解析:
职务侵占罪是否必然要求得以查证,这主要取决于相关案件是否具备充足且确凿的证据以及进行深入调查的能力。
根据我国现行的法律制度规定,对于任何形式的犯罪行为,均应遵循“无罪推定”的基本原则,亦即是说,若缺乏确凿无疑的证据支持,则不能轻易地对涉案人员予以定罪处罚。因此,唯有在证据确凿、事实清楚的情况下,才能对职务侵占罪行进行深入的调查核实,并依法追究其相应的刑事责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产