视同缴费年限期间公司没有交社保能享受基本养老待遇吗

不能继续享受，但是停交社保工伤是能得到赔偿的，由用人单位承担。一在劳动者发生工伤以后，如果用人单位停缴了社保，所发生的一切赔偿费用都应当由公司全额承担。 二一般工伤认定应该是30个工作日内做出，超过60日申报是不享受工伤待遇的。

根据相关政策来看，各地的缴费年限可能会不一样，一般想要终身享受医疗报销待遇的条件，需要在退休前，不论男性或女性都需缴满医保25年，才可以终身享受医疗报销待遇。

职业病视同工伤处理，经过鉴定职工患上职业病的，可以享受工伤保险待遇，具体有调整岗位、给予岗位津贴、单位安排治疗并支付康复费用，如解除合同，还应当支付伤残津贴和伤残补助金等。职工认为自己有职业病的，应当向当地的职业病鉴定所提及申请材料。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

我们的衣食住行，因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害，我们的生活是离不开法律的，因此应该提高对法律知识的了解和认识，避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着缴纳社保多长时间可以享受医疗待遇的问题，希望本篇文章的内容能够帮助到您。