签约了个工作协议，没拿到资格证甲方就解除协议，我没拿到证，现在要我写自愿放弃承诺书，我需要写吗，写了是不是需要赔偿违约金

[律师回复] 解析：
关于取保候审，其符合以下条件方可优先考虑批准：
首先，犯罪嫌疑人或被告人可能被判处管制、拘役或单独适用附加刑的情况下；
其次，若犯罪嫌疑人或被告人可能被判处有期徒刑以上刑罚，但由于患有严重疾病、生活无法自理等特殊原因，以及在孕期或哺乳期内的女性，在实施取保候审后，不会对社会构成重大危害的情况下；
最后，若犯罪嫌疑人或被告人已被羁押，且案件尚未审理完毕，需继续进行取保候审的情况下。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
现今社会，尽管两位未步入婚姻殿堂的人士具备当地购房的资质，亦可共同购买住房，房产证上可登记双方姓名。
然而，在进行房屋购置并申请贷款时，双方务必提供各自的身份证件、户籍簿以及个人收入状况证明及银行账户交易记录等相关材料。（补充说明：
值得注意的是，部分城市已实施以家庭为单位的房地产限购措施，因此，未婚者在购买房产时能否登记双方姓名，需视乎当地的购房政策而定。）
法律依据：
《民法典》第二百一十六条
不动产登记簿是物权归属和内容的根据。
不动产登记簿由登记机构管理。

[律师回复] 解析：
在罪行已然发生，强奸罪成立的情况下，仅凭取得了受害者的谅解，仍难以适用缓刑。
值得注意的是，我国法律规定了适用缓刑的严格条件，其中包括：针对被判处短期拘役或三年以下有期徒刑的罪犯而言，需同时满足以下四个要素：其一为犯罪情节必须轻微；
其次，罪犯必须具备真诚的悔过之情；
再次，罪犯应无再度犯罪的潜在风险；
最后，宣告缓刑不得对罪犯所在社区产生严重负面影响。
法律依据：
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合下列条件的，可以宣告缓刑，对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人，应当宣告缓刑：
（一）犯罪情节较轻；
（二）有悔罪表现；
（三）没有再犯罪的危险；
（四）宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑，可以根据犯罪情况，同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动，进入特定区域、场所，接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。

[律师回复] 解析：
持有武器恶意侵害他人，该行为已经达到了故意伤害罪的标准，通常会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制的严厉刑事处罚。
然而，若致使受害者受到严重伤害，例如重伤甚至死亡，或者采用极端残酷手段导致他人严重伤残，那么犯罪嫌疑人将面临更为严重的法律制裁，包括三年以上十年以下有期徒刑，甚至是十年以上有期徒刑、无期徒刑乃至死刑。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在我国司法实践中，关于审理劳动争议案件的审结时效，若依据普通审判程序进行审理，通常需耗时六个月，该期限从人民法院正式立案之日算起；若遇特殊情形，审理周期可进一步延长至六个月；反之若以简易程序进行处理，则通常应在三个月内完成案件审理全过程。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百五十二条
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，经本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。

[律师回复] 解析：
在法律领域中，口头协议与书面协议具有同等的法律约束力。虽然口头协议也代表了行为人的真实意愿，是其意思自治的明确表达，然而由于其取证难度较高，在合同争议发生时，各方当事人往往无法提供充足的有效证据支持自己的主张。为避免此类困扰，我们建议各位尽量采取书面合同的方式签订合约，以便更好地维护各当事方的合法权益。
法律依据：
《民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

[律师回复] 解析：
该企业与受聘员工所签署的五年之内不可申请离职的合约，无疑违反了相关法律法规，因此被视为非法行为，其中包括的条款均被判定为无效。众所周知，离职系劳动者享有的正当权益之一，任何用人单位试图通过免除自身应承担的法定义务或限制劳动者的合法权益来达到目的的行为，都将被视为无效条款。在此情况下，劳动者有权与用人单位进行充分协商以达成共识，进而解除双方之间的劳动合同关系；或者，劳动者亦可选择提前三十天向用人单位提交书面通知，在试用期内则只需提前三天通知即可解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
在被害人家属对其提起强奸指控后，涉事双方有权利针对涉及到的民事赔偿事宜展开商谈与协商。
然而，对于已经启动的刑事程序，相关部门必须秉持严格执法、实事求是的原则，继续深入调查并追究犯罪嫌疑人的法律责任。尽管犯罪嫌疑人有权通过与受害者协商以期获得对方的谅解，但即使得到谅解，该案亦不会因此而被撤销。相反，这一谅解仅能作为法院量刑时予以从轻处理的参考因素之一。
法律依据：
《刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：
（一）强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的；
（二）强奸妇女、奸淫幼女多人的；
（三）在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的；
（四）二人以上轮奸的；
（五）奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的；
（六）致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。

[律师回复] 解析：
此举可被视为盗窃行为。
2、根据相关法律规定，盗窃系以非法占有为目的，采取规避他人监管的手段，对他人财产进行非法转移和控制，从而实现对其所有权的侵犯。
3、盗窃行为的主要特点便是公然侵犯了公私财物的所有权。具体而言，这一行为在客观层面上表现为行为人擅自实施了秘密窃取数额较大的公私财物或者多次进行盗窃的违法犯罪行径。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
最长期限通常为十二个月，届时将会予以撤销。所谓“取保候审”，系指侦查、起诉以及审判机构在进行刑事诉讼程序的过程中，对于那些尚未遭受刑事拘留却遭受到刑事追究的人员，为了防止其趁机逃避侦查、起诉和审判活动，通过责成他们提供担保人或者缴纳保证金，同时出具保证书，以确保他们能够随时接受传讯的一种刑事法律强制措施。倘若犯罪嫌疑人因为醉酒驾驶机动车辆而涉嫌构成危险驾驶罪，那么他所面临的取保候审的最长期限将为十二个月，当这一期限届满之时，相关部门将会立即解除对其的取保候审措施。在解除取保候审的时候，必须要及时地通知被取保候审者本人及其相关单位。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
在满足特定条件的情况下，对被指控犯有“帮助网络信息犯罪活动罪”的个人可以进行取保候审：
首先，当涉嫌者可能会面临独立适用的附加刑罚，例如罚金等时；
其次，当可能会面临有期徒刑以上的刑事处罚，但采取取保候审措施并不会导致社会安全隐患产生时；
此外，若被告人患有严重疾病，生活无法自理，或者其正处于孕期或哺乳期阶段，也具备取保候审的可能性；
最后，如果羁押期限已届满，且案件尚未终结，同样可以考虑对被告人实施取保候审。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，能够取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。

[律师回复] 解析：
若当事方对判定结果表示反对或者有新的证据需要提出，则可以启动复核程序；即便在处罚决定已经由当事人确认签署后，如对于行政机关所做出的警告、罚款、行政拘留等行政处罚决定持有异议，仍有权在法律规定的期限内依法向相关部门提交行政复议申请。
法律依据：
《治安管理处罚法》第一百零二条
被处罚人对治安管理处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

[律师回复] 解析：
倘若公司在其offer中约定提供13薪福利却未提及具体的维权途径，可采取以下几种解决方案供您参考：
首先，向所在地的劳动行政管理部门进行理性申诉及举报，请求该部门对公司予以严格约束，催促其于规定时限范围之内履行按期支付劳动者薪酬的义务；
其次，劳动者还可以向企业内部的调解委员会提交申请，通过调解来寻求问题的妥善解决；
如若上述两种办法未能奏效，劳动者还可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，以法律手段维护自身合法权益。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

[律师回复] 解析：
关于合同争议的解决途径，主要有以下四个策略供您参考：
首先第一点，双方应秉持着友善合作的原则，通过协商的方式来化解矛盾。这种方式无疑是最理想的。接着，如果无法达成共识，那么合同当事人可以提请相关机构介入调解。
第三，假如当事人之间协商不成功，且均无意愿进行调解的话，他们可以依据合同中所规定的仲裁条款或者在纠纷发生之后所签订的仲裁协议，选择提交给合适的仲裁机构进行仲裁处理。
最后，对于合同未设置仲裁条款，或者事后亦未能就仲裁事宜达成一致意见的情况，合同当事人有权将此合同纠纷递交至法院，以期取得公正有效的司法裁决。
法律依据：
《民法典》第五百三十三条
合同成立后，合同的基础条件发生了当事人在订立合同时无法预见的、不属于商业风险的重大变化，继续履行合同对于当事人一方明显不公平的，受不利影响的当事人可以与对方重新协商；在合理期限内协商不成的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构变更或者解除合同。
人民法院或者仲裁机构应当结合案件的实际情况，根据公平原则变更或者解除合同。

[律师回复] 解析：
在实际情况中，如果存在以非法占有为意图的行为，即明知不是出于合法原因而故意将他人交付给自身保管的财务、遗失物或埋藏物据为己有的情况，并且这种行为所涉财物数额达到一定程度，同时当事人也拒绝归还原主，那么便可以被视为构成了侵占罪。因此，对于侵占罪的调查取证，关键在于证明其确实存在且符合该罪名的构成要件。所需的证据类型可以涵盖人证、物证、视听资料等等。
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，如果有人将代为保管的他人财物非法占为己有，且数额较大，同时又拒绝归还，那么将会面临二年以下有期徒刑、拘役或者罚金的刑罚；若涉及金额巨大或者存在其他严重情节，则可能会被判处二年以上五年以下有期徒刑，并处以相应罚金。
此外，我国《刑事诉讼法》明确指出，所有能够用于证明案件事实的材料都属于证据范畴。具体而言，这些证据包括但不限于以下几种：
1.物证；
2.书证；
3.证人证言；
4.被害人陈述；
5.犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；
6.鉴定意见；
7.勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；
8.视听资料、电子数据。
然而，所有的证据都必须经过查证属实后，才能够作为法院判决的依据。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
若被认定构成抢劫罪，此种犯罪类型的核心要点在于犯罪分子以非法占有他人财物为主要意图，采用暴力手段、威胁方式或其他不正当方式，强行侵占他人财产。根据我国刑法规定，对于此类罪犯应判处三年以上十年以下有期徒刑；若存在严重情节者，则可能面临更为严厉的惩罚，包括长达十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，同时还需附加罚金或没收财产等附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
(一)入户抢劫的；
(二)在公共交通工具上抢劫的；
(三)抢劫银行或者其他金融机构的；
(四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
(五)抢劫致人重伤、死亡的；
(六)冒充军警人员抢劫的；
(七)持枪抢劫的；
(八)抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
起诉状必须详细列明以下事项：
1.原告及被告双方的详尽个人资料，其中应包含名字、性别、年纪、族群、工作岗位、居住地点以及通讯联络方式等;
2.提出诉讼请求的具体内容;
3.所依据的实际情况以及申述理由，并需要明确列出相关法律条款作为法律依据;
4.对于提交证据和证据来源的相关说明;
5.若有见证人员的存在，则需提供见证人员的姓名及其居住地址。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十一条
起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。

[律师回复] 解析：
通常情况下，申请取保候审后的第三个工作日内将会得到回应和结果；而如果办案机关在审查核实之后并未同意取保申请，同样需要向犯罪嫌疑人或被告提交书面意见说明不批准的原因。若办案机关未能在三个工作日内做出明确答复，律师应当与相关部门进行交涉，敦促其依照法律法规及时给予合理答复。
此外，具备取保候审资格的案件，在递交申请书之后，还需经过严格的审核流程，最终由有权限的机构批准，批准后的24小时内将立即执行取保候审措施。只要办案机关同意，警方便会按照规定办理相关手续，确保犯罪嫌疑人或被告能够顺利获释。
法律依据：
《刑事诉讼法》第九十七条
犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近亲属或者辩护人有权申请变更强制措施。
人民法院、人民检察院和公安机关收到申请后，应当在三日以内作出决定；
不同意变更强制措施的，应当告知申请人，并说明不同意的理由。

[律师回复] 一般不能了，赔偿就是赔偿相关的医疗费，误工费

[律师回复] 你好我是刘律师请问一下有什么可以帮您的