一般来说,进厂工作是不应该要求交押金的。
法律明确规定,用人单位不得向劳动者收取财物或者扣押劳动者的证件等。要求交押金这种行为是不合法的,可能会侵害劳动者的权益。
然而,在实际情况中,可能存在一些不规范的用人单位违规收取押金。如果遇到这种情况,劳动者有权拒绝缴纳,并可以向劳动监察部门举报投诉,以维护自己的合法权益。
但需要注意的是,有些特殊行业或岗位可能会存在一些合理的费用,比如某些特殊工种需要劳动者自行承担必要的工具费用等,但这与押金的性质是不同的。总之,进厂交押金的做法大多数情况下是不合理且不合法的。有任何法律问题,请关注“河南霁安律师事务所”DOU音号,了解最新法律咨询,一对一在线免费咨询