如果没有达到工伤级数，如何赔偿

[律师回复] 可以申请从新鉴定，我是司律师

[律师回复] 要伤残鉴定确定伤残等级，什么原因导致受伤的呢

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 可能构成犯罪 详情联系我

[律师回复] 具体是哪里受伤了？aaa

[律师回复] 你好，是什么原因导致的？

[律师回复] 您好，我是律师，可以找我

[律师回复] 您好，咨询什么法律问题呢

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 您好，是否有解除劳动关系呢

[律师回复] 您好，具体研判分析案情

[律师回复] 醉驾可以争取判缓，具体情况

[律师回复] 问题已经收到，请电话保持畅通

[律师回复] 你好可以电话沟通吗谢谢

[律师回复] 您好！如果是工伤可评定为工伤十级；如果是其它的原因导致受伤，则评不上残疾等级。

[律师回复] 您 好，这个可以申请工伤认定，需要可以电话免费 咨询我

[律师回复] 啥案情？是交通事故还是工伤？

[律师回复] 需要了解一下具体情况016

[律师回复] 提出申请：如果您认为鉴定结果存在明显错误或遗漏，可以向办案单位提出重新鉴定的申请。申请时应详细说明理由，并提供相关证据支持。
遵循程序：根据《公安机关办理伤害案件规定》等相关法律法规，办案单位在接到重新鉴定申请后，会按照法定程序进行复核或重新委托鉴定。
四、考虑法律救济
行政责任：根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，打人者可能会面临行政拘留和罚款的行政处罚。即使鉴定结果为轻微伤，您也可以要求公安机关依法处理。
民事赔偿：无论鉴定结果如何，您都有权要求打人者承担民事赔偿责任，包括医疗费、误工费、营养费等因伤害造成的损失。
刑事责任：如果伤情经过重新鉴定后被认定为轻伤或重伤，打人者还可能面临刑事责任的追究。

[律师回复] 根据相关政策规定，如果您每月缴纳4500基数并持续缴纳30年，那么在退休后便有资格领取大约900元人民币的养老金。关于养老基金的具体领取标准如下所示：
首先，基础养老金的月度发放标准是以上一年度当地在岗员工的月均工资以及您本人指数化月均缴纳工资的平均值作为基准来确认，每累积缴纳一年时间就会按下述公式给予1%的支付。以下是计算公式：基础养老金=（参保人在退休之时所在地区上一个年度的在岗员工月均工资+个人指数化月均缴纳工资）÷2×缴费年限×1%。
其次，个人账户养老基金的月度发放标准是等于您个人账户的累计储存额除以相应的计发月数。以下即为此计算公式：个人账户养老基金=参保人在退休之日时个人账户内累积储存额÷计发月数。
再者，过渡性养老基金的月度发放标准是依据您本人指数化月均缴纳工资作为基数进行计算的，若在此之前的缴费年限每满一年，则将按照1.2%的比例予以支付。以下即是此计算公式：过渡性养老基金=本人指数化月均缴纳工资×统账结合前的缴费年限×1.2%。
最后需要说明的是，过渡性调剂金是按照当地现有标准乘以固定比例计算所得，自2006年起直至退休为止。而对于那些于2006年后退休的人群，则不再发放过渡性调剂金。