加盟店，不想加盟了要退款

[律师回复] 不违法，只要不是为了做违法事为目的就不违法！

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 具体情况详细沟通一下

[律师回复] 上面打字不方便  稍等 给你回电详细说把

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 你好，具体案件情况可以说一下，

[律师回复] 您好，我们沟通下具体情况

[律师回复] 你好,麻烦详细说一下.

[律师回复] 属于夫妻共同债务。可以提起诉讼解决。

[律师回复] 你好，保留证据起诉，有无相关信息

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 可以要求公司支付违法解除赔偿金、加班费。

[律师回复] 你好，具体情况我电话和你沟通

[律师回复] 根据合同约定，可以主张违约责任

[律师回复] 你好，可以具体聊一下你的情况吗？

[律师回复] 种情况是可以起诉的。

[律师回复] 解析：
若贵公司在周末安排员工从事工作却未给予相应的薪酬补偿，当事人有权向所属地区的劳动行政管理机构进行投诉和举报。
此种行为显然违背了中华人民共和国劳动合同法的相关条款，根据劳动法规定，应由劳动行政主管部门下令在特定期限内支付加班费，如逾期仍未履行，将根据实际欠款金额在此基础上按百分之五十以上至百分之一百以下的比例向劳动者追加赔偿金。
法律依据：
《劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

[律师回复] 解析：
倘若您所入住的酒店环境过于嘈杂，您有权利提出投诉并寻求妥善解决方案。
首先，您可直接与酒店的前台或接待处取得联系，明确表达您对噪音污染的不满，并请求对方为您提供更为安静的房间或实施其它有效降噪措施。
若此途径仍无法解决问题，接下来您可尝试与其主管领导协商，进一步提升处理效率。
倘若以上皆无果，您还可以考虑向当地环保局反映情况，以期获得更具权威性的调解。
若经过上述努力后问题仍然得不到解决，您有权拨打110报警电话，请求公安机关介入处理。
法律依据：
《治安管理处罚法》第五十八条
违反关于社会生活噪声污染防治的法律规定，制造噪声干扰他人正常生活的，处警告；警告后不改正的，处二百元以上五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
若前车在进行违规变道操作过程中遭遇到来自后方车辆的突然加速撞击，且经证明该后方车辆存在恶意跟踪或超越法定最高速度的行为，那么应由该后方车辆承担起全部事故责任。
反之，若后方车辆并不涉及此类违法违规行为，则理应由前车承担起全部事故责任。
这主要是由于在变道过程中，原本行驶在原车道上的车辆享有优先通行权，而需要变更车道的车辆必须首先礼让原车道上的其他车辆先行通过。
然而，具体的责任划分比例仍需依据交通警察部门所出具的责任认定书来最终确定。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十三条
公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。
交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。