你好，离婚时有小孩未满2周岁，女方拒不承担扶养孩子的义务，并且不存在监护职责，现在孩子四岁多了，有找各种理由在未经扶养人和第一监护人的允许下把孩子带走了，该怎么办

[律师回复] 嫖娼未遂，对方可能涉及卖淫的违法事实和诈骗的犯罪事实，你涉嫌嫖娼的违法事实，需要罚款拘留的

[律师回复] 如果您与公司的劳动合同于今年4月份到期，但公司一直未续签，且您现在发现已有身孕，而用人单位想要辞退您，可以按照以下步骤进行：

确认劳动关系：虽然劳动合同未续签，但您仍在公司工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，视为双方已订立无固定期限劳动合同。因此，您与公司之间仍存在劳动关系。
了解辞退原因：了解公司想要辞退您的具体原因，如是否存在违法解除劳动合同的情形，如未足额支付劳动报酬、未提供劳动保护或劳动条件、未依法缴纳社会保险费、规章制度违法等。这些原因将成为您主张赔偿的依据。
收集证据：收集与辞退相关的证据，如劳动合同、工资条、社保缴费记录、工作邮件、工作记录、规章制度、解除劳动合同通知书、谈话录音、证人证言等。证据应能证明公司存在违法行为、您已履行告知义务、您因公司违法行为被迫离职等事实。
与公司协商：在被辞退前或被辞退后，与公司进行协商，表达您不同意被辞退的原因及赔偿诉求，提供相关证据，争取达成和解。协商过程中注意保留书面记录或录音。
申请劳动仲裁：如果公司不同意赔偿或协商无果，您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。在仲裁申请书中详细阐述事实经过，明确仲裁请求（如要求支

[律师回复] 你好，具体法律问题建议详询咨询解答！

[律师回复] 你好，可以起诉要求变更孩子抚养权。

[律师回复] 你可以详细描述一下你的问题，方便进一步为你解答

[律师回复] 具体什么情况 详细描述一下

[律师回复] 你好，工资半年发放违法

[律师回复] 你好，可以向当地人社进行投诉

[律师回复] 具体什么情况，请详细说明下案情信息

[律师回复] 你好，具体什么情况呢？

[律师回复] 可以劳动仲裁，要求经济补偿金

[律师回复] 你好，请问有什么需要咨询的吗？

[律师回复] 已超过14周岁的妇女自愿情况下不构成犯罪

[律师回复] 就算没被警察抓起来，你还是有机会保释出来的。保释其实就是一个法律上的保护措施，跟你有没有被抓根本就没什么关系。比如说吧，如果你可能会被判得比较轻，比如说管制啊、拘役啊这些，或者是可能要判有期徒刑但又不是特别重，而且保证不会对别人造成什么危险的话，那就能够拿到保释令；还有一些特殊情况像身体不好连自己都照顾不了，又或者是孕妇还要带小孩的那类人，只要保释出去了也不会给他人带来太大风险，那也是能保释的；再比如，如果你已经被关了很久，案子还没处理完，还得继续调查，那这时候你也可以申请保释。所以说，就算你没被警察抓住，只要符合上面说的那些条件，都是有可能拿到保释令的。

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 你好，可以委托律师维权。xm

[律师回复] 你好，具体是什么情况呢?

[律师回复] 你好，关于你的问题我们可以帮忙解决猥亵

[律师回复] 未成年人承担主要责任，要赔偿对方损失

[律师回复] 未入住的毛坯房一般也需要交物业费。

物业服务并非仅仅针对个体业主的房屋内部，还包括整个小区的公共区域和设施设备的维护、管理，例如小区的绿化、安保、电梯、公共照明等。

不过，有些地区可能出台了相关政策，对于长期未入住的房屋可以适当减免一定比例的物业费。具体的减免政策和标准因地区而异。

在大多数情况下，如果房屋已经交付给业主，即使业主未入住，也需要按照物业服务合同的约定缴纳物业费。