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工地欠薪方面的问题?
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离婚涉及哪些方面问题？
离婚涉及的问题：1、夫妻之间的感情是否破裂，有无和好的可能。2、夫妻共同财产和共同债务的处理。3、子女的抚养和教育问题。关于子女生活费和教育费的协议或判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或判决原定数额的合理要求。
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婚姻家庭您好，我想咨询债权债务问题，具体如下，问题: 暴力催收; 金额: 1万～5万元
[律师回复] 您好，请问您遇到了什么法律问题
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快速解决“”问题
用我的名义帮她贷款买的车，贷款她还。
当时签订了一个合同，现在我发现对自己不利，担心后续问题，想询问这份合同是否有效
[律师回复] 你好，河南泽槿律师事务所为你服务
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农村宅基地将面临哪些问题？
农村宅基地实行“一户一宅”制度，现在部分农村仍然存在许多宅基地超标、一户多宅的情况。未来，这些“超标”的宅基地也将会成为集中整治的那一部分。一旦发现违反相关宅基地制度的行为将会按照法律规定进行清理。
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征地拆迁
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讨薪时要注意哪些问题
1、注意及时提起财产保全。2、注意提供准确的执行线索。判决生效后，劳动者可以向法院提起强制执行，在强制执行阶段，法院会调查被执行单位名下的财产信息。3、一个误区：法人和法定代表。
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劳动纠纷你好 我今天上了八小时的班 是试用期的 但是晚上下班后她突然告知我说她们公司人事部不允许招暑假工 要把我辞退 但是她昨天面试的时候有告知我七天试用无工资 我该怎么办呢
[律师回复] 你好，协商调解没，你咨询问题我们可以可以详细沟通
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快速解决“劳动纠纷”问题
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如何解决公司欠薪问题
遇到欠薪我们可以做的：1、到所在区的劳动局劳动监察部门投诉，工作服、工作证、微信聊天记录等都可作为证据;2.也可以直接申请劳动仲裁;3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后20天之内到法院起诉。
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劳动纠纷
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停薪留职相关问题有哪些？
根据劳动部颁发[1995]309号《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》和劳动部劳部发[1996]354号文件规定，原固定工中经批准的停薪留职人员，愿意回单位继续工作的，原单位应与其签订劳动合同;如果用人单位不能安排工作岗位，而职工又愿意到其它单位工作并继续与原单位保留劳动关系的，可以变更劳动关系的相关内容。
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我弟喝酒打伤了人!但是对方已住院一月多，医生检查都说没问题，他还是赖在医院天天叫头痛不肯出院我们该怎么办?
[律师回复] 已符合出院条件但拒绝出院的，对于扩大的损失侵权方可以不承担。可以将情况告知公安机关，请求介入进行调解
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快速解决“损害赔偿”问题
刚进公司的时候签了一份薪资协议，中间临时调岗了一次，调岗并没有签任何的协议，包括调岗后的薪资，当时都是口头承诺的，也发了一个月的薪资，现在薪资重新制定去计算，之前调岗后的保底没有了，让我重新签
订薪资，不想签，怎么维权要求赔偿
[律师回复] 大诉律师事务所，可以帮您解决问题。
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