关需要查清其真实身份;
第二,当依法实行现场管制时,需要确定相关人员身份以确保治安环境的稳定;
第三,当所在地区发生严重的社会治安突发事件时,需要查实现场相关人员的身份;
最后,我国法律规定了其他必须查实身份的特殊情况。
法律依据:
《中华人民共和国居民身份证法》第十五条
人民警察依法执行职务,遇有下列情形之一的,经出示执法证件,可以查验居民身份证:
(一)对有违法犯罪嫌疑的人员,需要查明身份的;
(二)依法实施现场管制时,需要查明有关人员身份的;
(三)发生严重危害社会治安突发事件时,需要查明现场有关人员身份的;
(四)在火车站、长途汽车站、港口、码头、机场或者在重大活动期间设区的市级人民政府规定的场所,需要查明有关人员身份的;
(五)法律规定需要查明身份的其他情形。
有前款所列情形之一,拒绝人民警察查验居民身份证的,依照有关法律规定,分别不同情形,采取措施予以处理。
任何组织或者个人不得扣押居民身份证。但是,公安机关依照《中华人民共和国刑事诉讼法》执行监视居住强制措施的情形除外。
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一个劳动者能同时签两份劳动合同吗
一个劳动者只能签订一份劳动合同。如果劳动者签订两份签合同的,那么任何一方单位有权终止劳动合同。法律依据:《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。
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盗窃罪判刑两年能减刑吗
[律师回复] 解析:
对于被判定犯有盗窃罪并已被判处两年有期徒刑的罪犯来说,其能否获得减刑主要取决于其是否符合法定的减刑条件。
根据我国现行的刑事法律法规,对于被判处在管制、拘役、有期徒刑以及无期徒刑期间的犯人而言,若他们在服刑过程中能够严格遵循监规纪律,积极接受思想与行为改造,确有显著悔过自新或表现良好者,或者有立功表现者,均可依法获得相应的减刑处理。
然而,若罪犯具备以下任何一种重大立功表现的话,则必须予以减刑处理:
(1)成功阻止了他人进行重大犯罪活动;
(2)向司法机关或监管部门举报狱内及狱外的重大违法犯罪活动,且经过调查核实后确证真实;
(3)对科技发展有着重要贡献,拥有发明创造或重大技术创新成果;
(4)在日常生活或工作中舍己为公,舍生忘死地保护他人生命财产安全;
(5)在抵抗自然灾害或排除重大事故时,表现出英勇果敢的行为,做出突出贡献;
(6)为国家与社会作出其他具有重大价值意义的贡献。
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【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
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一个人可否签两份劳动合同?
一般是不可以签署两份劳动合同的。正常情况下,如果都是全日制的劳务合作,那么签署两份实习合同之间就会发生冲突;劳动者如果和另外任何一家公司签署劳动合同,都会侵害签署第一份正式劳动合同的公司的用工权利。
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员工与同一个单位能不能签两份劳动合同?
员工与同一个单位是不能签署两份合同的。员工在入职单位之后只能签署一份劳动合同,该合同是一式三份,一份由相关部门保管,一份由员工个人进行保管,一份交由当地劳动局进行保管。但是不能签署多份合同,这是无效的做法。
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